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新コスモス電機株式会社

正社員

大阪府 大阪市淀川区

<予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~300,000円 <月給> 205,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月)※2020年実績…5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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仕事内容

新コスモス電機株式会社 【大阪】知財 ※スタンダード上場/家庭用ガス警報器国内トップシェア/年休126日・残業15H程度 募集要項 【仕事内容】 【大阪】知財 ※スタンダード上場/家庭用ガス警報器国内トップシェア/年休126日・残業15H程度 【具体的な仕事内容】 ~「世界中のガス事故をなくす」世界初の家庭用警報器を発売したメーカー/売上高、営業利益、経常利益は右肩上がり/平均勤続年数15.9年(離職率1.6%)と長期就業可能~ 当社の技術開発本部にて、家庭用・産業用のガス検知器・警報器における知財業務をご担当いただきます。 現在グローバル展開を進めているため、開発部門をはじめとする各部門と連携しながら、海外知財への対応も必要となっています。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■担当業務: ・国内外の調査業務(出願前調査、クリアランス調査など) ・国内外の出願&権利化業務(発明等の発掘、出願内容検討、中間処理など) ・知財啓蒙業務(開発部門等に対する知財情報の提供・知財セミナーの実施など) ・契約関連業務(各種技術契約書のリーガルチェックなど) ・知財に関する各種問合への対応業務(他社権利解釈・有効性判断、侵害回避案検討など含む) ・特許申請数…年30~50件(意匠や商標の出願もございます) ■配属部署のミッション: 社内における知的財産関連の業務全般(国内外の調査・権利化・侵害対応・啓蒙活動など)について対応を行っています。 近年は知的財産の収益化(他社へのライセンスや譲渡)を目標に、開発業務への参加や社内への啓発などを積極的に行っています。 ■入社後について: 現場配属後は、調査や権利化などの業務をご担当頂き、OJTを中心として製品知識や弊社知的財産への理解を深めて頂きます。 また調査や権利化業務だけではなく、開発部門へのセミナー講師も担当頂き、開発部門とのコミュニケーションを図って頂きながら、 製品知識を深めて頂きます。 ■配属組織: 部長1名50代、グループ4名GL40代 1名、30代 1名、40代 1名(嘱託)、 60代1名(パート) ■新コスモス電機の魅力: ・独自のガスセンサ技術を用いて、世界に先駆けて家庭用警報器を発売しました。創立以来、業務用から家庭用まで幅広い警報機や検知器を開発しています。 ・既存のセンサの小型化、高感度化等の改良に加え、ニオイセンサの開発やIoT、AIと連携させた無線技術や省電力化など、ニーズに合った商品開発を進めています。 【対象となる方】 学歴不問 【対象となる方(詳細)】 <応募資格/応募条件> 【必須条件】 ・特許業務(出願書類作成・権利化・調査等)のご経験 【歓迎条件】 ・海外調査業務または海外出願・権利化業務の経験・製造業における知財経験 【勤務地】 <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市淀川区三津屋中2-5-4 勤務地最寄駅:阪急神戸線/神崎川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 【勤務時間】 <勤務時間> 8:30~17:15 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:55分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業:月平均15時間 【雇用形態】 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も条件に変動はありません。 【給与】 <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~300,000円 <月給> 205,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月)※2020年実績…5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生 各種制度】 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限10万/月(6か月分まとめて支給) 家族手当:第一扶養者・14000円、第二以降:7000円 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上対象/退職年金制度あり <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■入社時に1ヶ月程度の研修を実施後、基本的にはOJTとなります。 ■自己啓発支援制度(90%企業負担、上限10万円/年) ■資格取得支援制度 <その他補足> ■借上社宅支給(転勤発生時) ■財形貯蓄制度、団体保険、持株会、社員旅行 ■営業奨励金、営業手当、社員食堂、昼食手当 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 特別休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、夏期休暇 他 【事業概要】 ■事業概要: ・各種ガスセンサ、火災センサ等の開発、製造 ・家庭用ガス警報器の開発・製造・販売 ・携帯型ガス検知器の開発・製造・販売 ・工業用ガス検知警報装置・システムの開発・製造・販売 ・ニオイ識別装置、ニオイセンサを用いた環境監視機器・電気火災早期検知器などの開発・製造・販売 等 【郵便番号】 5320036 【所在地】 大阪府大阪市淀川区三津屋中2-5-4 【設立年 補足】 1960年6月 【従業員数】 454名 【上場市場名】 スタンダード市場 【資本金】 1,460百万円 【売上高】 34,335百万円 【経常利益】 6,045百万円 【平均年齢】 42.7歳 【企業URL】 http://www.new-cosmos.co.jp/

経験・応募資格

学歴不問

募集要項

勤務地・アクセス

勤務地

大阪府大阪市淀川区三津屋中2-5-4

給与等

給与・報酬

<予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~300,000円 <月給> 205,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月)※2020年実績…5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限10万/月(6か月分まとめて支給) 家族手当:第一扶養者・14000円、第二以降:7000円 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上対象/退職年金制度あり <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■入社時に1ヶ月程度の研修を実施後、基本的にはOJTとなります。 ■自己啓発支援制度(90%企業負担、上限10万円/年) ■資格取得支援制度 <その他補足> ■借上社宅支給(転勤発生時) ■財形貯蓄制度、団体保険、持株会、社員旅行 ■営業奨励金、営業手当、社員食堂、昼食手当

雇用形態

正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も条件に変動はありません。

勤務時間

勤務時間

<勤務時間> 8:30~17:15 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:55分 時間外労働有無:有

休日

仕事内容欄をご参照ください

会社情報

新コスモス電機株式会社

事業内容

■事業概要: ・各種ガスセンサ、火災センサ等の開発、製造 ・家庭用ガス警報器の開発・製造・販売 ・携帯型ガス検知器の開発・製造・販売 ・工業用ガス検知警報装置・システムの開発・製造・販売 ・ニオイ識別装置、ニオイセンサを用いた環境監視機器・電気火災早期検知器などの開発・製造・販売 等

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