UI/UXデザイナー(プロダクトデザイン)
株式会社キャンバス
正社員
東京都 渋谷区
年収:320 ~ 600万円
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仕事内容
▼求人タイトル WEBデザイナー(富山・東京) ▼仕事内容 ●UI/UX デザイナー ・WEB、アプリデザイン UI、ビジュアル、ワイヤーフレーム制作 ●映像クリエイター ・企画、制作 編集、エフェクト合成、モーショングラフィックス、3DCG ※3DCG経験者優遇 複合的な視点を持った好奇心旺盛なクリエイターを求めています! 【制作実績】 百聞は一見にしかず。 これまでの実績は当社HPを御覧ください! https://www.canvas-works.jp/work/ 私たちはクライアントの事業成長をお手伝いしていますので WEBサイト制作やネット広告運用をご提案する機会が多いです。 一方で業務効率化やイベントを盛り上げたいお客様には オリジナルアプリの開発をご提案することも。 こうした柔軟な提案・活躍ができるのは 様々な技術を持ったエンジニアが自社にいるからこそ。 お客様のお困り事に「NO」を言ったことは一度もありません。 企画段階からエンジニアも同席しますので、 様々な視点で話し合いながら課題解決に取り組みます。 1+1が10や100になるチームワークの面白さや ひとりでは生み出せなかったクオリティの高さに 大きな感動を味わえます。 【クライアントは…】 現在は既存のクライアントからのリピートやご紹介が多いです。 代理店から大手企業、官公庁案件と業界も様々。 幅広いクライアントに携われることも当社の魅力のひとつ。 ▼PRコメント 【社員インタビュー:1】 「IT業界に興味がある」そんな気持ちでスタートしたので、 入社時はSNSを触る程度のデジタル知識しかありませんでした。 そんな私でも今ではLPのお話をクライアントにするほど成長できたのは、 当社独自の研修制度や先輩たちのフォローがあってこそ。 確実に知識や経験を身に付けていけますので、未経験でも大丈夫です。 【社員インタビュー:2】 自由度の高さが当社の魅力です。 例えば顧客への提案方法やスケジュールの進め方に関しても裁量を持って取り組めます。 上司や代表もプロセスには口を挟むことはありません。 とは言え、判断に迷った時は相談に乗ってくれますし、 頑張りは給与や評価で還元されるのでやりがいもあります。(UI/UXデザイナー(プロダクトデザイン)) ▼職種 UI/UXデザイナー(プロダクトデザイン) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 400万円/入社1年目・20代(月給28万円+諸手当) 600万円/入社5年目・30代(月給45万円+諸手当) ▼待遇 交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,社会保険完備、【試用期間】 1〜3ヶ月 労働条件は本採用と同じです。 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ◆感染症対策として以下の取り組みを行っています ・消毒液設置 ・定期的な洗浄、消毒 ・定期的な換気 【研修体制について】 業務についてだけでなく各部署との連携の仕方など、 あらゆることをマニュアル化していますので 効率的に働けることも当社ならではの取り組み。 特に研修の項目についてはスタッフからフィードバックをもらいながら 月1回更新を行うほどしっかりと整えています。 また、各スタッフが自由に発言できるチャットを連絡手段としています。 情報共有も頻繁に行われますので、先輩たちがなにを見て なにを考えているのかを知ることが可能。 こうした学びの場があることも当社の魅力のひとつです。 ▼勤務時間 9時〜18時 ▼休日・休暇 土日祝休み 年間休日想定120 ▼応募資格 Photoshop、Illustrator、XD アフターエフェクツ、プレミアプロ、シネマ4Dなど デザイン実務経験ある方優遇 ▼勤務地 東京都渋谷区東京オフィス/渋谷区恵比寿4-22-10 ebisu422 3F 恵比寿駅徒歩5分、広尾駅徒歩14分 富山オフィス/富山県富山市根塚町1-1-4 ASNビル2F 富山地鉄バス「花園町」・「太郎丸口 ▼企業名・施設名 株式会社キャンバス ▼特記事項等 受動喫煙防止対策あり(屋内禁煙) 最終更新日 2024年11月8日
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
東京オフィス/渋谷区恵比寿4-22-10 ebisu422 3F 恵比寿駅徒歩5分、広尾駅徒歩14分 富山オフィス/富山県富山市根塚町1-1-4 ASNビル2F 富山地鉄バス「花園町」・「太郎丸口
給与等
給与・報酬
年収:320 ~ 600万円 400万円/入社1年目・20代(月給28万円+諸手当) 600万円/入社5年目・30代(月給45万円+諸手当)
福利厚生
交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,社会保険完備、【試用期間】 1〜3ヶ月 労働条件は本採用と同じです。 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ◆感染症対策として以下の取り組みを行っています ・消毒液設置 ・定期的な洗浄、消毒 ・定期的な換気 【研修体制について】 業務についてだけでなく各部署との連携の仕方など、 あらゆることをマニュアル化していますので 効率的に働けることも当社ならではの取り組み。 特に研修の項目についてはスタッフからフィードバックをもらいながら 月1回更新を行うほどしっかりと整えています。 また、各スタッフが自由に発言できるチャットを連絡手段としています。 情報共有も頻繁に行われますので、先輩たちがなにを見て なにを考えているのかを知ることが可能。 こうした学びの場があることも当社の魅力のひとつです。
雇用形態
正社員
勤務時間
勤務時間
9時〜18時