芙蓉堂薬局 久喜青毛店の薬剤師求人 （正社員）
芙蓉堂薬局 久喜青毛店
正社員
埼玉県 久喜市
＜給与＞ 【正社員】 月給 333333円 〜 625000円 ＜給与の備考＞ 年俸制(420万円～750万円) ※年俸を12分割し、毎月支給 ※試用期間：基本、3か月間（雇用条件変更なし） 給与内訳 基本給:299,933円～562,200円 ※ご経験・前職給を考慮 固定残業給(月15時間分の場合):33,400円～62,800円 ※超過分は、別途支給いたします ・昇給制度(年1回、業績等による) ・各種手当 ◆ 評価制度◆ 3ヵ月に一度、定期的に面談を実施しております。 6か月を半期とし、1年を前期と後期に分け、期首に目標を設定し、3か月後に進捗状況を確認する中間面談、6か月後に評価面談と翌期の目標設定を行うといったサイクルで年4回面談を実施することによって、目標や評価・フィードバックが形骸化することがないように取り組んでいます。
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仕事内容
＜職種＞ 薬剤師（正社員） ＜業務内容＞ ・ 保険調剤薬局での薬剤師業務全般 ・在宅医療業務（施設） 老人ホームなどにて施設担当薬剤師として、医師と一緒に往診同行業務ほか、居宅療養管理指導業務等 ・在宅医療業務（個人宅） 訪問服薬指導や薬剤管理等の居宅療養管理指導業務 ◆主に取り組んでいること◆ 弊社では在宅医療業務に注力をしており、医師との往診同行以外にも、例えば、下記のような取り組みを行っております。 ・地域密着の多職種連携（サービス担当者会議などへの参加） ・退院時カンファレンスへの参加 ・ターミナルケアや緩和ケアへの対応 ・監査支援システムの導入と活用 ・誤薬防止ツールの提案や活用 ・お薬カレンダー等の提供 ・お薬の無料配達/配送 ・オンライン服薬指導 ・24時間365日対応 ・医療衛生材料・介護用品・感染予防関連商品の取り扱い など 未経験可/一般内科/消化器内科/循環器内科/呼吸器内科/代謝・内分泌内科/整形外科/精神科・心療内科/眼科/耳鼻咽喉科/皮膚科/泌尿器科/調剤薬局/社会保険完備/車通勤可/アレルギー科/週休2日/残業ほぼなし/年間休日120日以上/交通費支給/新卒可/自動車運転免許/退職金あり/在宅サービス/年収600万円以上可能/年収700万円以上可能/年収500万円以上可能/認定薬剤師取得支援/日・祝日給与UP/即日勤務OK/40代活躍/オープン3年以内
経験・応募資格
・薬剤師免許のある方 ・老人ホームなどにて施設担当薬剤師として、医師と一緒に往診同行業務等に取り組める方（未経験可） ・個人宅への訪問服薬指導などの在宅医療業務に取り組める方（未経験可） ・業務で社用車(軽自動車/AT)運転が可能な方 ・月２回程度、土曜勤務(シフト制)が可能な方 ・24時間365日体制（当番制）に参加可能な方 【実績ベース】 ・日祝コール当番 ＊月 2 回前後 ・閉局時間帯コール当番 ＊月 5-7 回前後 ・緊急出動 ＊年 数回程度 ＊店舗によって若干異なります。 ＊各種手当あり
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
埼玉県久喜市青毛4-5-7
アクセス
東武日光線 幸手駅から徒歩で17分
給与等
給与・報酬
＜給与＞ 【正社員】 月給 333333円 〜 625000円 ＜給与の備考＞ 年俸制(420万円～750万円) ※年俸を12分割し、毎月支給 ※試用期間：基本、3か月間（雇用条件変更なし） 給与内訳 基本給:299,933円～562,200円 ※ご経験・前職給を考慮 固定残業給(月15時間分の場合):33,400円～62,800円 ※超過分は、別途支給いたします ・昇給制度(年1回、業績等による) ・各種手当 ◆ 評価制度◆ 3ヵ月に一度、定期的に面談を実施しております。 6か月を半期とし、1年を前期と後期に分け、期首に目標を設定し、3か月後に進捗状況を確認する中間面談、6か月後に評価面談と翌期の目標設定を行うといったサイクルで年4回面談を実施することによって、目標や評価・フィードバックが形骸化することがないように取り組んでいます。
福利厚生
・昇給あり（年 1 回） ※業績・勤務態度・勤務成績等による ・社会保険完備 ・薬剤師賠償責任保険 ・通勤費、原則全額支給（マイカー通勤の場合は社内規定あり） ・マイカー通勤（応相談） ・月極駐車場完備（マイカー通勤の場合） ・試用期間 ：原則、3 か月間 ・認定薬剤師取得・更新のための会社指定 e-ラーニング受講料無料 （薬剤師のみ試用期間後から受講可能） ・資格取得補助手当 ・インフルエンザ予防接種（会社から補助金あり） ・産前産後休業・育休休業の実績あり ・ユニフォーム貸与（自己管理） ・ロッカー貸与 ・スタッフ用ウォーターサーバーあり
雇用形態
正社員
勤務時間
勤務時間
●9:00～19:00の時間帯の中でシフト制 ※1日実働8時間(休憩60分)、1ヶ月単位の変形労働制 ※時間外勤務は月平均5～20時間程度 ★1人ひとりの業務幅を広げ、助け合うことによって、 特定のスタッフにだけ負担がかかり、過度の残業が発生 しないよう努めています！
休日
週休2日制/日祝＋その他シフト休み ◆年間休日120日以上（月8日-11日休み）◆ 年末年始休暇：4 日（12月31日～1月3日） 夏季休暇：3日（年次有給休暇の計画的付与） リフレッシュ休暇：3日（年次有給休暇の計画的付与） 年次有給休暇 慶弔休暇 介護休暇 看護休暇 産前産後休業（実績あり） 育児介護休業（実績あり）