児童発達支援・放課後等デイサービス チャレンジ（仮称）の児童発達支援管理責任者求人 （正社員）
児童発達支援・放課後等デイサービス チャレンジ（仮称）
正社員
北海道 帯広市
＜給与＞ 【正社員】 月給 250000円 〜 円 ＜給与の備考＞ 給与の内訳 ・基本給 220,000円 ・資格手当 15,000円～ ・車両手当 15,000円 通勤手当実費支給 上限15,000円/月 昇給 2,000円～/月（実績） 決算手当支給の場合あり 固定残業代なし 試用期間3～6ヶ月（期間中の条件変更なし）
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仕事内容
＜職種＞ 児童発達支援管理責任者（正社員） ＜業務内容＞ 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童対応全般 ・発達の遅れや障がいを持っているお子さまへの療育業務 ・送迎業務（軽自動車または普通乗用車/AT限定を使用） ・1日の定員10名で、職員4名以上で対応 駅近(5分以内)/社会保険完備/車通勤可/週休2日/育児支援あり/年間休日120日以上/交通費支給/年齢不問/自動車運転免許/復職支援/放課後等デイサービス/学歴不問/オープン3年以内/新規オープン
経験・応募資格
児童発達支援管理責任者の研修を受講済の方 普通自動車運転免許（AT限定可） 年齢、学歴不問 新卒可
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
北海道帯広市西二十四条南内
アクセス
JR根室本線(新得～釧路) 西帯広駅から徒歩で24分
給与等
給与・報酬
＜給与＞ 【正社員】 月給 250000円 〜 円 ＜給与の備考＞ 給与の内訳 ・基本給 220,000円 ・資格手当 15,000円～ ・車両手当 15,000円 通勤手当実費支給 上限15,000円/月 昇給 2,000円～/月（実績） 決算手当支給の場合あり 固定残業代なし 試用期間3～6ヶ月（期間中の条件変更なし）
福利厚生
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可（無料駐車場あり） 復職制度あり 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 正社員登用実績あり ※新型コロナウイルス感染症の予防のための取り組み ・職場内にアルコール消毒液を設置 ・全職員に対し、出勤時の検温を実施 ・全職員にマスク配布（1日1枚） ・出勤時の体調・体温の確認、体調不良時の療養と報告を徹底 ・時短勤務や時間差出勤などおこなう場合あり（都度相談） ・通所児童の制限をかけ、少人数で利用
雇用形態
正社員
勤務時間
勤務時間
シフト制 （1）8:30～17:30 （2）9:00～18:00 休憩60分 時間外月平均 8時間
休日
完全週休2日制（日曜日、祝日、その他） 年間休日124日 お盆（8月13日～16日） 年末年始（12月29日～1月4日） 有給休暇（6ヶ月経過後、10日付与） 育児休業取得実績あり