生産管理（食品・香料・飼料）

株式会社ライフドリンクカンパニー 【福岡・うきは】工場総務（労務管理、入退社対応等）◇年休120日※マネージャー候補◇飲料メーカー 募集要項 【仕事内容】 【福岡・うきは】工場総務（労務管理、入退社対応等）◇年休120日※マネージャー候補◇飲料メーカー 【具体的な仕事内容】 東証プライム上場の飲料メーカーである同社にて、下記業務をお任せ致します。 ■仕事内容 工場内の管理部門の責任者として、生産管理・購買管理・労務管理・請求書対応・庶務業務など幅広い業務をプレイングマネージャーとしてマネジメントいただきます。 当社内で唯一お茶、水両方のペットボトル飲料が製造でき、年々生産数量が増加し、今後も成長が見込まれる耳納工場で、製造スタッフが生産に集中できるよう、バックアップ部門ととして、各部署と連携し生産性が向上し、効率的に業務が進むように支援いただきます。 工場内はもちろん、本社管理部門や取引先とも連絡を取り協力し、業務を遂行いただきます。 また、工場長とも非常に近いポジションになるため、3名のメンバーとともに、工場長と連携して、工場スタッフがより働きやすい環境を実現できるようにご尽力いただきます。 ＜具体的な業務詳細＞ ・生産管理、在庫管理、帳票管理、棚卸作業 ・原料や資材の発注業務や管理 ・勤怠管理、残業管理、入退社対応、慶弔手続き ・安全衛生管理 ・経費処理、支払い入金対応、小口対応 ・人員管理、メンバーの教育　等 ■耳納工場の特長 LDCグループの中で一番最初にペットボトル飲料事業を開始した歴史があり、お茶・水、500ml・2Lの製造が出来るハイブリットな工場です。 近年設備投資を行い生産稼働率はアップしており、今後は人財に注力すべく教育や、やりがいを持って働きやすい工場体制構築に向け、工場一丸となり取り組みを行っております。 工場には20～40代を中心に約65名が在籍し、製造経験者はもちろん未経験者の方も入社後技術を身に着けチーフやリーダーとして活躍しております。 DIYが趣味で機械設備が好きな工場長も未経験からスタートし、ボイラー・危険物取扱者の資格取得やリーダー経験を経て、工場長に就任し耳納工場の更なる成長に向け日々邁進しております。 ■当社の特長 ～「大切なひとに、飲ませたいものだけを」をスローガンに、お客様の暮らしに寄り添う事業を推進～ 当社は1951年創業のペットボトル飲料メーカーです。イオンや西友など大手スーパーマーケットのプライベートブランドを担当しており、独自のビジネスモデルで高品質、低価格を実現し、ミネラルウォーターの製造では業界トップシェアを誇ります。 【対象となる方】 学歴不問 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎＞ ■必須条件： ・管理業務もしくは事務職経験がある方 ・PC操作に苦手意識がない方（Word、ExcelでのピボットテーブルやVLOOKUP、各種システム操作、帳票管理など） ■歓迎条件： ・製造業経験者（スタッフの気持ちや業務の流れを理解しているため） ・工場や事業所内での総務、事務経験者 ・マネジメント経験のある方（少人数でもリーダー経験がある方） ・営業職経験者などもキャリアを活かしていただけます 【勤務地】 ＜勤務地詳細＞ 耳納工場 住所：福岡県うきは市吉井町富永1820-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間：1960時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00～17:00 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 給与・待遇は変わりません。 最大6か月まで延長する場合あり。 【給与】 ＜予定年収＞ 365万円～448万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,970,000円～3,642,000円 その他固定手当/月：10,000円～20,500円 ＜月額＞ 257,500円～324,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は想定残業月30時間を実施した場合の金額です。 ※月額に別途調整給（0～20,000円）の支給があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月5万円まで 寮社宅：家具家電付き（自己負担25,000円で入居可） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：企業型確定拠出年金 ＜定年＞ 60歳 ※65歳まで延長あり ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJTでの現場研修 ■資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ■昇給年1回（7月） ■決算賞与（4期連続支給中） ■交通費支給（月5万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当100%支給 ■役職手当 ■家具家電付き借り上げ社宅　※社内規定有り ■制服貸与 ■会員制福利厚生サービス「リロクラブ」加入 ■引越補助制度（10万円）　※社内規定あり ■社内懇親会（年2回） ■インフルエンザ予防接種（年1回） ■入社祝い金（10万円）　※社内規定あり 【休日・休暇 その他】 週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■基本土日休み（会社カレンダーによる） ■年末年始 ■有給休暇 【事業概要】 ■企業概要：ミネラルウォーター（業界第2位）、茶系飲料(緑茶、烏龍茶等)、炭酸飲料、茶葉製品等の製造・販売を行う飲料メーカーです。茶葉加工からペットボトル製造、ボトリングまでを一貫生産し、高品質で低価格の茶葉飲料を製造している国内でも数少ない企業。2021年12月にスタンダード市場への上場、2023年6月にはプライム市場への市場変更を果たし、現在更なる飛躍を目指しています。 【郵便番号】 5300001 【所在地】 大阪府大阪市北区梅田3-3-10 梅田ダイビル10F 【設立年 補足】 1972年3月 【従業員数】 525名 【上場市場名】 プライム市場 【資本金】 1,071百万円 【売上高】 30,250百万円 【企業URL】 http://www.ld-company.com

学歴不問