【岐阜】建築施工管理※転勤なし
加藤建設株式会社
正社員
岐阜県 揖斐郡池田町
3,500,000円 〜 5,500,000円
本サービス内ではアフィリエイト広告を利用しています
仕事内容
【職務概要】 官公庁発注の各庁舎や学校、病院などの施設のほか、企業の社屋や工場、商業施設、一般住宅など建築工事の施工管理をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■工程管理、原価管理、安全管理など工事全体の管理業務 ■設計図の確認、工事の進め方を発注者や職人と打ち合わせ ※現場は岐阜県・愛知県がメインとなりますので、長期の出張や泊まりでの対応はほとんどありません。社用車で現場に直行直帰していただきます。 ～就業環境～ 同社には毎年新入社員が入社し、非常に若い社員が多いです。 平均年齢も33歳と毎年若返っていて、会社も着実な成長を遂げています。 そのため、同社の強みとして機動力があげられます。 また、同社には若手が主役になれるよう、新しいことにチャレンジできる環境があります。 新たに名古屋支店を開業する予定もあり、今後は岐阜県内のみならず愛知県内での現場も増やしていく予定です。
経験・応募資格
【必須】・建築現場において施工管理経験がある方・2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方【尚可】・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方～同社について～現在、公共工事から民間工事受注に向けた事業拡大を検討しており、市場もこれまでの岐阜県内のみならず東海の建設案件を獲得すべく、名古屋市・大垣市に支店を開設しています。
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
岐阜県揖斐郡池田町沓井1258-2養老鉄道養老線「揖斐」駅より徒歩10分
給与等
給与・報酬
3,500,000円 〜 5,500,000円
福利厚生
■年収：350万～600万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（6月）■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、家族手当、産休育休制度、キッズ休暇、資格取得制度、住宅手当、退職金制度（定年：60歳）、財形貯蓄、制服支給、長期勤続表彰制度、優良工事表彰制度、社員旅行■勤務時間：8：00～17：00 休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙
雇用形態
正社員
勤務時間
休日
【年間休日100日】年間カレンダーにて定めた土曜、日曜、祝日、GW、盆休（3日）、年末年始（7日）、有給休暇（入社時3日／半年後7日、年次5日取得推奨）、慶弔・特別休暇
会社情報
加藤建設株式会社
事業内容
【事業内容】土木工事、建築工事、造園工事、舗装工事、管工事、造林工事、除草工事、宅地建物取引【会社の特徴】同社は、地元地域を中心に建設業として実績を重ねてきましたが、地域発展のために今後もさらなるインフラ整備が必要です。インフラは完成して終わりではなく、時間による劣化や自然災害による損壊があった場合には復旧しなければなりません。いかなる状況にも対処できるように、日頃からの技術研鑚を行っていくことが同社の成長に必要です。今後は、長期経営計画として10年後の売上目標60億円に向けて、営業力の強化に向けて取り組んでいます。現在の地域ではマーケットが狭いため、今後は東海4県での拠点づくりを目指しています。また、現在は公共工事のみの案件構成ですが、今後民間工事（不動産事業）にも注力していくために名古屋市・大垣市に支店を開設し、業績向上に向けて社内全体で取り組んでいきます。