福祉施設の介護職・ヘルパー/兵庫県南あわじ市/ブランク不問・資格を活かせる/ 正社員の介護職・ヘルパー
兵庫県南あわじ市八木国分の福祉施設
正社員
兵庫県 南あわじ市
月給300000円~
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仕事内容
職種 福祉施設の介護職・ヘルパー 福祉施設の介護職・ヘルパー/兵庫県南あわじ市/ブランク不問・資格を活かせる/ 正社員の介護職・ヘルパー 《POINT》 ★経験の浅い方やブランクがある方もOK/ワークライフバランス◎ ★月給300000円 就業中の方もお仕事スタート時期はご相談ください! 雇用形態 正社員 仕事内容 【特徴】 充実したコミュニケーション環境で、楽しく一緒に働ける アットホームな雰囲気で、新しい仲間との出会いが 家庭や趣味との両立がしやすく、効果的なワークライフバランスを実現 給与 月給300000円~ 給与備考 ■月給:30万~39万8700円 【備考】 ・基本給:18万 ・固定残業手当:5万3700円~7万1400円/30時間分含む ・超過分・深夜割増賃金別途支給 ・交通費規定内支給 (バイク通勤・車通勤OK) ・昇給あり(不定期 個人評価及び会社の業績による) ・試用期間6か月(条件変更なし) ※給与は能力・経験に応じて考慮いたします。 ※30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます。 勤務地 兵庫県南あわじ市八木国分 交通アクセス アクセスはお問い合わせください 勤務時間・曜日 【基本】 ■日勤:8:30~17:30(実働8h・休憩1h) ■夜勤:16:00~翌10:00(実働16h・休憩2h) ※シフト制(夜間勤務 週0~1回※回数は応相談) 資格・経験 介護職・ヘルパーに関連する資格をお持ちの方、経験者優遇◎ ※ブランク・臨床経験がまだ浅い方も歓迎します 休日/休暇 ・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇 待遇/福利厚生 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生) ・各種手当(役職・資格等) ・交通費規定内支給 ・年末年始手当 ・有給休暇 ・夏季休暇 ・冬期休暇 ・産前産後・育児休暇制度 ・従業員紹介制度(リファラル) ・一般社員研修 ・外部勉強会受講支援 ・定期健康診断 ほか(詳しくはお問合せください) 加入保険 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 就労期間/契約期間 試用期間の有無はお問い合わせください 社会保険の加入は法令通り 受動喫煙防止措置事項 屋内禁煙 備考 受動喫煙防止措置事項:屋内禁煙 応募受付方法 こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください! ご応募お待ちしております! コード:lnk /05kn 求人内容の修正などはこちらからお問い合わせください。 hopstepjob.inquiry.01@gmail.com 受付担当者 転職支援担当 お仕事管理ID job786182 更新日 2024/11/14
経験・応募資格
介護職・ヘルパーに関連する資格をお持ちの方、経験者優遇◎ ※ブランク・臨床経験がまだ浅い方も歓迎します
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
兵庫県南あわじ市八木国分
アクセス
アクセスはお問い合わせください
給与等
給与・報酬
月給300000円~ ■月給:30万~39万8700円 【備考】 ・基本給:18万 ・固定残業手当:5万3700円~7万1400円/30時間分含む ・超過分・深夜割増賃金別途支給 ・交通費規定内支給 (バイク通勤・車通勤OK) ・昇給あり(不定期 個人評価及び会社の業績による) ・試用期間6か月(条件変更なし) ※給与は能力・経験に応じて考慮いたします。 ※30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます。
福利厚生
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生) ・各種手当(役職・資格等) ・交通費規定内支給 ・年末年始手当 ・有給休暇 ・夏季休暇 ・冬期休暇 ・産前産後・育児休暇制度 ・従業員紹介制度(リファラル) ・一般社員研修 ・外部勉強会受講支援 ・定期健康診断 ほか(詳しくはお問合せください)
雇用形態
正社員 試用期間の有無はお問い合わせください 社会保険の加入は法令通り
勤務時間
勤務時間
【基本】 ■日勤:8:30~17:30(実働8h・休憩1h) ■夜勤:16:00~翌10:00(実働16h・休憩2h) ※シフト制(夜間勤務 週0~1回※回数は応相談)
休日
・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇