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大分県速見郡日出町の求人情報

2,345件の求人 | 新着求人89

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准看護師/病院/大分県速見郡日出町

医療法人久寿会 鈴木病院

  • 大分県 速見郡日出町

  • 月給:19.3万円~

  • 正社員

【仕事内容】【業務内容】 病院における看護業務全般及び付帯業務全般 ・血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック) ・巡回(ラウンド) ・注射、点滴、採血 ・患者の移送 ・入院患者の食事、入浴、排泄の補助 ・入院患者の体位交換 ・入院患者のベッドメーキングなど身のまわりのお世話 ・担当患者のカルテ記録 ・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス ・夜間のナースコール対応 等 【雇用形態】 ...

最終更新:1日前

医療法人久寿会 鈴木病院の看護師/准看護師求人 (正社員)

医療法人久寿会 鈴木病院

  • 大分県 速見郡日出町

  • <給与> 【正社員】 月給 218000円 〜 円 <給与の備考> 昇給年1回 賞与年2回 通勤手当(一部) 住宅手当 皆勤、精勤手当 役職手当 資格手当 超過勤務手当 二交替夜勤手当 9,000円~11000/回 勤勉手当 8,000円 日曜、祝日手当 3,000円/回 ※給与の表記金額は最低額(経験や能力を考慮し加算)

  • 正社員

【仕事内容】<職種> 看護師/准看護師(正社員) <業務内容> 病棟における看護業務 未経験可/消化器内科/循環器内科/腎臓内科/泌尿器科/一般病院/病棟/ブランク可/日勤のみ可/夜勤専従あり/2交替制/4週8休以上/車通勤可/准看護師可/ボーナス・賞与あり/交通費支給/年齢不問/新卒可/退職金あり/住宅手当/日・祝日給与UP/即日勤務OK/緊急訪問なし/時差出勤導入

最終更新:1日前

ドラッグストアコスモス日出店の登録販売者求人 (正社員)

ドラッグストアコスモス日出店

  • 大分県 速見郡日出町

  • <給与> 【正社員】 月給 197000円 〜 330300円 <給与の備考> (給与内訳) 基本給(基礎給+社員群給)+登録販売者資格手当+固定残業代 (詳細) 【基礎給】 ・四大卒:170,000円 ・短専卒:163,000円 ・高校卒:160,000円 【社員群給】 ・ナショナル社員:50,000円 ・リージョナル社員:37,000円 ・エリア社員:32,000円 ※基礎給+社員群給=基本給 ※社員群について ・ナショナル社員:全国の店舗へ配属 ・リージョナル社員:希望府県とそこに隣接する府県内へ配属 ・エリア社員:自宅から車で1時間圏内へ配属(転居を伴う転勤無し) 【登録販売者資格手当】 ・実務経験あり:15,000円 ・実務経験なし:5,000円 【固定残業代】 1)小売業界での店長・マネジメント職経験者  ・固定残業代:あり  ・固定残業代を除く基本給:192,000~220,000円  ・固定残業代の賃金と充当する労働時間   ・ナショナル社員:67,500円~70,300円(39h分)   ・リージョナル社員:63,700円~66,600円(39h分)   ・エリア社員:62,300円~65,200円(39h分)  ・固定残業代を超過した場合は追加支給  ★初年度年収例/391万円~459.4万円 2)小売業経験者  ・固定残業代:あり  ・固定残業代を除く基本給:192,000~220,000円  ・固定残業代の賃金と充当する労働時間   ・ナショナル社員:47,000円~57,000円(29h分)   ・リージョナル社員:42,000円~54,000円(29h分)   ・エリア社員:41,000円~53,000円(29h分)  ・固定残業代を超過した場合は追加支給 3)未経験者  ・固定残業代:なし  ・基本給:192,000円~220,000円 (その他) ・試用期間:半年(条件変更なし) ・赴任住宅手当:15,000円(ナショナル・リージョナル社員のみ) ・地域手当(会社規定により別途付与)  ・東京:30,000円  ・埼玉/千葉/神奈川:20,000円  ・茨城/栃木/群馬/山梨/北陸/東海/京都/大阪/神戸:10,000円  ・その他の関西エリア:5,000円  ・上記以外のエリア:なし

  • 正社員

【仕事内容】<職種> 登録販売者(正社員) <業務内容> 店舗業務 ★どのお店でも均一なオペレーションを実現   ★システム化で発注・シフト作成・商品管理もラクラク 具体的にはまずは店舗での接客からスタート。その後、スタッフ育成や売上管理など店舗運営に関する業務をお願いします。 接客 売上・シフト・在庫管理 スタッフ育成 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更:あり ・ナショナル社員:全国の店舗 ・リ...

最終更新:1日前

グループホームすずらんの介護職/ヘルパー求人 (正社員)

グループホームすずらん

  • 大分県 速見郡日出町

  • <給与> 【正社員】 月給 169000円 〜 198000円 <給与の備考> 給与内訳 ・基本給 138,000円~160,000円 ・職務手当 8,000円 ・処遇改善手当 23,000円~30,000円 昇給 実績あり(500円~3,000円/月) 賞与 実績年2回(計3.0ヶ月分) 住宅手当 10,000円 扶養手当 4,000円~8,000円 夜勤手当 4,500円 資格手当 5,000円~10,000円 通勤手当 実費支給(上限15,000円/月) 固定残業代なし 裁量労働制なし 試用期間 最大1ヶ月(期間中の労働条件変更なし・期間の長さは経験による)

  • 正社員

【仕事内容】<職種> 介護職/ヘルパー(正社員) <業務内容> 入居者9名のグループホームにおける介護業務と生活援助など (食事・清潔・排泄・移動介助・レクリエーション) グループホーム/託児所・保育支援あり/社会保険完備/車通勤可/育児支援あり/残業ほぼなし/ボーナス・賞与あり/交通費支給/年齢不問/自動車運転免許/身体介護/生活援助/退職金あり/住宅手当/学歴不問

最終更新:1日前

こどもデイサービスじゃむの児童指導員求人(児童指導員/指導員)(アルバイト・パート)

こどもデイサービスじゃむ

  • 大分県 速見郡日出町

  • <給与> 【アルバイト・パート】 時給 960円 〜 1200円 <給与の備考> ※時間額は経験等により決定します 資格手当 5,000~10,000円 処遇改善を目的とした手当も支給します 通勤手当 実費 上限月10,000円 昇給あり 賞与あり 試用期間1ヶ月(同条件)

  • アルバイト・パート

【仕事内容】<職種> 児童指導員/指導員(アルバイト・パート) <業務内容> 発達に課題のあるお子さん向けのデイサービスにて、発達につながる全般的な支援を行います 生活動作やコミュニケーションの力、社会性などを獲得・向上していけるように、遊びや活動を提供します その他、記録業務や送迎の補助も必要に応じて行います ※雇用期間 1年(原則更新) 車通勤可/土日祝休み/残業ほぼなし/ボーナス・賞与あり/交...

最終更新:1日前

こどもデイサービスじゃむの理学療法士求人 (正社員)

こどもデイサービスじゃむ

  • 大分県 速見郡日出町

  • <給与> 【正社員】 月給 190000円 〜 250000円 <給与の備考> ※賃金は入社時の経験・資格等により決定 ※資格に応じた手当を支給します ※処遇改善手当等を支給します 通勤手当 実費 上限月10,000円 昇給あり 賞与あり 固定残業代なし 試用期間1ヶ月(同条件)

  • 正社員

【仕事内容】<職種> 理学療法士(正社員) <業務内容> ・発達に課題のあるお子さん向けのデイサービスにて、発達につながる全般的な支援を行います。 ・個々の発達状況をアセスメントしながら、生活動作やコミュニケーションの力、社会性などを獲得・向上していけるように、遊びや活動を提供します。記録業務や送迎も必要に応じて行います。 ・その他PTの業務として、子どもの状態に合わせた見立て、訓練、療育等に携わってい...

最終更新:1日前

こどもデイサービスじゃむの言語聴覚士求人 (正社員)

こどもデイサービスじゃむ

  • 大分県 速見郡日出町

  • <給与> 【正社員】 月給 190000円 〜 250000円 <給与の備考> ※賃金は入社時の経験・資格等により決定 ※資格に応じた手当を支給します ※処遇改善手当等を支給します 通勤手当 実費 上限月10,000円 昇給あり 賞与あり 固定残業代なし 試用期間1ヶ月(同条件)

  • 正社員

【仕事内容】<職種> 言語聴覚士(正社員) <業務内容> ・発達に課題のあるお子さん向けのデイサービスにて、発達につながる全般的な支援を行います。 ・個々の発達状況をアセスメントしながら、生活動作やコミュニケーションの力、社会性などを獲得・向上していけるように、遊びや活動を提供します。記録業務や送迎の補助も必要に応じて行います。 ・その他STの業務として、子どもの状態に合わせた見立て、訓練、療育等に携わ...

最終更新:1日前

指定居宅介護支援事業所 サンライズ・ビューのケアマネジャー求人 (正社員)

指定居宅介護支援事業所 サンライズ・ビュー

  • 大分県 速見郡日出町

  • <給与> 【正社員】 月給 195000円 〜 215000円 <給与の備考> 月給 基本給 160,000円~170,000円 職務手当 20,000円~20,000円 ケアマネ手当 15,000円~25,000円 固定残業代なし ※基本給は入社時の経験や年齢等を考慮して決定します 通勤手当実費支給 上限月額14,000円 利用者宅の訪問に自家用車を使用した場合は、燃料費支給(自家用車使用の場合の事故等については労災の適用となります) 昇給制度あり 月あたり500円~3,000円(実績) 賞与制度あり 年2回 計 4.00ヶ月分(実績) 試用期間あり 6ヶ月間 同条件

  • 正社員

【仕事内容】<職種> ケアマネジャー(正社員) <業務内容> ◆居宅介護支援業務 ・ケアプランの作成 ・アセスメント ・モニタリング ・認定調査 ・提供表の作成、配布 ・担当者会議の開催 ・利用者及び家族との相談業務 雇用期間の定めなし 転勤の可能性あり 転勤範囲 法人施設内 託児所・保育支援あり/駅近(5分以内)/社会保険完備/車通勤可/居宅ケアマネ/週休2日/育児支援あり/残業ほぼなし/ボーナス・賞...

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