【静清リハビリテーション病院】准看護師

【この求人のポイント】 【静清リハビリテーション病院】准看護師 【紹介予定派遣⇒正社員】＜准看護師＞回復期リハビリ病院｜静岡県静岡市葵区 静岡市葵区にあるリハビリ専門病院での看護師業務になります。 ライフスタイルに合わせた就業可能です。 働きやすさを改善できるチームを形成し、業務を見直しながら効果的な治療も行えるよう、スタッフのライフサイクルも考えております。 回復期リハビリでは、回復度にあわせて、メニューが異なっています。患者様を正確な測定データに基づいて4つのステージに分け、ステージにあわせたノートを作成し患者様の回復にあわせたメニューを実施します。 統一した療法方針に基づいた、質の高いリハビリテーションを提供してます。 患者さまにじっくり向き合える、回復期病棟。リハビリで元気になっていく患者さまをチーム医療で支える看護師を募集中 お仕事はリハビリ病院での業務になります。 ＜1日の流れ【例】＞ ★日勤の場合 8:30申し送り、点滴準備 8:35バイタルチェック 9:00患者ケア 10:00シーツ交換、歩行訓練 11:00薬チェック、経管栄養、BSチェック 12:00患者の移乗と食事介助 13:00歩行訓練 14:00申し送り記入、カルテ入力 16:00経管栄養 17:00申し送り、夕食へ誘導 17:30最終チェック、定時に終了 ※その他2時間毎に体位変換、3時間毎にトイレ誘導など 夜勤の場合 17:00申し送り 17:30夕食配膳・食事介助 18:30夕食下膳 19:00ナイトケア 21:00巡視・消灯 23:00巡視 翌2:00巡視 翌4:00巡視 翌6:00巡視・モーニングケア 翌7:30朝食配膳・食事介助 翌8:30朝食下膳 翌9:00申し送り 勤務地： 静岡県静岡市葵区春日2-12-25 勤務先： 静清リハビリテーション病院 【お仕事内容】 主に下記の業務を行います。 ・血圧、体温、脈拍の測定（バイタル測定） ・巡回 ・採血、注射、点滴 ・入院患者様の食事、入浴、排泄介助 ・入院患者様の体位交換、ベッドメーキング、身のまわりのお世話 ・患者様のカルテの記載 ・看護師同士の打合せ・カンファレンス ・夜間のナースコール対応 【契約期間】派遣期間3ヶ月更新、その後定めなし 【試用期間】なし 【受動喫煙防止措置】屋内禁煙 【アクタガワHRMで働く登録者の声】 ■自分のライフスタイルに合わせて仕事ができるのがありがたいです（40代女性） ■無理なく働ける環境が整っているので助かります（30代男性） ■施設の詳細な情報を教えてくれるので安心して応募できました（20代女性） 【アクタガワHRMの特徴】： ■静岡県内最大級の医療・介護の求人案件を取り扱っていますので、自分のライフスタイルに合わせた仕事を選ぶことができます ■就業条件だけではなく、詳しい仕事内容や職場の雰囲気もお伝えします ■ご要望に応じて、キャリアアドバイザーがあなたの希望やスキルに合った求人を紹介します ■働いた時間に応じてポイントが貯まり、換金ができるボーナス制度があります ■登録いただいたみなさんに毎月ギフト券などが当選するキャンペーンを実施しています 【勤務時間】 【時間・休憩】 ・08:30～17:30 （休憩60分） ・17:00～翌9:00 （休憩60分） 【時間外労働】あり（月平均10時間） 【休日・休暇】 週休2日（シフト制）、年間休日113日 有給休暇　 育児休業、介護休業（取得実績多数） 育休取得率100% 【待遇・福利厚生】 ■社会保険完備 ■交通費支給 ■昇給あり ■賞与あり ■研修あり ■全職員対象ハワイ研修 ■事業所内保育所あり ■住宅手当あり ■単身用社宅あり ■制服貸与 【求める経験や資格】 准看護師 深夜帯の勤務は18歳以上（例外事由2号） 【給与（昇給・賞与）】 時給1900円～ 【派遣期間】交通費支給 月給227,000円～ 【※正社員就業時】 ※経験・能力等による 【応募から採用までの流れ】 エントリーフォームよりご応募ください。ご応募後、採用担当者よりご連絡いたします。 また、応募以外でも聞きたいことやご相談などがあればお気軽にお問い合わせください。 エントリーの後、弊社採用担当からご連絡をいたします。 【受動喫煙防止措置条項】 受動喫煙対策 :敷地内禁煙（詳細は面接時にお尋ねください） ◆あなたにおすすめしたいポイント 高収入 貯金や趣味に生活にと余裕を持って過ごせる高水準 主婦（夫）活躍中 家庭や子育てと両立して働く方が多い 研修あり ゼロから学べる研修充実なので安心 ◆働く環境・体制 ■職場のカルチャー ■企業の特徴 ■ユニークな福利厚生 ■働き方の特徴 ■面接・選考の特徴 【採用関連のお問い合わせ先】 medical.staff@akutagawa.co.jp

准看護師深夜帯の勤務は18歳以上（例外事由2号）