IT戦略・システム企画担当
株式会社NTTデータNJK
正社員
東京都 中央区
<予定年収> 600万円~950万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):490,000円~580,000円 <月給> 490,000円~580,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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仕事内容
株式会社NTTデータNJK 【在宅勤務可】社内システム担当マネージャー◆自社ITインフラの安定性確保と改革を担う◆管理職(51) 募集要項 【仕事内容】 【在宅勤務可】社内システム担当マネージャー◆自社ITインフラの安定性確保と改革を担う◆管理職(51) 【具体的な仕事内容】 ~社内SEの部門責任者:社内基幹システムの保守運用・企画等をお任せ/NTTデータ100%子会社/平均勤続年数16.2年/離職率3.1%/テレワーク可・働き方◎~ ■業務内容:社内システムの担当として、全社ITインフラの安定性や改革、セキュリティ管理を行っていただきます。また、部門責任者として組織運営・管理業務・を行っていただきます。 <社内SE業務> ●社内基幹システム(プロジェクト管理システム、各種WFシステム等)の保守・運用および次期システムの企画・検討を行い、社内システム基盤の安定運用や業務効率、情報セキュリティの向上を行う。 ●社内のPC、ネットワーク環境の保守・運用や更改の企画・検討を行い、安定し快適な作業環境全社に提供する。 ●社内システムに関するISMS/PMSの対応を行い、情報セキュリティマネジメントシステムやプライバシーマークの認証を維持する。 ●上記全般に関する社内からの問い合わせ対応を行い、トラブルシューティングやセキュリティ教育を行う。 <管理職業務> ●担当組織の運営方針・施策決定、所属員への展開、上位部門会議への出席や施策遂行 ●担当所属員の業務目標設定、人事考課、フィードバック、労務管理(所定外勤務の命令・承認、休暇取得の承認等服務管理) ●その他(チームビルディング、モチベーション維持、他組織連携) ■当社の特徴: Webサーバシステムから組込系システムまで幅広く事業を展開している、NTTデータグループの企業です。1970年創業で自己資本比率80.6%、平均勤続年数16年以上と、IT業界の中では圧倒的に高く、長く定年まで働ける非常に安定した会社です。また、創業以来、独立系IT企業として幅広い分野のシステム開発を手掛けてきたため、NTTデータグループの中でも開発領域が広いことも特徴です。 また、社員教育に力を入れています。じっくり働きながら、将来のNJKを支える人材になってほしいという組織の考え方があり、腰を据えて就業できます。 変更の範囲:会社の定める業務 【対象となる方】 学歴不問 【対象となる方(詳細)】 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・組織の管理職経験(3年以上) ・社内システムあるいは何らかの情報システムの開発、保守、運用の管理者としての経験(5年以上) ・プレイイングマネージャーとして業務を行っていただける方 ■歓迎条件 ・以下の資格を保有する方 - 応用情報技術者試験 - 情報処理安全確保支援士試験 - ネットワークスペシャリスト - ITILファンデーション - PMP ・ISMS/PMSに関する知識や実務経験を持つ方 【勤務地】 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区新富2-3-4 NJKビル 勤務地最寄駅:有楽町線/新富町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) 【勤務時間】 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 時間外労働有無:無 <その他就業時間補足> 所定労働時間7時間30分、休憩時間12:00~13:00。全社の平均残業時間は月20時間前後です。 【雇用形態】 正社員 <雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし 【給与】 <予定年収> 600万円~950万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):490,000円~580,000円 <月給> 490,000円~580,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生 各種制度】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額55,000円まで※会社規程に基づく 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> マネジメントの専門知識は研修、eラーニングでサポート、OJT制度あり。 <その他補足> ■企業年金基金 ■確定拠出年金 ■失効年次有給休暇積立制度 ■財形貯蓄 ■育児休業制度 ■介護休業制度 ■保養所(健保保養所、厚生年金基金保養所ほか) ■半休制度 ■健保フィットネスクラブ、健保野球場・テニスコート・フットサル場、基金契約結婚式場 ほか 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~23日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 土曜、日曜、祝日、有給休暇(初年度12日、次年度15日、最大23日、翌年繰越可)、夏期休暇(3日間)、年末年始休暇(12/29-1/3)、慶弔休暇、出産休暇、結婚休暇 【事業概要】 ■企業概要: 当社は1970年の創業以来、独立系IT企業として幅広い分野のシステム開発を手掛けてきましたので、NTTデータグループの中でも、開発領域が幅広いことが特徴のひとつです。また、オリジナル商品の開発にも力を入れており、独自のソリューションを活かした開発提案も行っています。 【郵便番号】 1040041 【所在地】 東京都中央区新富2-3-4 NJKビル 【設立年 補足】 1973年11月 【従業員数】 872名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 100百万円 【売上高】 19,064百万円 【経常利益】 1,337百万円 【平均年齢】 41歳 【企業URL】 http://www.njk.co.jp/
経験・応募資格
学歴不問
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
東京都中央区新富2-3-4
給与等
給与・報酬
<予定年収> 600万円~950万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):490,000円~580,000円 <月給> 490,000円~580,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額55,000円まで※会社規程に基づく 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> マネジメントの専門知識は研修、eラーニングでサポート、OJT制度あり。 <その他補足> ■企業年金基金 ■確定拠出年金 ■失効年次有給休暇積立制度 ■財形貯蓄 ■育児休業制度 ■介護休業制度 ■保養所(健保保養所、厚生年金基金保養所ほか) ■半休制度 ■健保フィットネスクラブ、健保野球場・テニスコート・フットサル場、基金契約結婚式場 ほか
雇用形態
正社員 <雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし
勤務時間
勤務時間
<標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 時間外労働有無:無
休日
仕事内容欄をご参照ください
会社情報
株式会社NTTデータNJK
事業内容
■企業概要: 当社は1970年の創業以来、独立系IT企業として幅広い分野のシステム開発を手掛けてきましたので、NTTデータグループの中でも、開発領域が幅広いことが特徴のひとつです。また、オリジナル商品の開発にも力を入れており、独自のソリューションを活かした開発提案も行っています。