店長・店舗管理・運営

▼求人タイトル 【総合職・新卒】★経営幹部候補/店舗運営管理（アミューズメント・レジャー・エンタメ） ▼仕事内容 接客サービスをはじめ店舗の管理や経営、アルバイト教育などをお任せします。 【具体的な業務】 ■営業戦略、マーケティング、市場分析 ■営業企画、販促 ■マネジメント、店舗管理、人財教育 ■接客、サービス ■その他、店舗経営に関する業務全般 店舗型事業のビジネスモデルで成長してきた私たちは、特に各店舗、そしてその店長へ大きく権限を与えています。 働くすべての社員の自己成長を支える環境が、当社にはあります。私たちの店舗の中には年商100億円超のお店もあり、そこには「営業」「企画」「総務」「人事」「経理」など会社組織に必要な機能が全て揃っています。「店舗経営＝会社経営」と言っても過言ではありません。 接客はもちろんのこと、上記のような会社組織に必要な機能のほぼ全てを、数年のうちに経験します。 私たちは一人一人が「自分の人生を経営する経営者」であり、自律自走できる個人の集合体を目指しています！ ▼PRコメント 【社風・風土】 ■成長できる環境！ 【教育・研修】 私たちは企業内大学の運営など、社会において十二分に通用する自立した人財の育成を行っています。 【制度・福利厚生】 スタッフの頑張りに最大限報いていきたい！ という想いで、福利厚生にはとても力を入れています！ 新しいステージへ挑戦を続ける社員の頑張りに応えるべく、各種制度や福利厚生については業界最高水準を目指しています！ くるみんマーク取得やPRIDE指標「ゴールド」獲得など、ダイバーシティ推進にも力を入れています。 【働くメリット】 ・月8.9日休、希望考慮シフトでワークライフバランス◎ ・リフレッシュ重視の休暇制度(夏季冬季・誕生日 他) ・企業内大学、自己啓発研修などステップアップ可能 ・明確な評価制度で高所得、ハイキャリアも実現可能 【海外研修旅行】 入社2年目以降の全社員が対象で1995年以来毎年6月に実施しています。 もちろん旅費は全額会社負担です。 2024年はフランスのパリ予定です。(店長・店舗管理・運営) ▼職種 店長・店舗管理・運営 ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与水準【年収例】（最短昇進実績） ・副主任７ヶ月（23歳）年収450万円〜 ・主　任３年目（25歳）年収550万円〜 ・マネジャー３年目（25歳）年収700万円〜 ・店長４年目（26歳）年収1,000万円〜 ▼待遇 交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社員割引制度,社宅・寮,資格手当,退職金制度、■ 社保完備 ・ 雇用保険 ・ 厚生年金 ・ 労災保険 ・ 健康保険 ■ 交通費支給あり ■ 寮・社宅・住宅手当あり ■ 社員寮(自己負担1万円〜) ■ 職位手当 ■ 教育・研修制度 ■ 業績功労金制度 ■ 奨学金返済支援制度 ■ 独立・起業支援制度あり ■ 財形貯蓄奨励金制度 ■ 各種 お祝い金制度 　(結婚、出産、入学等) ■ 退職金制度 ■ クラブ活動支援制度 ■ 各種お祝い（結婚、出産、入学、成人） ■ 海外研修 ■ 保養所（軽井沢・湯河原） ▼勤務時間 8時〜18時 ▼休日・休暇 シフト制　年間休日想定114 ▼応募資格 専門学校卒業以上 ▼企業名・施設名 株式会社遊楽 ▼特記事項等 受動喫煙防止対策あり（屋内禁煙） 最終更新日 2024年11月8日