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事業統括・企画

株式会社ギブリー

正社員

東京都 渋谷区

想定年収:900万円~1,500万円月給:75万円~125万円賞与回数:業績賞与インセンティブ:あり〈年収例〉(例)年収720万円:1,844,402円/年収1,500万円:3,842,505円※固定残業代45時間を含む※超過した場合残業手当を支給※上記の給与は目安です。現年収・能力やご経験を考慮いたします。〈補足情報〉<評価制度>■評価・昇進・昇給年4回! ■インセンティブ賞与制度あり!年4回の評価のタイミングで、個人成績に応じて支給。

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仕事内容

【募集内容】 会社を横断的に関わりながら、各事業の合理的な意思決定を支援します。 社内全体の業務の効率化を推進していただくために、各事業部の課題発掘や要件定義などの上流部分から運用・改善まで一気通貫で実施していただきます。 【業務内容】 事業統括は社長直下の部署になり、会社全体の経営判断から、各事業部を最適化するために合理的な意思決定を支援する部署です。 各事業に入り込んでマーケ・セールス・サクセスとチーム問わず、事業部の課題の特定からその課題を解決するために推進していただきます。 【業務詳細】 ・事業計画の全般的な樹立及び進行管理 ・各組織のKPI設計・モニタリング ・管理会計指標の算出及び分析 ・予算支出に対するモニタリング ・業務プロセスの課題発掘・分析 ・業務プロセスの設計、構築、実装、運用、改善 など ◆新規事業企画の設計 事業企画の実行に必要な予算・人員などを逆算し、より具体化させていきます。 準備に必要なものがあれば、随時他部署とも連携して体制を整えていきます。 ◆事業の実行・改善 新規事業を実行し、目標達成に向けて稼働します。 設定された目標の実現度などを管理しつつトライ&エラーを繰り返し、課題があれば解決策を考案・実行します。

募集要項

勤務地・アクセス

勤務地

東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F【アクセス】各線「渋谷駅」より徒歩7分京王井の頭線「神泉駅」より徒歩5分自社内勤務転勤の可能性:なし◎リモートワーク(上長許可制)

給与等

給与・報酬

想定年収:900万円~1,500万円月給:75万円~125万円賞与回数:業績賞与インセンティブ:あり〈年収例〉(例)年収720万円:1,844,402円/年収1,500万円:3,842,505円※固定残業代45時間を含む※超過した場合残業手当を支給※上記の給与は目安です。現年収・能力やご経験を考慮いたします。〈補足情報〉<評価制度>■評価・昇進・昇給年4回! ■インセンティブ賞与制度あり!年4回の評価のタイミングで、個人成績に応じて支給。

福利厚生

社会保険完備、交通費支給、家族手当補足情報:◎家族手当(扶養家族の満18歳までの子供1人につき月1万円) ◎結婚祝い金 ◎交通費 ◎定期健康診断 ◎年2回全社員総会・表彰 ◎Track Trainingで57コース以上受講可(プログラミング・AI等) ◎法人GAI 利用可(ChatGPT有料と同等) ◎PC・電話・タッチ式PC貸与(対象者のみ) ◎オフィスグリコ・フリードリンク ◎マニュアル・イベント英語対応、ビザ取得サポート ◎部活動補助◎平均年齢31歳 ◎新卒4割、中途6割 ◎外国籍25%、出身国20カ国以上 ◎開発職約50% ◎管理職女性比率50%以上 ◎女性役員 ◎育児中役員多数在籍 ※法改正(2024年4月1日施行)に伴う特記事項※ ・就業場所の変更の範囲  会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)   ・業務の変更の範囲  会社内での全ての業務

雇用形態

正社員

勤務時間

勤務時間

09:00~18:00(実働8時間・休憩1時間あり)勤務時間相談可(ご家族の送迎・遠方等の理由で調整事例あり)◎フレックス・時短勤務制度あり(対象者のみ上長許可の上で利用可)◎勤務時間相談可(ご家族の送迎・遠方等の理由で調整事例あり)

休日

休日:土日祝休み年間休日:120日休暇制度:年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産休・育休補足情報:◎年間休日120日  完全週休2日制・祝日・年末年始休暇(4日間) ◎休暇制度  有給休暇・慶弔休暇・特別休暇・出産休暇・育児休暇・生理休暇

会社情報

株式会社ギブリー

事業内容

【事業内容】HRテック 事業(Track)マーケティングDX 事業(DECA)オペレーションDX 事業(MANA|法人GAI)【主なサービス】・AI × 業務改革支援「MANA|法人GAI」・AI × マーケティングDX支援「DECA」・デジタル人材の採用・育成支援「Track」・共創型AI開発支援「Givery AI Lab」【主な導入事例】・日清食品HD様:コンサルティング、研修を提供し、営業一人当たり年間400時間削減・あおぞら銀行様:専用生成AI環境開発プロジェクトを主導・オルビス様:オンライン接客ツールで美容部員とのカウンセリングを提供し、LTV向上・アート引越センター様:見積書・領収証等を全面的にデジタル化/お客さま窓口のCX向上を推進等

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