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セキュリティコンサルタント・アナリスト

SBテクノロジー株式会社

正社員

東京都 新宿区

<予定年収> 555万円~705万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):290,000円~375,000円 <月給> 290,000円~375,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定いたします。 ■給与更改:原則年1回(4月) ■賞与:年2回(6月/12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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仕事内容

SBテクノロジー株式会社 【リモート可】セキュリティアナリスト(MSS)◆SBグループでセキュリティ監視サービスのプロへ 募集要項 【仕事内容】 【リモート可】セキュリティアナリスト(MSS)◆SBグループでセキュリティ監視サービスのプロへ 【具体的な仕事内容】 ~プライム案件/マイクロソフト パートナー オブ ザ イヤー10年連続受賞(2023年現在)/リモート化/フレックス制~ ■業務概要: 当社の注力事業のひとつであるセキュリティサービスのビジネス成長戦略に伴う業務拡大のため、セキュリティアナリストを募集します。 当社セキュリティオペレーションセンターから、複数のお客様に対して監視サービスを提供します。 ■業務詳細: ・セキュリティイベントの解析業務 (Tier1)  監視対象システムから通知されるイベントから、セキュリティリスクの発見、脅威の判断、対応策の検討を行います ・システムオペレーション業務  セキュリティ機器へシグネチャの適用、NW通信遮断対応などの緊急対応を実施します ・レポーティング業務  インシデント発見時のユーザー連絡、定期(月次等)のレポート作成を行います 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■ポジションの魅力: ・セキュリティアナリストとして、幅広い業界、複数のお客様に対してセキュリティ監視サービスをご提供いただきます。 ・セキュリティインシデントの報告やお客様とのやり取りを通じて、セキュリティ監視サービスのプロフェッショナルとしてのキャリアを積むことが可能です。 ■配属組織の雰囲気: 年齢を気にせず実績と意欲で責任ある仕事をお任せしています。過去の中途入社者は「最先端システム・ビジネスに触れられる」「技術もビジネスも両面でスキルアップできる」等を理由に入社を決意するケースが多いです。 【対象となる方】 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 【対象となる方(詳細)】 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 以下すべてをお持ちの方 ・ネットワークもしくはサーバーの設計・構築・運用いずれかの経験が3年以上 ・セキュリティ業界で勤務することへの情熱 ・他チームメンバーやお客様とのコミュニケーションスキル ■歓迎条件: ・Webアプリケーションの設計、開発、運用 ・パケットダンプ解析 ・IDS/IPS、WAFの設計、構築、運用 ・統合ログプラットフォーム(SIEM)の操作 【勤務地】 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア17F 勤務地最寄駅:東京メトロ副都心線・都営大江戸線/東新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地補足> 【変更の範囲:当社の各事業所および顧客先】 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 【勤務時間】 <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 フレキシブルタイム:7:00~11:00、15:00~22:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:45 <その他就業時間補足> ※上記は標準的な勤務時間です。※毎週水曜は定時退社デー/プレミアムフライデー制度有 【雇用形態】 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中、待遇に変動はありません。 【給与】 <予定年収> 555万円~705万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):290,000円~375,000円 <月給> 290,000円~375,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定いたします。 ■給与更改:原則年1回(4月) ■賞与:年2回(6月/12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生 各種制度】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給(上限50,000円/月) 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金制度/401Kを採用 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 階層別研修、その他業務に関するセミナー・社外研修など通信教育などの自己啓発支援プログラムを用意しています。 <その他補足> ■SBT従業員持株会、ストックオプション制度、財形貯蓄、ベネフィット・ワン福利厚生システム、関東ITS健保・保養施設 ■出産祝金制度(第1子5万、第2子10万、第3子以降100万円)、資格取得奨励金制度、キッズ看護半休、産前産後・育児・介護に関する休暇等諸制度 ■従業員満足度調査(ESサーベイ) ■Softbank光社員割引制度 ■喫煙専用室あり ■中途社員交流会、社内クラブ活動支援制度など 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始、年次有給休暇14日(日数は入社時期による)、キッズ&看護午前半日、能力開発(年5日)、慶弔、アニバーサリー、リフレッシュ(勤続5年毎に5日間)、恩人感謝日、PJコンプリート(原則、連続5日) 【事業概要】 ■事業内容: SBテクノロジーグループは、ICTサービス事業を基盤として成長を続けてきました。これまで培ってきたクラウドの技術力を軸に、企業が本業に専念するためのIT支援(コーポレートIT)と、AIやIoTなど先端技術による企業の競争力強化(ビジネスIT)を推進しお客様と共に大きく成長しながら、グローバルに通用する新たなビジネスを協創できるよう取り組んでいます。 【郵便番号】 1600022 【所在地】 東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア17F 【設立年 補足】 1990年10月 【従業員数】 1,379名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 1,254百万円 【売上高】 66,183百万円 【経常利益】 5,133百万円 【平均年齢】 38.2歳 【企業URL】 https://www.softbanktech.co.jp/

経験・応募資格

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

募集要項

勤務地・アクセス

勤務地

東京都新宿区新宿6-27-30

給与等

給与・報酬

<予定年収> 555万円~705万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):290,000円~375,000円 <月給> 290,000円~375,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定いたします。 ■給与更改:原則年1回(4月) ■賞与:年2回(6月/12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給(上限50,000円/月) 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金制度/401Kを採用 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 階層別研修、その他業務に関するセミナー・社外研修など通信教育などの自己啓発支援プログラムを用意しています。 <その他補足> ■SBT従業員持株会、ストックオプション制度、財形貯蓄、ベネフィット・ワン福利厚生システム、関東ITS健保・保養施設 ■出産祝金制度(第1子5万、第2子10万、第3子以降100万円)、資格取得奨励金制度、キッズ看護半休、産前産後・育児・介護に関する休暇等諸制度 ■従業員満足度調査(ESサーベイ) ■Softbank光社員割引制度 ■喫煙専用室あり ■中途社員交流会、社内クラブ活動支援制度など

雇用形態

正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中、待遇に変動はありません。

勤務時間

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 フレキシブルタイム:7:00~11:00、15:00~22:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:45

休日

仕事内容欄をご参照ください

会社情報

SBテクノロジー株式会社

事業内容

■事業内容: SBテクノロジーグループは、ICTサービス事業を基盤として成長を続けてきました。これまで培ってきたクラウドの技術力を軸に、企業が本業に専念するためのIT支援(コーポレートIT)と、AIやIoTなど先端技術による企業の競争力強化(ビジネスIT)を推進しお客様と共に大きく成長しながら、グローバルに通用する新たなビジネスを協創できるよう取り組んでいます。

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