システム構築・運用（インフラ担当）

旭化成株式会社 リーダー候補/ITインフラのセールスエンジニア職/東京都千代田区（日比谷）・宮崎県延岡市 募集要項 【仕事内容】 リーダー候補/ITインフラのセールスエンジニア職/東京都千代田区（日比谷）・宮崎県延岡市 【具体的な仕事内容】 営業担当者として、旭化成グループ内、グループ外企業に対して、ハウジング、クラウド、ネットワーク接続など各種サービスを軸にITインフラソリューションの企画・提案～導入～運用まで一貫して担当いただきます。また、営業チームの組織力強化の為にチームマネジメント業務も担っていただきます。 ※販路拡大、新規サービス立ち上げに向けた営業、営業技術活動並びにチームマネジメント業務 ■具体的な業務内容 ・旭化成グループ内の各事業会社・事業部の社内システム部門への訪問を中心とした営業活動 ・クラウドサービスの構築や、セキュリティ対策などのITインフラに関する技術的な要求（お困りごと）に対する課題解決 ・顧客情報収集、折衝、契約手続き　等 ・チーム長として戦略企画や営業部メンバーの労務管理、マネジメント業務 ＜取扱い商材＞ ハウジング、クラウド、ネットワーク接続など各種サービス ■営業の特徴 新規開拓に比重を置いた活動だけでなく、旭化成グループを中心とした既存顧客の技術ニーズへのお応えなど、課題解決に向けてパートナーとして伴走し、信頼関係を構築していくことが重要になります。 ■出張：月1回程度、国内へ出張の可能性があります。 ＜仕事の魅力・やりがい＞ ・新規ビジネスの立ち上げや、お客様の課題解決のプロセスを幅広く経験することができます。「企画だけ」または「作って終わり」ではありません。 経営層・ユーザ層の評価をダイレクトに実感できることは、コンサルやITベンダーと全く異なります。責任もありますが、物凄くやりがいがある仕事です。 ＜キャリアパスイメージ（1～3年後）＞ ・当面は、東京事業所または延岡営業所において、営業部（営業グループ或いは営業技術グループ）に属してご活躍を期待します。 ＜キャリアパスイメージ（3～5年後）＞ ・中期的には、本社への転勤や、旭化成のITフィールドの人材配置計画の中で、デジタル共創本部IT統括部や旭化成グループの他事業部門への異動等の可能性もあります。 ■出向先情報： ・旭化成ネットワークス株式会社 ※事業内容：データセンター事業、コンピューターシステムの運用、インターネット等の通信回線提供、機器の販売 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ＜必要な業務経験/スキル＞以下、全てを満たす方 ・ITベンダーまたはデータセンタ―企業での技術営業経験（5年以上） ・ネットワーク、クラウド、アプリ、いずれかの知見 ・プロジェクトやチームでのマネジメント経験（労務管理は必須ではありません） 　※規模は問いませんので、2～3名のプロジェクトなどでも大丈夫です。 ＜望ましい業務経験/スキル＞ ・営業マネージャー経験／会議に支障がないレベルの英語力　 ・IT系技術資格（ITサービスマネージャ、情報セキュリティスペシャリスト等） 【勤務地】 ＜勤務地詳細1＞ 旭化成ネットワークス株式会社　東京事業所 住所：東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 日比谷三井タワー 27F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 旭化成ネットワークス株式会社　本社 住所：宮崎県延岡市旭町3丁目1番地1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 有 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜その他就業時間補足＞ ・宮崎/8:15～17:15・月平均残業：約15～25時間程度 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月 ※試用期間中はフレックスタイムが適用外となり、記載の就業時間となります。 【給与】 ＜予定年収＞ 733万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,820円～700,000円 ＜月給＞ 243,820円～700,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回 ■賞与年2回（過去実績5.04ヶ月） ■参考年収 35歳／月給：430,000円／年収：7,330,000円 40歳／月給：574,000円／年収：10,290,000円 ※上記金額は手当・残業代を含まず ※経験を考慮し規程により優遇、詳しくは選考過程でご案内致します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 住宅手当：持家手当、借家手当あり 寮社宅：寮・社宅あり（借り上げ社宅・寮含む） 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■海外留学制度 ■語学研修制度 ■職責者研修などの階層別教育　等 ＜その他補足＞ ■諸手当：勤務地手当など ■各種制度：持ち家支援、各種財産形成支援、自己啓発支援、海外留学、育児短時間勤務制度、在宅勤務制度、サテライトオフィス有（利用可否については採用後の就業状況によって判断）など ■その他：福祉共済会（共済生保・医療共済・がん保険・慶弔見舞金共済など）や各種福利厚生施設利用制度（スポーツクラブやホテル・旅館など） ※各種医療保険制度も充実しており、安心して仕事ができるよう支援する制度が数多くございます。 【休日・休暇 その他】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇（忌引や結婚等）、家族看護休暇、ボランティア休暇、育児休暇　等 ※詳しくは選考過程でご案内いたします。 【事業概要】 ■事業概要： ・マテリアル領域：＜繊維事業、ケミカル事業、エレクトロニクス事業＞ ケミカルをベースとした高度な技術と新たな発想で、環境にやさしく付加価値の高い素材・製品を開発し、未来のくらしをリードします。 ・住宅領域：＜住宅事業、建材事業＞ 戸建住宅「へーベルハウス」と軽量気泡コンクリート「へーベル」を中心に、人と環境にやさしい技術とサービスで、安全・安心で快適な住まい方を提案します。 ・ヘルスケア領域：＜医薬事業、医療事業、クリティカルケア事業＞ 専門性のある高度な技術を進化・融合させ、社会が求める医療ニーズに応えることで、患者様のQOL（生活の質）の向上に貢献します。 【郵便番号】 1000006 【所在地】 東京都千代田区有楽町1-1-2 日比谷三井タワー（東京ミッドタウン日比谷） 【設立年 補足】 1931年5月 【従業員数】 48,897名 【上場市場名】 プライム市場 【資本金】 103,389百万円 【売上高】 2,726,485百万円 【経常利益】 121,535百万円 【平均年齢】 41.5歳 【企業URL】 https://www.asahi-kasei.com/jp/

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上