セキュリティエンジニア（脆弱性診断・ネットワークセキュリティ）

株式会社ＮＴＴデータ 【TC&S】【セキュリティ業務経験不問】セキュリティエンジニア※システム設計など上流 募集要項 【仕事内容】 【TC&S】【セキュリティ業務経験不問】セキュリティエンジニア※システム設計など上流 【具体的な仕事内容】 ～今後セキュリティの専門性を身に着けていきたい方向け・セキュリティ実務未経験から挑戦可能です～ ■部門ついて 当担当は、製造、流通、金融、通信、公共、社会インフラといった、同社が担当する大手顧客に対してセキュリティサービスを提供する組織となっています。リスクの分析やセキュリティ対策立案、各種ソリューションの導入、攻撃の検知・分析といったエンジニアリングまで、お客様のあらゆる課題に対応しています。 プロジェクトは、グループ企業をはじめ、様々なパートナー企業と連携しながら進めます。 例えば、同社が方針策定、体制作り、設計、技術的課題への対策検討、インシデント対応等の導入後対応をリードし、脆弱性診断やセキュリティ監視などの工程をグループ企業が担当するといったイメージです。 ■業務内容 (1)セキュリティソリューションエンジニア ＜具体的な業務例＞ ・クラウド基盤のセキュリティ設計 ・各種セキュリティ製品の評価 ・POC実施、導入 ・SIEM構築、運用設計 ・SOC運用設計 ・CSIRT構築、運用設計 ・認証・認可製品の導入・設計 ■働き方 リモート中心で必要に応じてオフィスに出社して頂きます。個々の事情を加味した自由度の高い働き方を実現しています。 プロジェクトワークのため繁忙期はありますが、通常の残業時間は10～20時間程度、平均して30時間弱となっています。 ■魅力 ＜キャリアパスが豊富＞ 全社的に個人のキャリア観を尊重する風土があり希望に応じたキャリアを実現して頂きます。 幅広く経験したい場合基盤から業務アプリケーションまで、セキュリティ関連業務の上流から下流までと、あらゆる業界や企業に対して多様な切り口で幅広く担当していただきます。 特定領域における専門性を深めたいということであれば、その領域における最新の次世代ネットワークセキュリティの技術検証、顧客提案、設計構築を通じて、セキュリティエンジニアとしての高い専門性を得ることができます。 ・パートナ企業によるベンダートレーニングや社内検証ラボを活用し、セキュリティエンジニアとしてのスキルアップが可能です。 ・当社のグローバル拠点との情報連携により、ベンチャーからマーケットリーダまで最新ソリューションのキャッチアップ、技術検証ができます 変更の範囲：変更の範囲：人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内】 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： セキュリティに対して強い興味があり自己学習などをしている方で下記いずれか - インフラエンジニアとしてのプロジェクトリード経験 - アプリエンジニアとしてのプロジェクトリード経験 ※セキュリティ領域に意欲のある方ぜひご応募ください。研鑽等により採用ににった新卒2年目の方などもいらっしゃいます 【勤務地】 ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル 勤務地最寄駅： 東京メトロ有楽町線／豊洲駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 主に首都圏 住所：東京都、他千葉県、埼玉県、神奈川県※主に首都圏 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） ＜転勤＞ 当面なし 転勤は当面想定していません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～22:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:00 ＜時短勤務＞ 相談可 ＜その他就業時間補足＞ 当社平均の年間勤務時間は1910時間。働き方改革を推進中。 ■想定残業時間：30時間前後 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし 【給与】 ＜予定年収＞ 650万円～1,300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～790,000円 ＜月給＞ 330,000円～790,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※詳細は面談時に説明があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：子育て・介護手当有 住宅手当：住宅補助費、持家取得支援費、住宅ローン返済補助 寮社宅：有（転居を伴う人事異動発生時のみ） 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：基礎金額と職責及び評価に応じた金額が毎年累積。 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり上限65歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率99.2%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ビジネス系・テクニカル系・グローバル系研修より役職や業務に応じて必要な研修を受講可能。 資格取得支援、自己啓発支援（TOEIC(R)テスト会社負担等）あり。 経験者採用社員向けオンボーディングも拡大実施中 ＜その他補足＞ ■財産形成:財形貯蓄（一般、住宅、年金）、社員持株会など ■住宅関係:住宅補助費、持家取得支援費、住宅ローン返済補助、利子補給、土地先行取得融資 ■生活援護:NTTベネフィットなど ■健康増進:定期健康診断、人間ドックなど ■育児・介護支援サービス ■慶弔・補償:結婚祝い金、弔慰料、災害見舞金など ■休暇・給与関係:結婚休暇・忌引 ■カフェテリアプラン（ライフプランに合わせて、住宅補助、財産形成、健康増進など、様々な福利厚生メニューから選択し、利用可） ■社員食堂 ■企業年金 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇20日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 夏季３日（6月～9月に取得）、特別連続２日、年末年始、慶弔、病気、ライフプラン、産前・産後、介護、看護休暇など ・有給休暇:1日、半日、１時間単位で取得可。入社初月より支給。入社月により日数変動 【事業概要】 同社は、2023年7月1日より、持株会社、国内事業会社、海外事業会社のグローバル経営体制に移行いたしました。 持株会社である「株式会社NTTデータグループ」はグローバル戦略とガバナンス強化に注力するとともに、グローバル競争力の源泉となる技術の研究・開発・投資を集約させることでOne NTT DATAとしての企業価値向上を目指します。国内事業につきましては、国内マーケットやニーズの拡大、多様化に対応し、機動性を持った事業展開を図るべく、新たに国内事業会社である「株式会社NTTデータ」をスタートさせることにいたしました。 【郵便番号】 1356033 【所在地】 東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル 【設立年 補足】 2022年11月 【従業員数】 151,600名 【上場市場名】 プライム市場 【資本金】 500百万円 【売上高】 3,490,182百万円 【平均年齢】 35.8歳 【企業URL】 https://www.nttdata.com/jp/ja/

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上