物流管理(ベンダー管理・配送管理・受発注管理など)
東日本産業輸送株式会社
正社員
千葉県 千葉市中央区
<予定年収> 500万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):288,430円~432,645円 固定残業手当/月:92,180円~138,270円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 380,610円~570,915円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有(年2回+決算賞与 ※決算賞与は直近8年間、連続で支給実績あり/通年で1~2か月分の賞与を支給(昨年度実績)) ■手当(上記年収に含みます。):皆勤手当、家族手当、役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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仕事内容
東日本産業輸送株式会社 【千葉市】運行管理者 ※運行指示や車両管理等/年収~750万円/残業30~40H程度/年休102日 募集要項 【仕事内容】 【千葉市】運行管理者 ※運行指示や車両管理等/年収~750万円/残業30~40H程度/年休102日 【具体的な仕事内容】 一般鋼材や重量物の輸送を請け負う運送会社である当社にて、以下の業務をご担当いただきます。一般的な運送会社では取り扱わない大きく・長く・重たいものをトレーラーを用いて運ぶことができるのが当社の特徴です。 ■業務概要:運行管理者 当社の運行管理体制を強化するため、運行管理者資格をお持ちの方を採用いたします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ・ドライバーへの運行指示 ・車両管理(点検・整備・車検等の手配を行います。) ・事故対応 ・軌跡図・積み付け図の作成 ・お客様との打ち合わせ(使用する車両や荷の積み込み方法、安全対策等についての打ち合わせを行います。) ・特殊車両通行許可証や緩和認定書の申請 等 ※配車業務は別の者が担当します。 ■組織構成: 運行管理者は3名在籍しております。年齢構成は40代が2名、50代1名です。 ■輸送実績:当社HPをご参照ください。 https://sangyouyusou.co.jp/results/index.html ■働き方: ・実際の時間外労働:月平均30~40時間 ・年間休日:102日 ・週休:隔週土曜日休み + 日祝休み ・転勤:無 変更の範囲:本文参照 【対象となる方】 学歴不問 【対象となる方(詳細)】 <応募資格/応募条件> ■必須経験: ・貨物自動車運送事業の運行管理者の資格をお持ちの方 ■歓迎経験: ・鋼材輸送会社での運行管理経験 ・CADでの製図経験 ・トレーラーを扱っている企業での業務経験 ・車両整備の経験 【勤務地】 <勤務地詳細> 本社 住所:千葉県千葉市中央区浜野町215-1 勤務地最寄駅:JR 内房線/浜野駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 無 【勤務時間】 <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■実際の時間外労働:月平均30~40時間 【雇用形態】 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 1ヶ月 ※試用期間中の給与条件の変更:無 【給与】 <予定年収> 500万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):288,430円~432,645円 固定残業手当/月:92,180円~138,270円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 380,610円~570,915円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有(年2回+決算賞与 ※決算賞与は直近8年間、連続で支給実績あり/通年で1~2か月分の賞与を支給(昨年度実績)) ■手当(上記年収に含みます。):皆勤手当、家族手当、役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生 各種制度】 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給 家族手当:配偶者:5000円、子ども:3000円を支給。 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度:有(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> ■教育制度:OJT形式で業務の流れを覚えていただきます。 <その他補足> ■作業服の貸与 ■インフルエンザ予防接種の費用を会社が負担します。 【休日・休暇 その他】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数102日 ■週休:隔週土曜日休み + 日祝休み ■長期休暇:夏季休暇3日、年末年始休暇5日 【事業概要】 当社は、一般鋼材や重量物の輸送を請け負う運送会社です。一般的な運送会社では取り扱わない大きく・長く・重たいものをトレーラーを用いて運ぶ点が特徴です。 トレーラー、およびトラクター等を100台以上所有して、お客様の様々な要望に応えております。 ■事業概要: ・一般鋼材輸送:一般鋼材を主とし、橋梁やコンクリート製品等を幅広く取り扱います。 ・重量物輸送:大型・重量物輸送に自信があります。「輸送に不可能はない」をコンセプトに、大型産業機械や建設機械等の重量品・長尺物の輸送を、より安全、より確実に行っています。 ・輸送コンサルタント 【郵便番号】 2600824 【所在地】 千葉県千葉市中央区浜野町215-1 【設立年 補足】 1993年12月 【従業員数】 38名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 40百万円 【平均年齢】 48歳 【企業URL】 https://sangyouyusou.co.jp/company/index.html
経験・応募資格
学歴不問
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
千葉県千葉市中央区浜野町215-1
給与等
給与・報酬
<予定年収> 500万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):288,430円~432,645円 固定残業手当/月:92,180円~138,270円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 380,610円~570,915円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有(年2回+決算賞与 ※決算賞与は直近8年間、連続で支給実績あり/通年で1~2か月分の賞与を支給(昨年度実績)) ■手当(上記年収に含みます。):皆勤手当、家族手当、役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給 家族手当:配偶者:5000円、子ども:3000円を支給。 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度:有(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> ■教育制度:OJT形式で業務の流れを覚えていただきます。 <その他補足> ■作業服の貸与 ■インフルエンザ予防接種の費用を会社が負担します。
雇用形態
正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 1ヶ月 ※試用期間中の給与条件の変更:無
勤務時間
勤務時間
<勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
仕事内容欄をご参照ください
会社情報
東日本産業輸送株式会社
事業内容
当社は、一般鋼材や重量物の輸送を請け負う運送会社です。一般的な運送会社では取り扱わない大きく・長く・重たいものをトレーラーを用いて運ぶ点が特徴です。 トレーラー、およびトラクター等を100台以上所有して、お客様の様々な要望に応えております。 ■事業概要: ・一般鋼材輸送:一般鋼材を主とし、橋梁やコンクリート製品等を幅広く取り扱います。 ・重量物輸送:大型・重量物輸送に自信があります。「輸送に不可能はない」をコンセプトに、大型産業機械や建設機械等の重量品・長尺物の輸送を、より安全、より確実に行っています。 ・輸送コンサルタント