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UI・UXデザイナー

株式会社ガラパゴス

正社員

東京都 千代田区

<予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):403,501円~493,838円 固定残業手当/月:40,541円~77,162円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 444,042円~571,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は目安とし、面接を通して話し合いの上、決定します。 ■昇給:年2回(10月、4月) ■賞与:年2回(10月、4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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仕事内容

株式会社ガラパゴス 【全国フルリモート可】スマホアプリのUIデザイナー◇業界最大の有名アプリ/残業月15H/年休126日 募集要項 【仕事内容】 【全国フルリモート可】スマホアプリのUIデザイナー◇業界最大の有名アプリ/残業月15H/年休126日 【具体的な仕事内容】 ◇国内業界大手アプリを、仕様策定の段階からデザインレビューまで一貫して携われます! ◇近年中のIPOに向けて準備中/シリーズBで11億円(プレシリーズAからシリーズBで累計24.2億円)の資金調達済み ■仕事内容: 受託開発や準委任開発におけるスマートフォンアプリのUIデザイン業務をお任せします。 プロジェクトチームは社内のディレクター・UI/UXデザイナー・エンジニア・テストエンジニアから構成され、提案から開発、テストまでをワンストップで請け負っています。その中でUIデザイナーには、UI 設計、ビジュアルデザイン、インタラクションデザインなど、ユーザーが触れる部分の制作をご担当いただきます。 【変更の範囲】当面は以下業務に従事いただく予定です。 その後はご本人の適性や状況に応じて、弊社業務全般に変更の可能性があります。 ■業務詳細: ・iOS/AndroidアプリのUIデザイン ・情報設計や仕様検討 ・プロトタイプの制作 ・デザインの提案 ・デザインコンセプトやデザインシステムの作成、デザイン指示 ・サービス成長のためのUI/UX改善 ・デザインレビュー ■具体的に開発するスマートフォンアプリの一例: ・大手飲食チェーンの会員向けアプリ ・国内最大手のランニングアプリ ・業界最大手ファッションECアプリ ・誰もが知っている求人アプリ などの大型案件を手がけています。 実績の一例:https://glpgs.com/service/app/works/ ■使用ツール: ・UIデザイン:Figma、Photoshop、Illustrator ・プロトタイピング:Figma、ProtoPie ・その他:Redmine、Backlog、Notion、Slack、Zeplin、Google、Charles ※個人の裁量で技術選定ができるので、上記以外の技術を取り入れることも可能です。 ■魅力: ・プロトタイプ制作の他、プロジェクトによってはユーザーインタビューやユーザーテストなどUXDプロセスを導入することでユーザー要件を取り入れたデザイン制作ができます。 ・アプリの品質ならびにサービスの成長に直接関わり、アプリの成長していく姿を見ることは格別の喜びです! 【対象となる方】 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 【対象となる方(詳細)】 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・UIデザインの実務経験5年以上・スマートフォンアプリデザインの実務経験3年以上 ・HCD、ユーザビリティに関する知識 ・情報設計、UI設計に関する知識 ・iOS/Android標準UIに関する知識 ・Figma、Adobe Illustrator、Adobe Photoshop、Adobe XD等を使用したデザイン実務経験 【勤務地】 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田神保町2-14 SP神保町ビル8F 勤務地最寄駅:東京メトロ線/神保町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(フルリモート・在宅) <オンライン面接> 可 【勤務時間】 <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:13:00~16:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 【雇用形態】 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も待遇に変動はありません。 【給与】 <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):403,501円~493,838円 固定残業手当/月:40,541円~77,162円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 444,042円~571,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は目安とし、面接を通して話し合いの上、決定します。 ■昇給:年2回(10月、4月) ■賞与:年2回(10月、4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生 各種制度】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給 社会保険:各種社会保険完備、関東IT健保加入 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■書籍購入補助 ■セミナー、勉強会参加補助 <その他補足> ■通勤交通費 ■定期健康診断実施 ■インフルエンザ予防接種補助 ■WFA手当(リモート勤務の環境を整えるため支給) ■PC貸与(スペックは応相談) ■社内コミュニケーション補助(ランチ会等の費用を一部補助) ■ピアボーナス制度(従業員同士で、感謝や称賛とともに少額の報酬を贈り合える仕組み) ■書籍購入補助 ■セミナー勉強会参加補助 ■副業OK ■育休・産休制度(取得実績あり) 等 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇 他 【事業概要】 株式会社ガラパゴスは、AIを活用したマーケティング向けクリエイティブデザイン提供サービス「AIR Design for Marketing」およびスマートフォンアプリ企画開発サービス「サービス開発パートナー事業」を展開。 「プロセスとテクノロジーで人をよりヒトらしく」を理念に、デザイン業界のDXを推進しています。 【郵便番号】 1010051 【所在地】 東京都千代田区神田神保町2-14 SP神保町ビル8F 【設立年 補足】 2009年3月 【従業員数】 161名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 50百万円 【平均年齢】 35.9歳 【企業URL】 https://www.glpgs.com/

経験・応募資格

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

募集要項

勤務地・アクセス

勤務地

東京都千代田区神田神保町2-14

給与等

給与・報酬

<予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):403,501円~493,838円 固定残業手当/月:40,541円~77,162円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 444,042円~571,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は目安とし、面接を通して話し合いの上、決定します。 ■昇給:年2回(10月、4月) ■賞与:年2回(10月、4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給 社会保険:各種社会保険完備、関東IT健保加入 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■書籍購入補助 ■セミナー、勉強会参加補助 <その他補足> ■通勤交通費 ■定期健康診断実施 ■インフルエンザ予防接種補助 ■WFA手当(リモート勤務の環境を整えるため支給) ■PC貸与(スペックは応相談) ■社内コミュニケーション補助(ランチ会等の費用を一部補助) ■ピアボーナス制度(従業員同士で、感謝や称賛とともに少額の報酬を贈り合える仕組み) ■書籍購入補助 ■セミナー勉強会参加補助 ■副業OK ■育休・産休制度(取得実績あり) 等

雇用形態

正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も待遇に変動はありません。

勤務時間

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:13:00~16:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00

休日

仕事内容欄をご参照ください

会社情報

株式会社ガラパゴス

事業内容

株式会社ガラパゴスは、AIを活用したマーケティング向けクリエイティブデザイン提供サービス「AIR Design for Marketing」およびスマートフォンアプリ企画開発サービス「サービス開発パートナー事業」を展開。 「プロセスとテクノロジーで人をよりヒトらしく」を理念に、デザイン業界のDXを推進しています。

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