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カンナル印刷株式会社 【大阪市/転勤無】印刷オペレーター※打抜き機◆基本土日休／日勤／業界大手ザ・パックG正社員 募集要項 【仕事内容】 【大阪市/転勤無】印刷オペレーター※打抜き機◆基本土日休／日勤／業界大手ザ・パックG正社員 【具体的な仕事内容】 ＜創業77年／大手製薬・化粧品メーカーとの取引多数／転勤なし／ワークライフバランス◎＞ ■担当業務：【変更の範囲：無】 ・トムソン機（打抜き機）のオペレート （トムソン機に刷本をセットして、特定の型に抜いていきます） ・落丁作業（打抜いた印刷物のいらない箇所を除く作業） （落丁作業が増えて、ヘルプが必要な場合対応） ＊お取引先は大手製薬メーカーや化粧品メーカー、健康食品メーカー様が中心です。 ＊扱う製品は医薬品パッケージをはじめ、パンフレットやリーフレット、チラシ、ラベル、包装紙、伝票、箱などです。 【仕事の流れ】 ▼基本的にオペレーター1名で開始します。 ▼機械のセッティングをし、試しうちをしていきます。 ▼試しうちをして、位置などを微調整。 ▼OKであれば、作業開始。 一日に、約20～30万個のオペレーションを担当します。 【ミッション】 ゆくゆくは、製造オペレーター（打抜き機）のマネジメントをお任せしていきたいとおもっております！ ■当社の特徴： ◎医療用医薬品・OTC 医薬品・健康食品・化粧品などのパッケージを中心に、ディスプレイ・什器、ノベルティ、ラベル、添付付書などの製造・販売を行っています。特に市販医薬品のパッケージや販促物に強みを持ち、大手製薬メーカー様、大手化粧品メーカー様と長年の取引関係があります。 ◎2018年には業界大手のザ・パックグループの一員となり、多様化するお客様のご要望にお応えできるよう、連携強化を図っています。 ◎ISO9001,14001を取得し、品質管理や環境面に特に力を入れています 変更の範囲：本文参照 【対象となる方】 学歴不問 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・トムソン機の使用経験または打抜き機の使用経験 ■歓迎条件： ・マネジメント経験 【勤務地】 ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市淀川区十三本町3-4-23 勤務地最寄駅：阪急電鉄線／十三駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：38時間45分 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:00 ＜その他就業時間補足＞ ※残業：月平均20時間 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月 その間の給与・待遇は変わりません。 【給与】 ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円 その他固定手当/月：40,000円 ＜月給＞ 250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力などを考慮したうえで、支給額を決定いたします。 ■昇給：年1回　1月あたり3.40%（昨年度実績） ■賞与：年2回　計3.46ヵ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（上限65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ ■財形貯蓄制度 ■報奨金あり ■社員持株制度 ■育休・産休（取得・復職実績あり） 【休日・休暇 その他】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数116日 ■休日：週休2日制（土・日／社内カレンダーに準ずる※年数回、土曜出社あり）、祝日 ■休暇：夏季休暇（2日）、年末年始休暇（3日）、有給休暇、慶弔休暇 【事業概要】 ■事業内容 ・印刷物全般及び贈答品卸業 （パッケージ・パンフレットなど印刷物の企画・提案・印刷事業を手がけています） 【郵便番号】 5320024 【所在地】 大阪府大阪市淀川区十三本町3-4-23 【設立年 補足】 1947年7月 【従業員数】 97名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 12百万円 【平均年齢】 45歳 【企業URL】 https://www.kannaru.co.jp/

学歴不問