【正社員】接客販売社員/20代多数活躍中！未経験でも安心◎書類選考なし＆Web面談

【仕事内容】【福利厚生・諸手当】 ☆年間休日113日以上+有給取得6日間 ■完全週休2日制(シフト制/※3日休みの週もあり!) ■有給休暇 └内6日は必ず取得(有給休暇取得促進のため) ■リフレッシュ休暇(連続最長9日間) ■ピットイン休暇(連続4日間) ■誕生日休暇(本人、配偶者、子供の誕生日) ■年末年始休暇 └※シフト制、配属先により異なります ■出産休暇・育児休暇(実績あり。出産祝い金支給) ■弔事休暇 ■男性の育休取得実績あり(管理職含め取得実績多数!) ※分割して2回取得なども可 ■試用期間2か月(待遇変化なし) ■昇給 年2回 ■賞与 年2回 ■通勤交通費(上限:30000円/月) ■社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金) ■各種報奨金 ■時間外手当(全額支給) ■慶弔手当 ■出産祝い金 ■社宅手当 ■健康診断(年1回) ■インフルエンザ予防接種(年1回) ■外部研修無料受講制度 ■資格取得支援制度 ■各種スクール割引 ■従業員持株会 ■WILLサークル ■表彰制度(半期に一度/全社員で集まり、優秀者を表彰) ■チャレンジ公募制度(社内ジョブチェンジ制度) ■パラレルワーク(兼業・副業)制度 ■資格取得支援制度(費用補助、資格手当支給など) ■外部研修無料受講制度 ■障がい者就業支援制度 ■地域社会への取り組み └子どもたちのために寄付や支援活動を企画・運営する団体「WILLハート会」など、企業活動を通じた社会貢献活動を行なっています。 ※配属店舗により、身だしなみの規定が異なります 【研修】 研修1ヶ月あり ■入社時研修 └会社理解・ビジネスマナー・商品知識などの基礎から、コミュニケーションスキル・ロジカルシンキングまで学べます。 ■全中途社員対象のフォローアップ研修 ∟コンプライアンス研修・店舗での役割・ステップアップ事例紹介・チャレンジ公募紹介・座談会 等 ※一人当たり3回(入社1カ月目、3カ月目、8カ月目)実施予定 ■リーダー研修 ■eラーニング研修 ■コマ研修(定期的に開催。好きな内容のものに自由参加) ■選抜研修(キャリアアップ志向のある方向け) ※雇用元は株式会社ウィルオブ・ワークです。 ※この求人は正社員の求人です。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 家電量販店やショッピングモールなどで接客販売からスタート♪ ◆お客様対応・商品の説明 ◆見やすい売り場づくり ◆スタッフのサポート など SNSを活用した集客やスタッフの教育などにもチャレンジしていただきます! 店頭での販売経験を活かして、「こうしたらもっと興味をもってくれそう」「売上UPできそう」というアイディアをぜひ形にしてください♪ ＼充実した研修があるから安心/ 手厚い研修制度とフォロー体制があるので、未経験でも不安なくスタートできますよ◎ 【勤務時間】 =================== ■10:00～19:00(休憩1h) 09:00～18:00 10:00～19:00 実働時間：1日あたり8時間 ※営業時間は店舗によって異なります =================== 【アクセス】 栗東より徒歩11分 《給与》 月給204,000円〜 月給+各種手当+残業手当(100%支給)+賞与年2回 ※上記月給は最下限給与であり、スキル・ご年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ■残業時間 月平均8.2時間(2024年4月～2024年9月実績) 【特徴】交通費支給,制服あり,未経験者歓迎,祝い金あり,経験者優遇

残業あり 未経験者OK、経験者優遇 未経験者歓迎 交通費支給、人と接する、制服あり、未経験歓迎