デバイス開発(センサー)
新コスモス電機株式会社
正社員
兵庫県 三木市
<予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~250,000円 <月給> 190,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は前職での経験、年齢、能力を考慮し決定します。 ■賞与:実績4.6ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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仕事内容
新コスモス電機株式会社 【兵庫/三木】化学卒◎電気化学式ガスセンサの開発<基礎・応用実験~評価・学会発表等>転勤無/土日祝休 募集要項 【仕事内容】 【兵庫/三木】化学卒◎電気化学式ガスセンサの開発<基礎・応用実験~評価・学会発表等>転勤無/土日祝休 【具体的な仕事内容】 ~「世界中のガス事故をなくす」世界でいち早く家庭用警報器を発売したメーカー/JAXAと共同開発中の水素ガスセンサ/特許をはじめとする産業財産権は国内900件以上、国外20件以上を取得/家庭用警報器業界トップ級シェア~ ■業務内容: 入社直後にはガスセンサ評価・開発(OJT有)を、半年~1年後にはガスセンサ評価・開発(各種評価方法、評価試験、基礎・応用実験等)をお任せする想定です。 ■業務の進め方: ◇OJTおよび実務経験を積みながら、各種評価に必要なガスを用いて新規ガスセンサの性能評価を行い、そこで得られたデータをまとめ考察します。この結果をもってグループミーティングや、グループメンバー、上司との相談・助言を貰い、PDCAを回しながらセンサ設計の最適化を行い、新たなセンサを開発して頂きます。知的財産部門と協力し、特許の出願の有無を精査します。 ◇新たに開発したセンサは、実際に当社製品が使用されている現場へ訪問し、他部門のメンバーと協力しながら実装試験(モニター)の提案や評価を実施します。 ◇社内の開発報告会(担当しているセンサ開発状況や、評価完了後の製品状況等のプレゼン)や、学会発表などで、自身の開発成果について発表します。 ■キャリアパス: ・グループリーダーの補佐役(チームリーダー)を担って頂く可能性があります。 ・スキルを活かし、社内の関連部門(各種技術系部門や、製造部門、品質管理部門)に異動して頂く可能性があります。 ■当ポジションの魅力: ◎当社製品の心臓部分でもあるセンサ(オンリーワン)開発を行うことができます(開発業務を通して、各種セミナーの受講や学会参加等からの専門知識の向上も図ることができます)。 ◎自身の開発したガスセンサが、各種ガス検知器・警報器に搭載(採用)され、製造現場で働く人々の「命」を守ることができ、「安全・安心・快適」な環境作りに貢献できます。 ◎ガス検知器・警報器が使用される現場に訪問し、実使用環境を確認しながら、センサの開発・改良が進められます。また、開発したガスセンサの特許出願や学会発表などの経験ができます。 ■組織構成: 配属となるセンサ開発部 第3グループには、部長1名・GL1名・社員7名の計9名が在籍しています。 変更の範囲:会社の定める業務 【対象となる方】 <最終学歴>大学院、大学卒以上 【対象となる方(詳細)】 <応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎> ■必須条件: ・化学系卒、あるいは化学系の開発業務経験のある方 ■歓迎条件: ・電気化学に関する業務経験、知識 ・日常会話レベルの英語力(海外展示会への参加・海外国際会議での発表などで使用する場合あり) <語学力> 歓迎条件:英語中級 【勤務地】 <勤務地詳細> コスモスセンサセンター 住所:兵庫県三木市吉川町上荒川748-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 <転勤> 無 【勤務時間】 <勤務時間> 8:50~17:35 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:55分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■残業:月平均20h 【雇用形態】 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 【給与】 <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~250,000円 <月給> 190,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は前職での経験、年齢、能力を考慮し決定します。 ■賞与:実績4.6ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生 各種制度】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限10万/月(6か月分まとめて支給) 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 入社時に簡単な研修を実施後、基本的にはOJTとなります。 <その他補足> ■財形 ■退職年金 ■団体保険 ■持株会 ■保養所 ■自己啓発支援制度 ■社員旅行 他 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 土日、祝日、特別休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇(入社時5日、入社半年経過後5日、合計10日) 【事業概要】 ■事業概要: ・各種ガスセンサ、火災センサ等の開発、製造 ・家庭用ガス警報器の開発・製造・販売 ・携帯型ガス検知器の開発・製造・販売 ・工業用ガス検知警報装置・システムの開発・製造・販売 ・ニオイ識別装置、ニオイセンサを用いた環境監視機器・電気火災早期検知器などの開発・製造・販売 等 【郵便番号】 5320036 【所在地】 大阪府大阪市淀川区三津屋中2-5-4 【設立年 補足】 1960年6月 【従業員数】 454名 【上場市場名】 スタンダード市場 【資本金】 1,460百万円 【売上高】 34,335百万円 【経常利益】 6,045百万円 【平均年齢】 42.7歳 【企業URL】 http://www.new-cosmos.co.jp/
経験・応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
大阪府大阪市淀川区三津屋中2-5-4
給与等
給与・報酬
<予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~250,000円 <月給> 190,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は前職での経験、年齢、能力を考慮し決定します。 ■賞与:実績4.6ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限10万/月(6か月分まとめて支給) 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 入社時に簡単な研修を実施後、基本的にはOJTとなります。 <その他補足> ■財形 ■退職年金 ■団体保険 ■持株会 ■保養所 ■自己啓発支援制度 ■社員旅行 他
雇用形態
正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無
勤務時間
勤務時間
<勤務時間> 8:50~17:35 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:55分 時間外労働有無:有
休日
仕事内容欄をご参照ください
会社情報
新コスモス電機株式会社
事業内容
■事業概要: ・各種ガスセンサ、火災センサ等の開発、製造 ・家庭用ガス警報器の開発・製造・販売 ・携帯型ガス検知器の開発・製造・販売 ・工業用ガス検知警報装置・システムの開発・製造・販売 ・ニオイ識別装置、ニオイセンサを用いた環境監視機器・電気火災早期検知器などの開発・製造・販売 等