システムエンジニア（Web・オープン系・パッケージ開発）

大興電子通信株式会社 【東京】システムエンジニア※流通業向けシステム開発◆自社勤務／プライム案件／スタンダード上場◆ 募集要項 【仕事内容】 【東京】システムエンジニア※流通業向けシステム開発◆自社勤務／プライム案件／スタンダード上場◆ 【具体的な仕事内容】 ■□スタンダード市場上場／開発から設計構築などの大手クライアントの上流工程に携われる／自社勤務／プライム案件多数／週1～2回在宅勤務／残業20時間程度■□ ■ミッション： プロジェクトメンバー立場で、受託開発プロジェクトに参画いただきます。特定顧客の担当として、既存システムの維持・保守を実施しつつ、新たなシステム提案も実施いただきます。 ■業務内容： 入社後はご経験に応じて顧客折衝・開発・品質管理など一部のプロセスを 担当していただきます。 ご経験に応じて、直接顧客との開発打合せを行い、システム提案から見積作成、受託開発を実施します。予算管理から開発進捗管理、品質管理を弊社の作業標準に則り、プロジェクトに参画していただきます。 経験に応じて、ポジショニングを設定させて頂きます。 主な商材…スクラッチ開発、販売管理PKG、グループウェアなど ■取り扱い商材例 ・専門店向けPOSシステム「RetailFocus-L」 L販売の現場での使い勝手を追求して、デザイン、操作性、価格の3ポイントに徹底的にこだわったPOSシステムとして開発。 ■組織構成 25名(小売と卸の2課体制)です。平均年齢は30歳前後です。 ■特徴 ・スタンダード市場上場、富士通パートナーとしての安定した営業基盤 (70年の実績により20,000社以上の顧客と取引があります) ・ITを通して製造や流通の現場ノウハウを体得することが可能です。 ・富士通大手パートナーとして富士通製品はもちろんのこと、他社製品も含め多種多様な製品を揃え、最適なソリューションを提供しています。 ・流通業、特に小売業、卸売業、サービス業の大手優良企業を担当して頂きます。直接顧客へシステム提案し、受託開発を一次請けの立場で開発し、顧客からの評価を直接感じることができます。部署では成功体験を大切にしており、組織フォロー体制を厚くしています。開発作業は作業標準が確立しており、ルール整備されています。 変更の範囲：会社の定める業務 【対象となる方】 学歴不問 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：AもしくはBのご経験必須 A：IT開発経験1年以上、かつ販売管理システムまたはPOSシステムの経験がある方 B：ITエンジニア経験3年以上かつ下記いずれかの経験がある方 プロジェクトメンバー(M)/プロジェクトリーダー（PL）/プロジェクトマネージャー（PM） ■歓迎要件：　 ・プロジェクトリーダー以上のプロジェクトマネジマント経験 ・インフラ構築スキル ・Oracleなどのデータベース操作経験 【勤務地】 ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区揚場町2-1 軽子坂ＭＮビル 勤務地最寄駅：各線／飯田橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週1日リモート） ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 時間外労働：平均20時間/月 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 原則3ヶ月。試用期間中は月給制。試用期間中、待遇は変わりません。 【給与】 ＜予定年収＞ 600万円～910万円 ＜賃金形態＞ 月給制 試用期間中は月給制　残業手当：全額支給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～590,000円 ＜月給＞ 330,000円～590,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収は候補者様のスキルにより前後致します。 ■賞与：年2回支給 ■年収例： 30歳　 約600万円（20時間残業、家族手当1名含） 40歳　 約770 万円（家族手当2名含） 45歳　 約910万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：健保扶養の配偶者および子、22歳まで※一般職のみ 寮社宅：福利厚生その他欄参照 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続2年以上。企業型確定拠出年金あり ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり ＜教育制度・資格補助補足＞ 新入社員教育、OJT制度、階層教育、昇格者研修、各専門教育、SEスキルアップ研修（年間約20コース）、資格取得奨励金制度（受検費用負担、合格者奨励金）、各種外部研修　他 ＜その他補足＞ ■寮社宅補足：社宅、独身寮（30歳以下、通勤時間2時間以上の方を対象）あり ■従業員持株会制度、財形貯蓄制度 ■資格取得奨励金制度 ■保養所（健康保険組合、会員制ホテルなど） ■永年勤続表彰 ■総合福祉団体定期保険 ■健康診断、人間ドック（35歳以降5年毎） ■毎週水曜日NO残業DAY実施 ■部活動、ソフトボール大会など各種イベント開催　他 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 年末年始休暇（12/29～1/3）、メーデー（5/1）、夏季休暇、特別休暇（慶弔休暇等）、創立記念日（12/1）、年次有給休暇（※入社時期により日数は異なる。2年目20日付与。繰越分含め最大40日） 【事業概要】 ■企業概要： 大興電子通信は、昭和28年創立 70年の歴史を誇る企業です。 富士通大手パートナーのシステムインテグレーターとして、お客さまの経営課題を解決するためにICTシステムの企画コンサルティング・提案から システム設計、構築、運用、保守に至るまでワンストップで提供しています。 ■経営理念： 『情報サービスを通して「価値あるしくみ」を創造することで、社会の発展に貢献します』を経営理念に、「お客さま第一」と「品質向上」を すべての活動の基本に据え、高品質かつ高付加価値サービスをご提供します。 【郵便番号】 1628565 【所在地】 東京都新宿区揚場町2-1 軽子坂ＭＮビル 【設立年 補足】 1953年12月 【従業員数】 723名 【上場市場名】 スタンダード市場 【資本金】 1,969百万円 【売上高】 36,273百万円 【経常利益】 1,126百万円 【平均年齢】 45.2歳 【企業URL】 https://www.daikodenshi.jp/

学歴不問