システム構築・運用（インフラ担当）

株式会社NHKテクノロジーズ ITインフラエンジニア◆公共メディアNHKの緊急報道を支える／土日祝休・有給取得率70％ 募集要項 【仕事内容】 ITインフラエンジニア◆公共メディアNHKの緊急報道を支える／土日祝休・有給取得率70％ 【具体的な仕事内容】 ～NHKの番組制作や基幹システムを支える技術集団／ワークライフバランス◎／完全週休2日・有給取得率70％～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 公共メディアNHK緊急報道（ニュース番組）を支えるシステムの運用保守業務を担当しています。システム設計支援、整備支援、運用保守、システム監視、障害一次対応、システム改善提案から計画まで多岐に渡る業務があります。 ■働く環境： ◎有給休暇付与日数に対する取得率は70％と、仕事とプライベートの両立が可能です。また、有給とは別で5日連続で休暇を取得する制度があり、この制度と合わせて長期休暇を取得する方も多くいらっしゃいます。 ◎社内勉強会・社内行事も多くメンバー間の関係性良く、働きやすい環境です。 ◎年1回の人事考課により各等級基準による考課制度を実施しています。 ■当社の特徴： ◎NHKの番組を全国に伝える送信・受信技術や、NHKを支える基幹情報システムの開発・運用、そして番組制作まで、テクノロジーを通じてNHKを支えている総合技術会社です。 ◎技術領域は、送受信のためのアンテナや機器の管理、ニュース・防災アプリなどのソフト開発、撮影・音声・照明などの番組制作支援、放送所などの設計・建築ほか、非常に幅広い分野に及んでいます。 ◎この幅広い技術力を活かして、新しい放送サービスの普及から将来の放送システム実現に向けた業務まで4K／8K放送の普及へ先導的に行っています。例えば、撮影からポスプロまでの一貫した制作環境で、ドラマや自然番組、コンサート収録まで幅広く質の高い番組制作に取組んでおります。 ◎新4K／8K衛星放送の送出業務を通じて、4K／8Kの魅力を確実に伝え新しいメディアの普及促進に取り組んでいきます。映像表示システム、ノンリニアダイレクト編集機の整備および保守などお客様のご要望に的確にお応えし、より優れたシステムの実現を目指します。 変更の範囲：本文参照 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ■必要条件： ・システム／データベース／サーバの設計・構築・運用管理 ・仮想化基盤サーバ、ネットワーク管理スキル ・ITILファンデーション、基本情報技術者以上の資格 ・AWS、Azureの資格、または同等の知識 ■歓迎条件： ・クラウド環境や仮想化サーバの設計・構築・移行・運用の経験 ・セキュリティ対策についての知識と経験 ・プロジェクト管理またはチームリーダ経験（規模は問わず） ・応用情報処理技術者、ITエンジニア、ネットワークスペシャリスト又は情報処理安全確保支援士 【勤務地】 ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都渋谷区神山町4-14 第三共同ビル 勤務地最寄駅：JR線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ＮＨＫ放送センター 住所：東京都渋谷区神南2丁目2-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 当面なし 全国の総支社、事業所へ異動の場合あり※転勤はありますが頻度は多くありません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 【勤務時間】 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:00 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 補足事項なし 【給与】 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,600円～330,600円 ＜月給＞ 214,600円～330,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給※勤務地まで片道100kmまで／特急は不可 家族手当：扶養状況による 社会保険：【社会保険完備】 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 陸上無線技術士、情報処理技術者試験、情報処理安全確保支援士、簿記など社が資格取得を奨励している資格取得時に一時金を支給 ＜その他補足＞ ■財形貯蓄制度 ■家族手当（扶養の場合、1人目2万円、2人目以降8,000円※4人まで支給） ■自己借上げ補助（転居を伴う転勤や異動の場合） ■社員貸付金制度 ■東京都報道事業健康保険組合保養所 ■福利厚生サービス法人会員 ■NHK厚生施設の利用 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日～16日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始、年次有給休暇、クリエイティブ休暇ほか 【事業概要】 ■事業内容： 4つの事業の柱のもと、これまで培ってきた高い専門技術力と全国ネットワーク力の統合効果を最大限に生かすことで、NHK業務への一元的な対応、4K・8K放送における先導的役割の発揮、ネット展開や情報セキュリティへの対応など、総合技術会社として期待される役割を的確に果たしていきます。 （1）NHK業務を着実に推進 （2）新たなメディア環境の変化への対応 （3）NHKグループとの連携強化 （4）社会や文化創造への貢献 【郵便番号】 1500047 【所在地】 東京都渋谷区神山町4-14 第三共同ビル 【設立年 補足】 1969年7月 【従業員数】 2,022名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 680百万円 【企業URL】 https://www.nhk-tech.co.jp/

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上