jobda - 求人検索エンジン

求人検索

jobdaマガジン

雇用形態

検索

建築設計

矢作建設工業株式会社

正社員

:愛知県 名古屋市東区

年収:500 ~ 800万円

本サービス内ではアフィリエイト広告を利用しています

仕事内容

▼求人タイトル 【名古屋・東区】マンション・商業施設など大型施設の意匠設計〜WEB面接相談可/東証一部上場/土日休〜 ▼仕事内容 ■業務詳細: 中部地区を中心にランドマークや商業施設、オフィスビル、マンションなどの大型建築の意匠設計を担当いただきます。 ■就業環境: 土日休み・年間休日124日と社員の働きやすい環境を実現しています。 休日出勤の際には振替休日を取得いただいており、ご自身の時間もしっかりと確保できます。 ■当社の特徴: 【矢作グループでのトータルプロデュースの実現】 建設工事の設計・施工を手掛ける当社を中心に、 分譲マンション事業・不動産事業・マンション管理事業・緑化事業などを展開するグループ会社7社で構成されています。 事業用地の取得から、設計・施工・管理・メンテナンス・リニューアル業務に至るまで、 建物のライフサイクルのあらゆる場面でお客様のご要望にお応えする建設エンジニアリング企業です。 【100億円規模の大型プロジェクト多数】 IKEA長久手や中部国際空港セントレアホテル、ラシック等、携わる案件は100億円規模の案件が中心です。 名古屋鉄道株式会社からは駅ビル、鉄道高架事業などを受注。地域の特性を十分に把握し、豊かな街づくりに貢献しています。 また、地震に対する技術開発に力を入れ、中部地区最大級となる「地震工学技術研究所」を設立。 より安全で快適な居住空間の実現を目指しています。 【東海最大規模の設計事務所を保有】 意匠・構造・設備・土木の各カテゴリーの専門部員を有する東海エリア最大級の設計事務所です。 一級建築士、技術士、各分野の施工管理技士など多数の資格者を有しており、 建設のあらゆる分野の設計を行うことが出来、設計施工一貫体制を担う上で重要なポジションです。 ▼PRコメント 〜東証一部上場名鉄グループ/IKEA長久手・中部国際空港セントレアホテル等、100億円規模の大型案件に携わることが出来ます /土日休・年間休日124日・転勤なし〜(建築設計) ▼職種 建築設計 ▼雇用形態 正社員 ▼待遇 交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社員割引制度,社宅・寮,資格取得制度,退職金制度、<各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者12,000円、子2,000円、上限16,000円 寮社宅:補足事項なし 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし 残業手当:あり <教育制度・資格補助補足> 基本的にOJT中心です。 通信教育制度・資格取得奨励金制度などのサポート制度があります。 <その他補足> ■社内制度:持株制度、共済会制度、職員会制度、リフレッシュ休暇制度 ■福利施設:独身寮、社宅、契約ホテル ▼勤務時間 8時30分〜17時 ▼休日・休暇 土日休み 年間休日想定124 ▼応募資格 ■応募条件: ・建築設計のご経験がある方(鉄骨、RC構造) ・二級建築士資格以上を取得されている方 ※年齢によっては一級必須となります。 ▼勤務地 愛知県名古屋市東区本社 住所:愛知県名古屋市東区葵3-19-7 葵センタービル 勤務地最寄駅:地下鉄東山線/千種駅 <転勤:当面なし> 転勤はございません。 ▼企業名・施設名 矢作建設工業株式会社 最終更新日 2024年11月8日

募集要項

勤務地・アクセス

勤務地

本社 住所:愛知県名古屋市東区葵3-19-7 葵センタービル 勤務地最寄駅:地下鉄東山線/千種駅 <転勤:当面なし> 転勤はございません。

給与等

給与・報酬

年収:500 ~ 800万円

福利厚生

交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社員割引制度,社宅・寮,資格取得制度,退職金制度、<各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者12,000円、子2,000円、上限16,000円 寮社宅:補足事項なし 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし 残業手当:あり <教育制度・資格補助補足> 基本的にOJT中心です。 通信教育制度・資格取得奨励金制度などのサポート制度があります。 <その他補足> ■社内制度:持株制度、共済会制度、職員会制度、リフレッシュ休暇制度 ■福利施設:独身寮、社宅、契約ホテル

雇用形態

正社員

勤務時間

勤務時間

8時30分〜17時

会社情報

矢作建設工業株式会社

この求人を掲載しているサイト

TOUCH×マッチ

公式サイト

応募先のサイトで見る

応募先のサイトで見る

Copyright jobda, inc. All Rights Reserved.