工程設計・工法開発・工程改善・IE（機械・金属加工）

臼井国際産業株式会社 【静岡／御殿場市】自動車用パイプの製造技術・工程設計◆自動車部品のグローバルサプライヤー／福利厚生◎ 募集要項 【仕事内容】 【静岡／御殿場市】自動車用パイプの製造技術・工程設計◆自動車部品のグローバルサプライヤー／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 ◆◇世界中の車に利用される部品を製造をする優良メーカー◇◆ ■業務内容： 自動車用高圧燃料配管に用いられるパイプの製造技術・工程設計等の業務をお任せします。お客様の求める要件（サイズ、強度など）を満たすパイプを作るために、材料に関する専門知識を用いて、工程設計や技術開発を行います。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： ◇工程設計：生産ラインの最適な工程設計（材料加工、熱処理など） ◇工程改善：効率化、Co2削減等を目指した工程改善業務（工程のスケジューリング調整、熱処理の条件変更など） ◇新製品の技術開発業務：新規製品開発、次世代自動車対応型の製品開発 ※他部署と協力しながら、年単位でプロジェクトを進めます。 ◇生産現場との調整業務：材料加工工程での問題発生時の技術的視点を用いた原因究明・対応 ◇工場の管理業務全般：工場の安全や衛生、環境対策の実施 ※工場に在籍する社員全体で取り組んでいます。 ■組織体制： ◇当社社員11名が製造管理業務を担当し、製造ラインは協力企業の方が担当しています。 ◇先輩社員からマンツーマンでサポートがあり、業務や製品知識について丁寧にレクチャーします。協力・情報交換をしながら日々の業務にあたることが出来る環境です。 ■キャリアパス 製造技術のプロフェッショナルとしてキャリアを歩むことは勿論、海外駐在のチャンスもあります。例えば海外グループ会社には同様の製造工程をもつ工場があり、御殿場工場での経験をダイレクトに活かすことができます。本人の意思や適性により、様々なキャリアが描けます。 ■当社の魅力： ◇当社は自動車部品のグローバルサプライヤーとして、国内外の自動車メーカーと取引しています。現在世界11ヵ国に17拠点を展開。高度な技術力で世界トップクラスのシェアを誇る製品もあり、各国の車に当社の部品が採用されています。 ◇技術開発企業として特許申請数は6,000件（海外含む）以上にものぼります。 ◇カーボンニュートラル需要の高まりに伴い、FCV用高圧水素配管やEV用バッテリー冷却配管など次世代製品についても開発・製造を進めています。 ◇自動車産業以外への進出、製品開発にも取り組んでおり、当社アモルファス製品が電動アシスト付き自転車に搭載されています。 変更の範囲：本文参照 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・機械／材料専攻の方 ・材料加工や製造工程設計の経験がある方（業界や年数は不問） 【勤務地】 ＜勤務地詳細＞ 御殿場工場 住所：静岡県御殿場市保土沢1168-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜勤務時間＞ 8:00～16:45 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 【給与】 ＜予定年収＞ 345万円～560万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：171,100円～271,200円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 171,100円～271,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※時間外20H分などを含めると月給217,900円～345,200円程度 ※経験・能力等を考慮し当社規定による。 ■昇給：年1回（4月）※平均2％ ■賞与：年2回（7月・12月）※2023年実績5.4ヶ月 ■モデル年収：30歳役職なし：445万／35歳係長：570万／40歳課長：750万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 社会保険：各種社会保険完備 厚生年金基金：企業型確定拠出年金制度 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■語学研修補助制度 ＜その他補足＞ ■財形貯蓄制度 ■家族旅行補助金制度 ■昼食補助、食堂あり（本社） ■年間皆勤賞制度 ■永年勤続表彰制度 ■フィットネスクラブ法人キャンペーン適用（ルネサンスグループ） ■次世代育成手当 ■皆勤手当 【休日・休暇 その他】 週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■長期休暇：GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇（いずれも9日程度） ■有給休暇：これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）※半日単位で使用可 【事業概要】 ～世界トップシェア製品を持つ独立系メーカー／福利厚生充実／面接交通費補助・新幹線通勤制度有～ ■事業内容： 各種自動車用部品、農業用機械部品、建築機械用部品等の開発、製造、販売 【郵便番号】 4110905 【所在地】 静岡県駿東郡清水町長沢131-2 【設立年 補足】 1941年2月 【従業員数】 707名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 305百万円 【売上高】 111,300百万円 【平均年齢】 40.9歳 【企業URL】 http://www.usui.co.jp/

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上