【いま20代～40代の応募・採用が増えています！】建機 整備士

【この求人のポイント】 建機 整備士/未経験OK/週休2日/交通費支給/江別市/19026 【整備士/江別営業所】株式会社 カナモト・建設機械メカニック募集！未経験OK！土日祝休み！年休123日！東証プライム上場！ 当社は、建設業界を代表するスーパーゼネコンをはじめ全国各地の建設会社など、建設というモノづくりに携わる方々を主なお客様とし、日々さまざまな機械をレンタルでご提供しています。 建設というモノづくりの現場では、実に多種多様な機械が必要となります。 そしてその建設機械の多くが、「レンタル」という手段によって利用されています。 建設機械という高価な道具を高額な設備投資負担なしに調達できるのがレンタルの最大のメリットであることは言うまでもありません。 現在、日本国内の建機レンタル依存度は約50％以上。つまり、日本国内の建設工事現場で稼働している機械の2台に1台が、カナモトをはじめとする建機レンタル会社から供給されているのです。業界内外を取り巻く環境から、コスト圧縮のためこれからもレンタル依存度が高まっていくことは容易に想像できます。 建設という作業にとって我々建機レンタル会社は、もはや欠くことのできない重要な存在となっています。 カナモトは1964年に北海道で設立し、現在はグループ会社を含め日本全国に500以上の拠点を展開するなど、順調に業容を拡大してきました。また、国内だけではなく海外にもネットワークを展開しています。 当社はこれからも東証プライム市場上場企業として、果たすべき役割と責任を担い、着実にサービスのネットワークを広げて参ります。 当社には変革を是とする企業文化があります。 現状に満足せずに今後もカナモトが成長し続けていくため、そしてお客様に認められる企業であり続けるために、さまざまな業界で経験を積まれた方々が集うことによって、企業としてのポテンシャルを今以上に高め、変革のスピードアップを図りたいと考えています。 当社のキャリア採用は、通年募集を行っています。 社会経験をお持ちの皆様、これまであらゆる方面で身に付けられた知識や技術、そして経験を、ぜひカナモトというフィールドで存分に活かしてください！ 貴方のエントリーをお待ちしています。 勤務地： 北海道江別市工栄町27番地5 勤務先： 株式会社 カナモト　江別営業所 【お仕事内容】 ◆建設機械・レンタカー等の整備◆ 営業所に併設している整備工場での、建設機械の整備・点検・修理・清掃が主な業務です。 他に、当社レンタル機の入出庫時の来客対応などがあります。 入社後には様々な機械の整備資格の取得により、スキルの向上を目指して頂きます！そのために、なんと技術職員向けには、建設機械・器具や車両の整備に必要な資格・免許の受験費用を会社が負担しています！また、技術講習や安全教育といった勉強会の受講を推奨することで、スタッフ一人一人のスキルアップを図っています。 【HRリンク経由で転職をするメリット】 ・メリット1→取引クライアント数約500社以上！取引企業数が多いからこそ、ご紹介できる求人が多数！ ・メリット2→日本全国の自動車業界に特化！あなたの希望に沿った求人のご提案が可能です！ ・メリット3→入社まで徹底サポート！「はじめての転職活動で不安・・・」「最後の転職にしたい！」「自動車業界で働いてみたい！」そんな方も是非ご連絡ください！ 履歴書作成や面接練習など、弊社のコンサルタントが徹底サポートします！ 受動喫煙対策：屋内禁煙 【勤務時間】 8:30 ～ 17:00 ◎実働7.5時間、休憩1時間 【休日・休暇】 年間休日123日 週休2日制 日・祝・土曜または平日休み ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ◇計画有休 ◇特別休暇など 【待遇・福利厚生】 ◇財形貯蓄　◇社員持株制度　◇借上社宅制度　◇ 資格取得支援あり（業務上必要資格は会社負担・自動車免許は除く） 交通費支給あり 住宅手当（20,000円） 子供手当（第一子5,000円、第二子以降10,000円）がございます。 ※社内規定に沿って支給 ◇ 雇用保険　◇ 労災保険　◇ 健康保険　◇ 厚生年金 【求める経験や資格】 未経験OK 普通自動車運転免許※必須　（AT限定不可） 中型自動車運転免許※必須 雇用期間の定め：無し 【給与（昇給・賞与）】 月給212810円～312940円 月給：212,810円～312,940円 年収：3,318,720円～4,880,280円 ※上記額にはみなし残業代（月30時間分、42,810円～62,940円）を含みます。 ※超過分は全額支給します。 昇給年1回（2月） 賞与年3回（夏・冬・期末）※基本給4.5ヶ月分 【諸手当】 住宅手当（20,000円） 子供手当（第一子5,000円、第二子以降10,000円）がございます。 ※社内規定に沿って支給 試用期間：は6ヵ月。 試用期間中の条件変更あり 変更内容：試用期間中は嘱託契約、残業は実労働時間に対して支給、賞与支給無しとなります。その他待遇に変更はありません。 【応募から採用までの流れ】 応募フォームをご利用ください。 応募の後、採用担当から連絡いたします。 【受動喫煙防止措置条項】 受動喫煙対策 :敷地内禁煙（詳細は面接時にお尋ねください） ◆あなたにおすすめしたいポイント ◆働く環境・体制 ■職場のカルチャー ■企業の特徴 ■ユニークな福利厚生 ■働き方の特徴 ■面接・選考の特徴 【採用関連のお問い合わせ先】 mail@jidoshakyujin.jp

未経験OK普通自動車運転免許※必須　（AT限定不可）中型自動車運転免許※必須雇用期間の定め：無し