【BIZ_東京】賃料適正化の法人営業(店舗の総合コンサルティング・未経験歓迎)/20~30代活躍中
ビズキューブ・コンサルティング株式会社
東京都 新宿区
年収5,000,000~6,000,000
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仕事内容
【BIZ_東京】賃料適正化の法人営業(店舗の総合コンサルティング・未経験歓迎)/20~30代活躍中 ビズキューブ・コンサルティング株式会社 職種 【BIZ_東京】賃料適正化の法人営業(店舗の総合コンサルティング・未経験歓迎)/20~30代活躍中 給与 年収5,000,000~6,000,000 雇用形態 正社員 勤務地 東京都新宿区西新宿1-24-1エステック情報ビル18F・19F(受付) 最寄り駅 各線新宿駅 徒歩4分 オススメの求人 お仕事内容・PRポイント 【仕事内容】 サービス業界をはじめ、店舗やオフィスなどの賃料を改定することで、投資原資を生み出し、ともに成長を描くことが我々のミッションです。 営業担当は主にフィールドセールスとして、マーケティングやアライアンスチームが獲得した案件の初回アプローチから、ヒアリング、提案、契約締結、アフターフォロー/追加提案を担います。 当社の賃料適正化コンサルティングは成果報酬型のため、顧客企業はほとんど初期投資なしにコスト削減ができ、確実に喜んで頂けるビジネス。顧客のビジネスに貢献していることを実感できるやりがいがあります。 また、賃料適正化以外にも、不動産鑑定、契約書管理のクラウド化や物件管理業務のアウトソーシングなど、幅広いサービスを有しており、ゆくゆくは顧客課題に応じたコンサルティングセールスを目指して下さい。 <コンサルティング例> ・店舗/オフィス/物流拠点等の賃料適正化 ・戦略的撤退(原状回復工事、後継テナント仲介) ・物件価値向上リノベーション ・出店用地リサーチ ・購買費削減コンサルティング ・店舗管理業務のアウトソーシング ・契約書管理のクラウド化 など 店舗経営をビッグデータで支援する。デジタルとアナログを併用したコンサルティングファームへ。 20余年、33,812店舗の支援実績を通じて我々が得たものは、プロジェクト管理の手法や情報管理の仕組み、貸主との協議ノウハウなど「人」を介すことで価値が最大化するアナログなものにとどまりません。賃貸人45,000社、賃料情報150,000件、協議履歴50,000件にも及ぶビッグデータが、当社の情報資産となっているのです。 すでに数年前から展開を始めている「契約管理システム」は多くの導入企業において、賃貸借契約の管理プラットフォームとなりつつあります。契約を一元管理できるだけでなく、契約更新アラーム機能や貸主・協議履歴のデータ蓄積によって、管理レベルの引き上げにも寄与します。 第二創業においては、これらアナログの強みと、膨大なビッグデータをミックスしたコンサルティングを提供するファームへと進化を始めました。営業としての活躍はもちろん、マネジメントや新規事業の開発など、幅広いフィールドで活躍頂くことに期待しています。 仕事の醍醐味 主力サービスである賃料適正化コンサルティングは成果報酬が原則。着手すれば成功率70%、減額率10%となっており、最終的にはお客様に大変喜んで頂けます。 また、利益創出により、顧客の出店が加速する、業績が回復するなど目に見える効果を出た時には何物にも代えがたいものがあります。 募集要項 職種 【BIZ_東京】賃料適正化の法人営業(店舗の総合コンサルティング・未経験歓迎)/20~30代活躍中 給与 年収5,000,000~6,000,000 雇用形態 正社員 時間 9時~18時(所定労働時間8時間 休憩60分) ※有給休暇の1時間単位取得が可能 待遇 ◆待遇 ■想定年収:500万円~600万円 ■賃金形態:年俸制 ■月の支給額:年俸額の12分の1を毎月支給 ■固定残業手当:月30時間分、108,381円〜を月の支給額に含む。 超過分は別途支給。 ■通勤手当:会社規定に基づき支給 ◆福利厚生 ■社会保険:健康、厚生年金、雇用、労災 ■その他福利厚生:慶弔手当(結婚/出産/弔事) 休日 ・完全週休二日(土曜、日曜、祝日) ・有給休暇:入社半年経過後10日付与(1時間単位での取得が可能) ・夏季・年末年始休暇、GW、出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、特別休暇 年間休日:128日 株式会社RISE④ 今すぐ電話で応募する 06-6575-7647 受付時間:平日10:00-19:00 ※一切の営業電話をお断りします。
経験・応募資格
・営業経験者(年数・業界不問)
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
東京都新宿区西新宿1-24-1エステック情報ビル18F・19F(受付)
給与等
給与・報酬
年収5,000,000~6,000,000
福利厚生
◆待遇 ■想定年収:500万円~600万円 ■賃金形態:年俸制 ■月の支給額:年俸額の12分の1を毎月支給 ■固定残業手当:月30時間分、108,381円〜を月の支給額に含む。 超過分は別途支給。 ■通勤手当:会社規定に基づき支給 ◆福利厚生 ■社会保険:健康、厚生年金、雇用、労災 ■その他福利厚生:慶弔手当(結婚/出産/弔事)
雇用形態
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勤務時間
勤務時間
9時~18時(所定労働時間8時間 休憩60分) ※有給休暇の1時間単位取得が可能