jobda - 求人検索エンジン

求人検索

jobdaマガジン

雇用形態

検索

【いま20代~40代の応募・採用が増えています!】営業

株式会社日産サティオ奈良

正社員

奈良県 生駒市

月給183500円~302000円

本サービス内ではアフィリエイト広告を利用しています

仕事内容

【この求人のポイント】 営業/週休2日/交通費支給/生駒市/50750f8daf38 【営業/生駒支店】株式会社日産サティオ奈良・セールススタッフ募集!プライム上場のVTホールディングス! ■当社の特徴 (1)東証一部のグループ企業:1966年の創業以来、地域に根付いた安定経営をしてきました。2014年に東証一部に上場したVTホールディングスの傘下となり、これまで以上に安定した経営基盤を構築しております。 (2)インセンティブで稼げる:実績相応の報酬が得られる会社です。インセンティブのみで年間100万円以上の年収UPが可能です。 (3)アットホームな社風:「人が良い」ことが自慢です。新型コロナで現在はできていませんが、毎年社員旅行があり、ゴルフコンペなどもあります。また、働き方改革に注力しており、サービス残業/長時間労働/休日出勤などの改善により社員満足度向上に努めています。 ■組織構成: 各店舗によって人数構成は異なりますが、基本的には支店長、工場長(サービスマネージャー)、営業社員、メカニック、事務員によって構成されております。入社後は支店長や先輩営業社員よりOJTにて教育いただきます。 勤務地: 奈良県生駒市辻町101-1 勤務先: 株式会社日産サティオ奈良 生駒支店 【お仕事内容】 営業担当として、ショールームに来られたお客様へ新車の提案の他、既存のお客様に対しての車検やタイヤ交換など定期点検のご案内を行って頂きます。 新車販売に関しては、お客様の様々なニーズに合わせて、最適な車種のご提案を行っていただきます。車だけでなく、お客様に合わせて任意保険や定期点検のご提案も行います。また既存のお客様のについては走行距離や乗車頻度などを考慮し、それに従いお客様へご連絡します。ニーズに合わせて電話で接点を取ったり、車で直接お宅までお伺いすることがあります。 【HRリンク経由で転職をするメリット】 ・メリット1→取引クライアント数約500社以上!取引企業数が多いからこそ、ご紹介できる求人が多数! ・メリット2→日本全国の自動車業界に特化!あなたの希望に沿った求人のご提案が可能です! ・メリット3→入社まで徹底サポート!「はじめての転職活動で不安・・・」「最後の転職にしたい!」「自動車業界で働いてみたい!」そんな方も是非ご連絡ください! 履歴書作成や面接練習など、弊社のコンサルタントが徹底サポートします! 受動喫煙対策:屋内禁煙 【勤務時間】 9:45~18:45 休憩時間:90分 固定時間制 平均所定労働時間171時間 【休日・休暇】 年間休日日数:109日 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年末年始6日 その他(週休二日制 会社カレンダーによる) 【待遇・福利厚生】 各種社会保険、財形、確定拠出年金制度、車両優待販売、育児介護休業制度、会員制リゾート施設利用 等 【社会保険】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【交通費支給】 【給与(昇給・賞与)】 月給183500円~302000円 ■賞与:年間3.1か月分支給 【固定残業代】 なし 【試用期間】 あり6ヶ月(同条件) 【応募から採用までの流れ】 応募フォームをご利用ください。 応募の後、採用担当から連絡いたします。 【受動喫煙防止措置条項】 受動喫煙対策 :敷地内禁煙(詳細は面接時にお尋ねください) ◆あなたにおすすめしたいポイント 学歴不問 学歴より人柄ややる気を重視の採用 研修あり ゼロから学べる研修充実なので安心 高収入 貯金や趣味に生活にと余裕を持って過ごせる高水準 ◆働く環境・体制 ■職場のカルチャー ■企業の特徴 ■ユニークな福利厚生 ■働き方の特徴 ■面接・選考の特徴

募集要項

勤務地・アクセス

勤務地

奈良県生駒市辻町101-1

給与等

給与・報酬

月給183500円~302000円 ■賞与:年間3.1か月分支給<br /><br />【固定残業代】<br />なし<br /><br />【試用期間】<br />あり6ヶ月(同条件)

福利厚生

各種社会保険、財形、確定拠出年金制度、車両優待販売、育児介護休業制度、会員制リゾート施設利用 等【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険【交通費支給】

雇用形態

正社員

勤務時間

勤務時間

9:45~18:45休憩時間:90分固定時間制平均所定労働時間171時間

会社情報

株式会社日産サティオ奈良

この求人を掲載しているサイト

HR-Force

公式サイト

応募先のサイトで見る

応募先のサイトで見る

Copyright jobda, inc. All Rights Reserved.