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RC造の新築施工管理/管理職(小川建設)〈元請100%/直行直帰可能/転勤なし〉 小川建設

株式会社シノケングループ

正社員

東京都 新宿区

年収6,500,000円~9,000,000円

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仕事内容

求人概要 シノケングループはグループ会社約30社からなるホールディングカンパニーです。2018年には売上高1,113億円と2期連続で1,000億円を突破し。従業員数も約1,000名まで成長しています。グループの中で小川建設は2014年より「ゼネコン事業部」として、その一端を担っています。シノケングループが築き上げた盤石な経営基盤のもと、さらなる業績拡大に向けて経験者を中心とした大規模採用を行います。特に即戦力として、工事作業所を一任できる経験者を大募集いたします。 創業110年を越える老舗企業 小川建設の歴史は明治に遡ります。当時はまだ珍しかったRC造の先駆けとして、銀行建築や寺社仏閣など「国の登録文化財」に指定される建物も多数手掛けています。大手デベロッパー様や協力業社様とも老舗ならではの長いお付き合いの中で確かな信頼関係を築いているため「仕事のすすめやすさ」が大きな魅力です。また社員の3人に1人が勤続20年以上と長期間定着していることも大きな特徴。豊富な経験と確かなスキルを持ち、会社のことを熟知しているベテラン社員があなたの業務をサポートします。 元請案件が100% シノケングループからの案件が全体の約3割。そのほかにも長年お付き合いのある大手デベロッパーや個人のお客様からのご依頼も多く、その全てが元請案件です。主な担当案件は5~10階、30~80戸の中高層マンションが中心となります(工期:約1年、1現場の関係業社:約50社、職人数:30~100名程度)。そのほか、医療、福祉施設、教育施設、工場、複合施設などさまざまな建築を手掛けています。RC造において長年積み上げたノウハウを持ち、幅広い建設を手掛けている小川建設だからこそ、貴重な経験を積んでいただけます。 転勤なし、直行直帰可能、年間休日120日 工事作業所は全て首都圏となり、都内が中心です。そのため転居を伴う転勤はなく、地域に根ざして勤務していただくことが可能です。「ご家族のそばで就業したい」「慣れ親しんだ地域で生活し続けたい」という方もご安心ください。また、原則直行・直帰で工事作業所に通勤していただく勤務となります。工事の進捗によっては土日に出勤していただく場合もありますが、担当案件の引渡後から次の案件がスタートするまでの間に、まとまった休暇を取得していただくことも可能です。 会社の中核を担う「管理職」募集 案件は2~3名のチームで進める専任制です。着工前の打合せから引渡までトータルに担当していただきますので「やりがい」や「達成感」は格別です。また、協力業社様の選定など、現場に大きな裁量が与えられます。大手デベロッパーの案件を連続で担当することも多いので、社外の方とも深い信頼関係を築くことができます。今回は近い将来、会社の中核を担っていただく「管理職」の募集です。これまでの豊富なご経験を活かし、小川建設を次のステップに導いてください。 「現場」に集中できる環境 現場では「臨機応変」「スピード対応」が重要です。小川建設では作業所長をはじめ、社員に大きな裁量権が与えられているので、意思決定など、工事運営がスムースに行えます。もちろん、サポート体制も万全です。また、会議などは必要最低限に絞って行われますので、現場の業務に集中できます。中途入社の先輩社員達からは「仕事がやりやすい」という声も多く聞かれます。 【職種 / 募集ポジション】 RC造の新築施工管理/管理職(小川建設)〈元請100%/直行直帰可能/転勤なし〉 小川建設 【雇用形態】 正社員 【給与】 年収 6,500,000円 〜 9,000,000円 年収例(年収は年齢・ご経験・資格に応じて優遇) 40歳 680万円(基本給307,000円、管理職手当109,000円 他手当50,000円) 58歳 920万円(基本給412,000円、管理職手当123,000円 他手当50,000円) ※管理職手当には40~45時間相当の時間外手当を含む/超過分は別途支給 賞与:年2回(6月、12月)2019年実績4.0ヶ月 昇給:年1回(1月) 【勤務地】 160-0004 東京都新宿区四谷1-4 【アクセス】 ●JR中央線快速・総武線各駅、東京メトロ「四ッ谷駅」四谷口正面。(徒歩1分) ※上記はゼネコン事業部本社所在地となります 実際は工事作業所に直行・直帰で勤務していただくスタイルです。 案件は東京都内を中心とした首都圏のみです。 転居をともなう転勤はありません。 【具体的な業務内容】 ◆RC造、新築物件の建築施工管理業務 ・施主、監理者との打合せ ・工事作業所周辺住民への告知、説明 ・施工計画の作成 ・協力業社の手配 ・工期、品質、安全、予算などの管理 ・各種届出など ※担当物件は新築マンションが中心となります。 その他、医療、福祉施設、教育施設、工場、複合施設などをご担当いただく可能性がございます。 【応募資格】 【必須】 ・ご経験 RC造の新築躯体工事の施工管理経験 ・資格 ●一級建築施工管理職 または ●一級土木施工管理職 または ●一級建築士 【尚可】 ●監理技術者 【勤務時間】 ◆08時00分~17時00分 休憩60分 実働8時間 残業あり ※月間 時間外手当30~45時間相当の「管理職手当」を支給/超過分は別途支給 ※平均残業時間40~60時間(案件の進捗による) 【待遇】 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) 通勤手当(半年実費(通勤定期代)として、2月(1月~6ヵ月分)・8月(7月~6ヵ月分)に支給する。(上限180,000円)) 管理職手当(月40~45時間相当の時間外手当を含む/超過分は別途支給) 家族手当(子1人:月5千円/20歳まで) 半日有休、時間単位有休 社員旅行(2018年、2019年沖縄)※希望制 オンライン医療相談サービス 【休日】 ◆土曜日、日曜日、祝日(祝日のある週の土曜日は出勤の場合有) ◆夏期・年末・年始休暇 ◆リフレッシュ休暇 ◆有休休暇(入社後半年経過後10日~最高年20日付与) 年間休日120日 【出向先】 ◆株式会社小川建設(本社:東京都新宿区四谷1-4) ※株式会社シノケングループで雇用、株式会社小川建設に在籍出向となります。 ※本人からの希望が無い限り、グループ間での異動・転勤はありません。 【求める人物像】 ・「ものづくり」への想いを共有できる方。 ・責任感があり、地道にコツコツと業務に取り組める方 ・コミュニケーションスキルの高い方 ※協力業社様や作業所員、施主・設計との折衝、指示、調整があるため 柔軟な対応力が求められます。 学歴・年齢不問(※雇用形態当社規程あり)、転職回数不問 会社情報 【会社名】 株式会社シノケングループ 【採用サイトはこちら】 https://www.recruit.shinoken.co.jp/ 【代表者】 篠原英明 【創業年月日】 1990年6月5日 【資本金】 70億円(2023年4月1日現在) 【売上高(連結)】 1,045億25百万円(2022年12月期) 【従業員数(連結)】 1,107名(2022年12月末現在) 【本社所在地】 【東京】 〒105-0013 東京都港区浜松町2丁目3番1号日本生命浜松町クレアタワー TEL:03-5777-0089(代表) 【福岡】 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神1丁目1番1号アクロス福岡 TEL:092-714-0040(代表) 【子会社】 ●主な国内子会社 株式会社シノケンプロデュース 株式会社シノケンハーモニー 株式会社シノケンファシリティーズ 株式会社シノケンコミュニケーションズ 株式会社シノケンアセットマネジメント 株式会社小川建設 株式会社エスケーエナジー 株式会社シノケンウェルネス 株式会社シノケンオフィスサービス 株式会社REaaS Technologies ●主な海外子会社 SKG INVEST ASIA(HONG KONG) LIMITED 希諾建(上海)物業経営管理有限公司(中国不動産事業) PT. Shinoken Development Indonesia(インドネシア不動産事業) PT. Shinoken Asset Management Indonesia(インドネシア不動産 ファンド事業) ●その他16社 【関連会社】 ●主な国内関連会社 株式会社プロパスト(出資比率35.96%) ●主な海外関連会社 Shinoken & Hecks Pte. Ltd.(シンガポール不動産事業:出資比率34.0%) 【労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表】 年内のグループ内転籍者を含まない場合 2020年69% 2021年72% 2022年75% 公表日:2023年1月16日 【シノケングループとは】 当社グループは、土地をお持ちでないサラリーマン・公務員層の方々に『資産づくり』を目的とした不動産経営の提案を行い、お客様の『資産形成』の実現をその創業精神とし、投資用不動産経営のパイオニアとして1990年6月に創業致しました。 その後、グループの成長に対応するため、より効率的なグループ経営を目的としたホールディング制の導入を行い、不動産セールス事業としてアパート・マンション販売、不動産サービス事業、ゼネコン事業、エネルギー事業、ライフケア事業、海外事業等を各事業会社において展開し、その事業規模及び事業領域の拡大を図ってまいりました。 【ニュース(2022.11.14)】 株式会社シノケングループの傘下で投資用マンション事業を展開する株式会社シノケンハーモニーが今後開発する新築マンションについて、「ZEH-M」を標準仕様にすることとしましたのでお知らせいたします。 http://172.18.1.4/jobsite/oshirase/20231114-01A.pdf 【ニュース(2023.11.08) 】 株式会社シノケングループは、阪急阪神不動産株式会社がオーストラリアにおいて組成される不動産ファンドへの出資を介して、シドニー市のオフィス及び商業施設「60 Margaret」を取得されるにあたり、フィナンシャルアドバイザリーサービスを提供いたしましたのでお知らせいたします。 http://172.18.1.4/jobsite/oshirase/20231108-01A.pdf 【ニュース(2023.9.27)】 株式会社シノケングループの子会社であるPT. Shinoken Asset ManagementIndonesiaは、阪急阪神不動産株式会社の子会社が西ジャカルタの商業施設「ネオソーホーモール」を取得する際のフィナンシャルアドバイザーとしてアドバイザリーサービスを提供しましたのでお知らせいたします。 http://172.18.1.4/jobsite/oshirase/20230927-01A.pdf 【ニュース(2023.8.29) 】 株式会社シノケングループのインドネシア現地法人である、PT. Shinoken AssetManagement Indonesiaが、インドネシア金融庁(OJK)より投資アドバイザリーライセンスを取得しましたのでお知らせいたします。 http://172.18.1.4/jobsite/oshirase/20230829-01A.pdf 【ニュース(2023.6.27)】 株式会社シノケングループ傘下の株式会社シノケンプロデュースが、全国賃貸住宅新聞第1562号(2023年6⽉26⽇発⾏)で発表された「賃貸住宅に強い建設会社ランキング」において、⾃社開発物件の完⼯数で第1位となりましたのでお知らせいたします。 http://172.18.1.4/jobsite/oshirase/20230627-01A.pdf 【ニュース(2023.6.9)】 株式会社シノケングループのライフケア事業において、インドネシアからの特定技能号⼈材が、昨年に続き6⽉に来⽇し、⼤阪の事業所に配属されましたのでお知らせいたします。 http://172.18.1.4/jobsite/oshirase/20230609-01A.pdf 【ニュース(2023.4.12)】 株式会社シノケングループの不動産サービス事業における賃貸管理戸数が45,000戸を突破しましたのでお知らせいたします。 http://172.18.1.4/jobsite/oshirase/20230412-01A.pdf 【ニュース(2022.12.21)】 当社の普通株式は、株式会社東京証券取引所の有価証券上場規程に定める上場廃止基準に該当することとなり、2022 年 12 月 22 日をもって上場廃止となりますことをお知らせいたします。 http://172.18.1.4/jobsite/oshirase/20221221-01A.pdf 【ニュース(2022.10.18)】 <シノケンアセットマネジメント・インドネシア インドネシア巨大商業施設のアセット・アドバイザーに就任> シノケングループは、インドネシア現地法人である、PT.Shinoken Asset Management Indonesiaが、阪急阪神不動産株式会社、株式会社海外交通・都市開発事業支援機構、及び PT. Agung Podomoro Land Tbkの 3 社にて組織した合弁会社による、インドネシアの首都ジャカルタにある巨大商業施設:「セントラルパークモール」を取得した取引において、本邦企業側のファイナンシャルアドバイザーとしてサポートし、今後も継続して、本件合弁会社のアセット・アドバイザーとして、助言業務を提供することになりましたのでお知らせいたします。 https://www.shinoken.co.jp/presses/get_img/612/file1_path/20221018_612.pdf 【ニュース(2022.3.23) 】 株式会社シノケングループのライフケア事業における、インドネシアからの特定技能1号人材が、3 月 18 日に来日し、本日より大阪の事業所に配属されましたのでお知らせいたします。 https://www.shinoken.co.jp/Presses/get_img/590/file1_path/20220323_590.pdf

募集要項

勤務地・アクセス

勤務地

東京都新宿区

給与等

給与・報酬

年収6,500,000円~9,000,000円

雇用形態

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