『道の安全を確保』新規事業部で新メンバー大募集◎月給26万以上！／20～30代活躍中

『道の安全を確保』新規事業部で新メンバー大募集◎月給26万以上！／20～30代活躍中 日本水機工株式会社 職種 『道の安全を確保』新規事業部で新メンバー大募集◎月給26万以上！／20～30代活躍中 給与 年収317 万円～580 万円 雇用形態 正社員 勤務地 瑞穂市野白新田407番3 最寄り駅 穂積駅 オススメの求人 お仕事内容・PRポイント ☆生きている上で欠かせない道路の白いライン。普段から何気なく見ていて、あって当たり前と思っていたもの☆ あって当たり前のものを施工し、『交通安全』『生活の安全』を生み出す 社会貢献のスペシャリストになりませんか? 今回は新たに立ち上がった《区画線事業部内の路面表示施工技能士》を募集します！ 【基本業務】 ◆道路の区画線・路面標示の施工 ◆アパートから大型ショッピングモールなどの駐車場のラインの塗り替え・補修 ◆車止めの設置、文字・マークなどの設置 ◆標識・安全ポールなどの設置 ◆アスファルト舗装工事 【＋αお任せしたい業務】 事業部の管理、日々の管理・監督を行っていただきます。 ＼ココがPoint！／ 新しくできたばかりの事業部なので、いろんな事にチャレンジしやすい環境！ まだまだ競合も企業も少ないため、手に職つけるチャンス！ ◇地域貢献につながるカッコイイ仕事一緒に始めませんか？◇ 〜まずは知って欲しい！当社のこと〜 2018年7月に設立されたまだまだ新しい会社です。 2022年は… ・社長賞（現金10万円） ・現場無事故賞（現金5万円） ・champ of 外注（現金3万円） ・レスポンス賞（商品券1万円） ・健康で賞（商品券1万円） ・整理整頓賞（商品券1万円） など社内表彰制度を創設！ 働きがいだけでなく働きやすさも追求している社員ファーストな企業なのです！ 県外から引越しを兼ねて入社し、活躍している社員も多数！ 働くなら、職場環境がいいところで働きたいですよね♪ ここの会社で働きたい！ そのやる気があればぜひご応募ください☆ ＜想定年収＞ 317万円～580万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：264,000円～ ＜昇給・昇格＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 賞与 年2回 12月（1.5カ月）、6月（1.0カ月） ◆交通費支給 ◆健康保険 ◆厚生年金保険 ◆雇用保険 ◆労災保険 ◆厚生年金基金 なし 募集要項 職種 『道の安全を確保』新規事業部で新メンバー大募集◎月給26万以上！／20～30代活躍中 給与 年収317 万円～580 万円 雇用形態 正社員 時間 ＜勤務時間＞ ※現場により前後します 8:30～17:30（所定労働時間：8時間） 休憩時間：60分 時間外労働：有 待遇 社宅制度： 社宅への入居期間は、入居月の翌月から1年間を限度とするが、会社と本人の合意により最長3年まで可。 借上社宅として利用する住宅の間取りは単身者の場合は1Kもしくは1DKを基本とし、次の区分による。 子がいる場合：3DK 配偶者のみの場合：2DK 前項の規定に関わらず、扶養家族等の人数により間取り変更あり。 (借上社宅の家賃及び限度額) 原則は次の通りとし会社が決定する。 ・子がいる場合 70,000円 ・配偶者のみの場合 50,000円 ・単身者の場合 30,000円 ・ 前項の家賃限度額を超過した場合、その超過分については入居者の負担とする。 入居に伴う引越費用については限度額を10万円とし、その実費を会社が負担する。 ＜その他補足＞ ■社屋にキッズスペース完備 ■会員制リゾートの登録 ■岐阜県ライフ・ワーク・バランス推進企業 ■「健康経営優良法人認定2023」認定 ■岐阜県人材育成リーディング企業 休日 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日：105日 日曜・その他 GW・お盆・正月 株式会社RISE② 今すぐ電話で応募する 06-6575-7647 受付時間：平日10:00-19:00 ※一切の営業電話をお断りします。

●応募条件 ・路面標示施工技能士資格、もしくは路面標示施工の実務経験がある方（経歴不問） ・自動車運転免許（AT限定可） 〜現場職からキャリアチェンジとしてマネジメントをしていきたいと考えている方！〜 ●歓迎条件 登録路面標示基幹技能士（あれば尚可） ※場合によりお給料のベースアップ可能