買取営業*スピード昇給も可能！＊未経験95%超＊1年目から年収1000万円超可能＊Web面接＊月40.1万円～

『買取大吉』で、宝石・時計・ブランド品などの買取営業をお任せします。店舗数も拡大中につき多くのチャンスに恵まれた環境で早期キャリアアップを目指せます。 【具体的には】 ■受付・査定 お客様の商品を査定し希望額をヒアリング。本部に金額を確認してお客様と価格交渉を行います。 ■発送 成約後は専用システムにブランド名や商品写真などを入力。商品を本社へ発送します。 *店舗来客数は1日平均4～6組(1組20～60分) *高額商材多数(1回あたりの平均取引額は「十数万円」) *販売業務なしで買取に専念できる *1店舗につき1～3名での配属となるため少数精鋭でお客様に丁寧に向き合えます *SNS、DM、チラシなどを活用した戦略的な集客業務もお任せします ★イチから学べる 入社後は5日間のオンライン研修からスタート。独り立ち後は単独で業務を進めますがエリアマネージャーが個別で丁寧にフォロー。査定マニュアルが用意されているほかオンライン通話で先輩社員に相談できるため、安心して業務を進められます！ 【営業スタイル】 ★さまざまな手法で買取を実施 商業施設にて買取フェアを開催したり、お客様からご依頼を受けてご訪問する出張買取など、買取方法は多岐にわたります。希望と適性を考慮していずれかをお任せします。 【扱う商材】 アクセサリー、バッグ、時計、などリユース業界全体での取引数が増える中、業界トップクラスの品目数を取り扱う当社。仕事を通じてモノの価値や市場価値が分かるようになっていくこともこの仕事の面白さ。中には数千万円のお酒や、億単位の腕時計が持ち込まれることも！非日常的な商品を扱いながら、モノの価値を正しく判断できる"目利き力"が身につきます。 【注目】買取の知識・経験を積むことで更なる収入アップも！ 知識や経験を積んでいくことで買取金額の相場観が養われ、お客様との会話も自然に弾みます。こうした日々の信頼を積み重ねによってリピートに繋がっていき、結果的に成約数が伸び、インセンティブによる大幅な収入アップが叶います。 さらに、管理職に昇格した際には個人インセンティブ以外にも別途、店長手当や管理職インセンティブなどを支給。昇格することで給与が倍近くになる社員が多数。 実際に前職（アパレル営業）から７倍になった社員も◎ 【注目】高まるニーズが“稼げる”を後押し。現在も成長中の業界で活躍！ モノを捨てることなく、繰り返し使い続けるという“リユース”。近年関心が高まっており、環境保護の面からも成長が見込まれている業界です。中でも当社は全国1000以上という業界トップクラスの店舗数を展開しています。直近では全国の「イオン」「ららぽーと」「イトーヨーカドー」「ダイナシティ」など、人気の商業施設に店舗を展開中。買い物に来た方が"気軽に"立ち寄ることが出来るため、今後の更なる来店者数の増加・企業拡大が見込めます◎認知度アップと業界全体の成長が追い風となり来店者数は昨年の2倍以上となっています。安定した環境のもと、じっくり腰を据えて業務に取り組める環境も当社の強みです。 【身につくスキル・キャリアパス】 定期的に評価制度を見直し、常に社員をしっかり評価し還元できる体制を整えています。個人インセンティブ以外に店長手当や管理職インセンティブがあり、昇格によって基本給だけで収入が倍になる社員も◎ 今後、更に店舗数も増えていくためポストも増えていきます。年功序列ではなくスピード感をもってキャリアアップしやすい環境です！ ★キャリアステップ★ ▼研修生・アポインター └入社後は配属先にて5日間のオンライン研修を実施。研修中のテストに合格すると翌月からインセンティブの対象に。顧客満足度をキープするため非常に重要なテストです。 ▼ヘルプ(店長サポート) ▼店長 ▼ゼネラルマネージャー

＜★稼ぎたい方、大歓迎！★年収1000万円超への挑戦、歓迎します！＞◆学歴不問・第二新卒歓迎◆社会人経験1年以上★100％意欲重視の選考です会社急成長中につき、一緒に成長していける方をお待ちしています！当社で整えている各種制度を活用して、自分からどんどん学び、成長していく意思をお持ちの方であれば大歓迎です！≪こんな方にオススメです≫★初年度から大幅な収入アップを目指したい方★実力で上を目指していきたい方★“目利き”や査定など将来的にも活かせる専門スキルを身に付けたい方★受け身ではなく、自らアイデアを発信しながら取り組みたい方【過去の採用例】・不動産営業（賃貸/売買）・広告代理店営業・人材業界・美容業界・ウェディングプランナー・アパレルショップ店長など、経歴は様々ですが、営業経験をお持ちの方は経験を活かして早期に活躍中です！【この仕事に向いている人】○ご自身で実現したい目標があり、数値の達成にこだわれる方○困った時は上司や他のメンバーに相談するなど、すぐに行動に移せる方○お客様に合わせた丁寧な接客が出来る方上記のような方が、例え壁にぶつかったとしても乗り越え、売上アップを叶えています！【この仕事に向いていない人】△数値目標を意識することが苦手な方△周囲のアドバイスを素直に聞けない方△真面目さと謙虚さに欠ける方