【東京：リモート】プロデューサー候補※転勤なし※年収700万円以上

【職務概要】 運用中タイトルや新規開発中タイトルのプロデュース及び運営体制の組閣及び運用計画の策定・遂行を担って頂きます。 （プロジェクト人数規模は50名～100名程度のプロジェクトになります） 【職務詳細】 ・予算策定／企画立案／開発組織の立ち上げ ・運用計画／開発の推進及びマネジメント ・マーケティング、プロモーション戦略の策定 ・チームメンバーの採用／チームビルド／チームマネジメント ・外部との渉外 ・その他プロジェクト管理全般 　等 ▼現職にこんな課題をお持ちの方におすすめ ・年功序列で、大きな裁量をもつことができない ・役職が詰まっていて、成果を出しても昇格昇進できない ・ゲームジャンルが限定されており、新しいジャンルに挑戦しにくい ・開発予算都合で開発中止となった経験がある（開発予算がしっかりと確保されている会社に行きたい） ・トップダウンな社風で、意見が通りにくい 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

【必須】・スマートフォンアプリゲームの予算策定、採用、チーム構築、開発管理、運用体制構築経験　・トップセールス100位圏内のスマートフォンゲームでの管理職経験・20名以上規模の開発チームにおけるマネジメント経験　　▼同社へ転職するメリット ・入社年次や年齢、新卒中途を問わず、大きな裁量を持つことができる ・幅広いジャンルのゲームを取り扱っている ・ゲームのみならず他事業も多数展開している ・子会社戦略かつカンパニー制をとっており、事業判断スピードが速い ・プロジェクトや子会社の垣根を超えて職種の横のつながりがしっかりとあり、ノウハウ吸収や相談しやすい環境 ・新規開発中プロジェクトでもしっかりと評価する社風 ・開発環境においても設備投資しており、最新の設備を完備。