経理（財務会計）

株式会社 コーチ・エィ 【経理担当】スタンダード上場！グローバル拠点も保有／週1～2回リモート／将来の中核人材候補 募集要項 【仕事内容】 【経理担当】スタンダード上場！グローバル拠点も保有／週1～2回リモート／将来の中核人材候補 【具体的な仕事内容】 【国内最大級のコーチングファーム！海外子会社管理や開示業務を経て、スキルアップ・キャリアアップが目指せます◎】 ■募集背景： 2022年12月22日に東京証券取引所スタンダード市場に上場。 上場後1年を経て、海外展開を含め大きな成長期を迎えている当社で、ゆくゆくはマネージャー候補として組織を牽引いただく方を募集します。 ■お任せする業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 経理チームは現在マネージャー1名、社員2名、派遣スタッフ1名が在籍しており、お互いの業務をカバーしながら対応しています。 以下の業務から、経験に応じてお任せしていきます。 ＜主な業務内容＞ ・本社の単体・連結決算業務 ・海外子会社管理 ・開示書類作成業務 ・監査法人対応 ・税務 ■キャリアパス： ・近い将来経理グループのマネージャーを目指していただくことも可能です。組織としても2022年に上場したばかりで、まだまだ作り上げていくフェーズです。 ・社員の「やりたい」を重んじる社風です。 経理チームが属するコーポレート本部には、管理会計や内部統制、経営企画など複数の機能があります。将来的にこれらの領域にキャリアを広げていただくことも可能です。 ■働く環境： 当社には公認会計士、USCPA取得者、中小企業診断士、元上場企業の経理責任者など、様々な経験を積んだプロフェッショナルが在籍しています。 経営陣との距離も近く、またコーチングを事業としているため社員同士のコミュニケーションも良好です。 そんな仲間たちとの協働を通じて幅広く経理業務の経験を積みながら、会計・税務のプロフェッショナルへと成長する機会を活かしていただけます。 ■会社について： ◎2022年スタンダード市場に上場。大手クライアントを中心としたコーチングを通じた組織開発が好調で21年12月期、22年12月期と増収増益 ◎CFOやシニアマネージャーとの距離が近く、会社としても情報をシェアする文化が根付いていることから決裁におけるスピード感のある意思決定が特徴 ◎日本のコーチング事業のパイオニア的存在で、100名以上のコーチが所属 ◎リーダーとして必須なコーチング型マネジメントを学ぶことが可能（福利厚生） 変更の範囲：本文参照 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎＞ ■必須要件： ・年次決算業務経験 （事業会社、会計事務所、シェアード会社等、在籍は問いません） ■歓迎条件： ・英語に抵抗がない方（多くは使いませんが、一部海外子会社とのメール連絡あり） ・日商簿記2級相当をお持ちの方 ・上場企業やそのグループ会社での経理業務経験をお持ちの方 【勤務地】 ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区九段南2-1-30 イタリア文化会館ビル10F 勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門・東西線／九段下駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週1日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～17:30 ＜その他就業時間補足＞ 所定労働時間：7時間／日 平時は残業20H程度／繁忙期（決算前後）は残業40H程度 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項はありません。 ＜試用期間＞ 6ヶ月 【給与】 ＜予定年収＞ 600万円～750万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,960,000円～5,125,200円 固定残業手当/月：95,000円～122,900円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 425,000円～550,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年俸制（月収：年棒の基本給を12分割し、毎月支給。） ■昇給年1回（1月）、査定面談年2回（6月、12月） ■管理職になれば、別途手当が支給されます（月額2万円～10万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：往復3,000円まで／日、実費支給 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項はありません。 ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率86.5%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 　コーチ・エィアカデミア無料受講など、コーチングに特化した多くの研修が用意されています。 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 完全週休2日制（土日祝） ・年末年始、夏季、GW、有給、慶弔休暇 ・勤続年数に応じたリフレッシュ休暇 ・産前産後休暇、育児休暇 【事業概要】 ■事業の特徴： 1．世界最大規模のコーチング・ファーム 2．システミック・コーチング 3．世界に先駆けて取り組むリサーチや学術研究 4．顧客層 5．国際コーチング連盟（ICF）基準のコーチを輩出 【郵便番号】 1020074 【所在地】 東京都千代田区九段南2-1-30 イタリア文化会館ビル10F 【設立年 補足】 2001年10月 【従業員数】 158名 【上場市場名】 スタンダード市場 【資本金】 605百万円 【売上高】 3,648百万円 【経常利益】 298百万円 【企業URL】 http://www.coacha.com/

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上