講師・指導員・インストラクター

株式会社早稲田アカデミー 【プライム市場】 塾講師（集団授業または個別指導）／平均残業月20h程度 【求人要約】 指導に集中できるから生徒にも「本気」で向き合える 業界大手ならではの待遇・人事制度・ノウハウ多数 夏季・年末年始・GW・産前産後など休暇制度も充実！ 13年連続増収を続ける早稲アカのこだわり。 生徒に「本気」で向き合える環境がここにはあります！ 「指導に集中でき、生徒に『本気』で向き合えること」、それが早稲アカの一番の魅力。 合格実績を伸ばすことにより、生徒数を増やしてきた早稲田アカデミー。 「第一志望合格」という使命にこだわり続ける当社に、あなたの力を貸してください！ 指導に全力を注げる環境をご用意して、お待ちしております。 ★☆………………………… 気になるPOINTにお答え！ …………………………☆★ Q：残業は多い？ A：月の平均残業時間は20h程度！もちろんサービス残業や持ち帰りも厳禁です。 また、事務作業は事務職が担当してくれるため、授業に集中することができます。 Q：結局評価されるのは「営業力」なのでは？ A：早稲アカでは受講単価や入塾数といった営業のみを評価するということは決してありません！ 講師は担当クラスの成績上昇率や受験知識の取得など細かく設定された基準をもとに評価されます。 また、保護者の方への信頼低下につながらないよう、原則オプション講座の案内などはしていません。 Q：企業の成長性は？ A：確かな実績で13期連続増収を達成！売上高、営業利益など前期比を上回り成長を続けています。 募集要項 【仕事内容】 ＜指導に集中できる分業制を採用＞難関中学、高校、大学受験の指導やフォローをお任せ 【具体的な仕事内容】 早稲田アカデミーは教育企業No.1を目指し、子どもたちの未来を育む独自の価値を提供し続けてきました。 その結果、確かな実績で13年連続増収を達成！今後の拡大を見据え、共に働く仲間を募集します！ ◆仕事内容 ……………… ・授業 （適正に応じて集団授業または個別指導をご担当いただきます） ・進路相談など生徒・保護者対応 ・保護者との定期的な情報交換など ・問合せ対応（教務的な内容への回答） ＜指導科目＞ ●中学高校受験部門 （文系または理系） ●大学受験部門 ・文系のいずれかの科目…英語・国語（現代文と古典）・世界史・日本史 ・理系のいずれかの科目…数学・物理・化学・生物 ※集団指導は1クラス14～20名の少人数制・対面式／個別指導は最大2名まで ※指導科目は希望を考慮して決定 ＜本質的な保護者とのコミュニケーション＞ 定期的に学習状況をお伝えし、ご家庭でのお困りごとを確認。 このお電話でオプション講座の案内をすることは信頼低下につながるため、基本的には営業はいたしません。 ◆働きやすさへのこだわり ………………………………… ①デスクワークの分業制 講師が生徒との時間に専念できるように、事務作業や電話応対は事務職が担当。 ②サービス残業や持ち帰り業務は厳禁 講師が常に高いモチベーションを維持できる仕組みづくりがされています。もちろん超過勤務の場合は手当を支給。 ③選択肢のあるキャリア形成 管理職へのキャリアアップは希望制。希望する場合には最短半年～1年（経験に応じる）で校長として登用されマネジメントに携わるほか、専門職や本社勤務などが選べます。 【チーム・組織構成】 現在集団校舎には4名以上を配属。 アルバイト講師5～6名に対し、正社員1名以上配置。アルバイト講師の育成は、主に各校舎の校長や教務主任が担当。 ★2022年度：講師採用数58名（約9割が20代～30代） ★現役講師の割合は20代～30代が約5割 【対象となる方】 【大卒以上／業界・職種未経験】一度でも教育に関わったことのある方を募集します 【対象となる方(詳細)】 ●一度でも教育に携わったことがあればOK ●講師経験者は優遇（年数・科目不問） 【具体的には】 ・業界、職種未経験歓迎 ・教育への熱意がある方 ・業界大手ならではのノウハウを吸収し、成長していきたい方 ・安定性や待遇も大切にしたい方 【こんな経験を活かせます！】 ・予備校や進学塾での集団指導 、家庭教師、個別指導教育などの指導経験 ※雇用形態・経験年数・指導科目は不問です！ ★進学塾以外の講師経験者も多数！ ★個別部門拡大につき、個別指導経験者も歓迎します！ ※第二新卒歓迎 ※社会人経験10年以上歓迎 【勤務地】 【転居を伴う転勤なし】 神奈川・東京・埼玉・千葉・茨城（つくば）の早稲田アカデミー校舎いずれかへの配属です 【あなたの最寄駅から通勤1時間圏内に配属】 ※U・Iターン歓迎 ※5名以上採用予定 ※受動喫煙対策：屋内禁煙 ＜POINT＞ ★メインの業務である授業に集中できる分業制 ★残業月20時間程度 ★業界トップクラスの給与水準 ★「早慶附属高合格者数No.1」24年連続達成中 ★生徒数は毎年増加中・過去最高益達成 【勤務時間】 ＜1カ月単位の変形労働時間制＞ ※月間総労働時間160～177.08時間（月の日数が28日~31日の場合で異なります） ※月間総労働時間が7.5時間×勤務日数となるようにシフトを組みます ＜勤務例＞ ■集団校舎の場合 【平日】14：00～22：00の間 【土曜】10：00～22：00の枠内で原則設定 ■個別校舎の場合 【平日】13：30～21：50 【土曜】10：00～19：10または12：40～21：00の間 ※休憩時間は勤務時間に応じて設定 ※講習会実施・入試対応期間は別途異なる設定時間となります ＜集団校舎の1日の流れ（例）＞ 14：00▼出社・朝礼 どの生徒にも全職員が声掛けやフォローができるように情報を共有 14：30▼授業準備・面談など 生徒一人ひとりの成績や志望校を踏まえて準備 15：30▼ご家庭へのお電話など 定期的に学習状況を報告・ご家庭でのお困りごとを確認 ※信頼低下につながるため、基本的にはこのお電話でオプション講座の案内はなし 16：00▼休憩（食事） 17：15▼授業開始（多くても2コマ） 21：15▼授業後の個別の質問対応 22：00▼終業 【平均残業時間】 月20時間　程度　※時期により変動 【雇用形態】 正社員 試用期間あり（同条件） ※入社から2カ月後の月末まで 【給与】 月給24万9800円以上（※残業代は別途全額支給） ※上記は四大卒新卒給与と同額で、入社時の最低保証額となります ※最終選考で経験・能力・年齢などを十分に考慮し、個別に給与を決定いたします ※他塾からの転職者は、前職の給与を考慮します ※給与・賞与のほかに、合格実績や塾生数等でインセンティブを支給いたします 【月収例】 月収30万7000円＝月給26万5000円＋超過勤務手当4万2000円（残業20h相当）／入社3年目 ■自ら作れるキャリア 年に1回、社員全員から回収している職務アンケートの情報も参考にしながら人員配置を行っているため、キャリアを自分で構築することができます。 実際に多くの講師が、管理職、専門職、本部といったキャリアアップ、異動を実現しています。 特に、当社には専門職という教務に専念できる職種（主査・上席・主席）があるので、教務力や合格実績をもとに、専門職として管理職と同等に評価されることも可能です。 ※大きな異動は自分の意志で決定される場合が多数 【賞与】 年2回 【昇給】 年1回※各自の職務遂行能力に応じた等級制を導入しており等級に応じて昇給。 ※詳細は選考にてご説明します。 【入社時の想定年収】 年収440万円 ～　※経験・スキルを考慮のうえ、決定いたします。 【社員の年収例】 年収730万円／経験8年／上席専門職（40代）／月給42万円＋賞与＋各種手当 年収700万円／経験5年／管理職校長（30代）／月給38万円＋賞与＋各種手当 初年度イメージ① 年収550～600万円／校舎運営経験や難関校指導経験が豊富な方 初年度イメージ② 年収450～500万円／講師経験がある方 【待遇・福利厚生　各種制度】 ■交通費規定支給（4万円まで／月） ■社会保険完備 ■慶弔見舞金 ■従業員持株会 ■定期健康診断 ■優待施設（宿泊施設・レジャー施設の利用割引あり） ■団体生命保険 ■永年勤続表彰（10年・20年・30年） ■退職金 ■報奨金制度 ■時短勤務制度 【各種手当】 ■家族手当 ■超過勤務手当 ■役職手当 ■時間外休日手当　ほか 【待遇・福利厚生　その他】 【実務研修制度】 当社のルール全般の確認から授業ルールの確認まで、きめ細かく研修をご用意しています。 ■基本動作研修 ■新人講師研修 ■中途新入社員研修（事業戦略 など） ■OJTによる校舎内研修 ■合格実績研修／授業技術研修（レベル別） ■全体研修全体会／専任会　ほか 【年間休日】 115日 【休日・休暇】 週休2日制 （原則は日曜+平日1日 ） 【有給休暇】 （半休制度あり） 【産前・産後休暇】 （取得実績あり） 【育児休暇】 （女性36名、男性4名取得　※2021年度実績） 【休日・休暇 その他】 ■リフレッシュ休暇 ■バースデー休暇 ★2024年度 GW休暇　4/28～5/6　9連休 夏期休暇　8/10～8/16　7連休 年末年始休暇　12/30～1/3　5連休 ★働きやすさ向上の取り組み GW・秋に長期休暇が取得できるように、年間スケジュールが組まれています。 ※原則、休みは毎週決まった曜日になります。ただし祝日を含む週や繁忙期には異なることがあります。 ※業務都合により休日出勤あり（振替休日あり） ※5日以上の連続休暇OK ★数字で見る早稲田アカデミー 【売上高は13期連続増収！経常利益は過去最高益を更新】 ・売上高　前期比107％（328億6700万円） ・営業利益　前期比120％（28億8900万円） ・経常利益　前期比121％（29億5100万円） ・親会社株主に帰属する当期純利益　前期比137％（21億3200万円） 【全国約5万の進学塾の中から選ばれる理由】 ★業界トップクラスの高い合格実績 中学／御三家中学の合格実績は545名と当社史上最高数を更新 高校／早慶附属高校の合格者数実績1554名で24年連続全国No.1達成 大学／競争率3倍（合格率約33%）の東京大学への合格率は53.1％ ★多彩なキャリアパス ●管理職、校長 少量の授業を担当しながら業績・職員管理、時間割作成、集客等、校舎をマネジメント。「校長」として講師や生徒・保護者との折衝もあり自身の力で校舎を大きくできるやりがいがあります。またマネジメントだけではなく、校長自ら第一線で授業をし続けられることも特徴です。 ●専門職 問題作成やカリキュラム、指導マニュアル、特別講習の作成等科目のエキスパートとして受験合格をサポート。難関校専門のクラスを担当することも可能。「主査→上席→主席」といったキャリアプランをご用意。 ●本部 適材適所を考え、人事・総務や経営部門等へのキャリアチェンジも可能。講師では得ることが難しい経験が手に入ります。 【社員インタビュー】 同僚 A（同業からの転職） 講師（2023年中途入社）／前職は小中校生向け進学塾の講師 月1回程度塾生のご家庭にお電話していますが、これは基本的に最近の学習状況のご連絡と困りごとがないかの確認。よく聞くオプション講座の案内などは行っておりません。売上第一ではないため、指導に専念できます。 同僚 K（異業種から転職） 講師（2023年中途入社）／学生時代に塾講師のアルバイト 担当授業は1日多くても2コマ。そのため、準備等は1時間ほどあれば完了します。ただしっかりとした予習が必要となるため、最初は少し時間がかかるかもしれません。慣れてくれば予習はほとんど不要になりますよ。 【取材レポート】 人や職場の雰囲気は？ 文字通り全員が「本気」で、第一志望校合格を目指す。 講師陣も、生徒も、保護者も全員が「本気」。第一志望合格を目指し、熱い講師陣が受験を全面的にバックアップするのが、早稲田アカデミーのスタイルです。まだまだ幼く、揺れ動いてしまう子どもたちの心に火をつけるこの姿勢が、同社最大の武器と言えます。 その理念は実績として表れており、2024年の中学受験における御三家中学の合格実績は当塾史上最高の545名！また、早慶附属高校への合格実績は業界トップクラスです。 生徒に正面から向き合える環境も用意しており、毎年合格発表の日には生徒と一緒に涙を流す講師も多いそう。講師の自己犠牲のうえに成り立つ「合格」ではなく、全員が笑顔になれる仕組みづくりがされています。 【やりがい】 ■努力が生徒の成長・合格につながる 自分のかけた時間や努力が結果として、生徒の成長や合格としてダイレクトに返ってくることがこの仕事の一番のやりがいです。最初は学力的に難しいとされた志望校に向け、1年間頑張ることで逆転合格を遂げる生徒も多くいるそう。「先生がかけてくれた言葉を今も大事にしています」など、卒業後に感謝の言葉をもらえることもあり、その場限りではない人間関係を築くこともできます。 【きびしさ】 ■生徒一人ひとりに本気で向き合うために 進学塾として多くの名門校合格者を輩出する同社。志望校合格という目標達成のため、生徒一人ひとりに合わせた「レベルの高い授業」を行うためにも、準備は入念に行わなくてはなりません。また「正しい答えがない」からこそ試行錯誤を続ける姿勢が必要です。上司や同僚と協力してより効果的なノウハウを共有するなど、限られた時間内で効率よく作業を進める姿勢も大切です。 【事業概要】 ■小学生・中学生・高校生を対象とする進学塾の経営など ●校舎数191校（2024年10月／株式会社早稲田アカデミー177校、株式会社野田学園1校、株式会社水戸アカデミー2校、株式会社集学舎6校、株式会社幼児未来教育3校、海外子会社2校） 【郵便番号】 1710022 【所在地】 東京都豊島区南池袋一丁目16番15号 ダイヤゲート池袋9階 【設立年】 1974年 【設立年 補足】 11月 【代表者】 代表取締役社長 山本 豊 【従業員数】 1090名（連結／正社員）　※2024年3月期 【上場市場名】 プライム市場 【資本金】 20億1417万円 【売上高】 328億6781万円（連結）　※2024年3月期 【企業URL】 https://www.waseda-ac.co.jp/

【大卒以上／業界・職種未経験】一度でも教育に関わったことのある方を募集します●一度でも教育に携わったことがあればOK ●講師経験者は優遇（年数・科目不問） 【具体的には】 ・業界、職種未経験歓迎 ・教育への熱意がある方 ・業界大手ならではのノウハウを吸収し、成長していきたい方 ・安定性や待遇も大切にしたい方 【こんな経験を活かせます！】 ・予備校や進学塾での集団指導 、家庭教師、個別指導教育などの指導経験 ※雇用形態・経験年数・指導科目は不問です！ ★進学塾以外の講師経験者も多数！ ★個別部門拡大につき、個別指導経験者も歓迎します！ ※第二新卒歓迎 ※社会人経験10年以上歓迎