その他医療・看護

株式会社ＡＧＲＩ　ＣＡＲＥ 生活アドバイザー／未経験OK／オープニング／賞与3.5ヶ月 【求人要約】 ◆成長企業／全国に32拠点！訪問診療特化で成長！ ◆安心の環境／18時定時退社！賞与3.5ヶ月支給！ ◆キャリア形成／主任→マネジャーなど目標設定で飛躍 ◆未経験から医療の世界で貢献！働きやすさもUP！ ◆働き方改革も進む環境で、理想のキャリアパスを！ ＼AGRI CAREの魅力！／ ★10年で32拠点！「訪問診療特化」で成長！ ★未経験歓迎！早期スキルアップをサポート！ ★18時定時退社可！賞与3.5ヶ月実績有！ ★転職者全員が年収UP実現！正当な評価制度！ ★社員で創る！働きやすい環境に！ 専門分野で成長を続ける当社。 経験に関係なく医療の知識を身に付けて 重要なポストに就いて活躍する社員が多数。 働きやすい環境も相まって定着率が上がり、 レベルの高い組織が作られています！ 理想的なキャリアパスを描いて、 想像通り、それ以上の未来を迎える。 それを当社で叶えませんか！ ＊＊＊ ◇会社の魅力をもっと ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ デジタル化やAIを活用した業務の効率化、 医師が患者さまに向き合う体制の推進、 東南アジア進出など訪問拠点の拡大、 そして、最先端の診療体制を完備。 全員の満足度が高い環境を実現しました！ ◇安心の理由 ￣￣V￣￣￣￣ 全職員に支給される「1万円食事手当」 自社の託児ルーム・医療相談サービス開設 食費や育児、医療の活用制度も整えました。 福利厚生面の安心度も高いです！ 万全の環境で、最高のキャリアを！ 募集要項 【仕事内容】 【生活アドバイザー】高齢者の生活をサポート／訪問診療のコーディネーター◆医療未経験から管理職昇進も！ 【具体的な仕事内容】 ◎高齢者の生活を支えるアドバイザー ◎安全な訪問医療を提供するための「核」 ◎医療未経験から専門スキルが磨ける 《主な仕事内容》 訪問日程の調整やカルテの作成準備など 訪問医療を支えるポジションです！ 近々では業務内にデジタル化が進み、 医師が計った患者さまのバイタルや体温が 文字変換される音声入力システムを導入。 カルテ入力も効率的に進められます！ 地域の病院、居宅介護支援事業所、 地域包括支援センター、地域活動など 各施設の関係者との対話を通して 在宅医療を必要としている方に サービスを届けるコーディネーター役です！ 患者さま・ご家族とのコミュニケーションなど ご利用いただく方とも関わります！ ＊＊＊ 《基本的なお仕事の流れ》 ◆医療機関から診療に関する依頼が届き、 　希望日、場所をヒアリングします。 　　↓ ◆医師へ確認の上、患者さまの自宅へ訪問。 　診療でのご希望を伺い、契約を行ないます。 　　↓ ◆医師や看護師のスケジュール調整、 　カルテや書類を準備します。 　　↓ ◆診療頻度の変更、入退院の相談、 　患者宅や関係先への訪問も対応していきます。 《将来のキャリアパス》 資格が必要な業務は担当しないため、 未経験スタートから医療に貢献できます。 日々の業務で知識を増やし、業務に慣れていただき 信頼関係を築いてキャリアアップを目指しましょう！ 正当に評価するための制度を整えていますので、 内容に応じて早期から主任や課長に昇格も可能です！ 《より働きやすい環境へ》 当社は医療における働き方改革の鍵とされる 「タスクシフト・シェア」を実施しています。 効率化に繋がる取り組みを積極的に取り入れたり、 業務改善のため新しいアイデアを発信、取り入れたりしています！ 【チーム・組織構成】 中途入社者が9割！未経験多数です！ 《先輩たちの前職》 理学療法士、作業療法士、介護職員、医療関連、 社会福祉士、保育士、広告代理店の営業など様々。 各拠点には事務や医師・看護師も在籍。 年齢に関係なく、活躍できる風土です。 幅広い年代が活躍している点も当社の特徴です！ 【対象となる方】 【学歴不問】未経験歓迎／ブランクOK！　◎普通自動車免許必須（AT車限定可） 【対象となる方(詳細)】 ◆充実のサポート体制！人柄重視の選考◆ 《いずれかに当てはまる方歓迎》 ☆能動的に行動できる ☆顧客ニーズを理解し、解決策を提供できる ☆第二新卒、社会人経験10年以上 ☆キャリアチェンジにトライしたい ☆セラピスト（PT/OT/ST） ☆ケアマネージャー 　┗過去採用された実績もあります！ 《こんな方を優遇します！》 ■医療機関または介護・福祉施設の経験者 ■ソーシャルワーカー・生活指導員として 　相談業務を経験された方 ■社会福祉士など、医療・介護・福祉系の 　資格を所有されている方 ■介護施設・医療機関などの営業経験者 【選考のポイント】 《ファーストコンタクトを大切に》 面接は直接お話できる大切な時間になります。 お互いのことを理解するためにもリラックスして 雑談に近い雰囲気でお話できればと思っています！ 【勤務地】 ＼関東地方、東海、北信越／ いずれかの希望地へ配属します。 ◆転勤はありません。 　U・I・Jターン歓迎です！ ◆順調に新拠点開設しています！ 　スターティングメンバ―のチャンスも！ ＜東京都＞ ┗あだち／足立区鹿浜3-29-11 ＜神奈川県＞ ┗かわさき／川崎市高津区溝口2-14-6 ＜千葉県＞ ┗のだ／野田市三ツ堀819 ＜埼玉県＞ ┗かわごえ／川越市砂新田2-3-2 ┗あさか／朝霞市膝折町四丁目17番44号 ＜栃木県＞ ┗うつのみや／宇都宮市岩原町字大原660番地5 ＜愛知県＞ ┗なごや／名古屋市守山区川東山2515 ＜静岡県＞ ┗ぬまづ／沼津市下香貫山宮前3078-5 ＜新潟県＞ ┗ながおか／長岡市新組町2211-15 ┗いといがわ／糸魚川市本町12-31 【勤務時間】 8：30～18：00 （実働8時間／休憩1時間30分） ＼残業は月20時間以内／ 当社では定時を迎えると 自動アナウンスへ切り替わるため、 電話対応による残業は基本発生しません！ メリハリをつけて働けます！ ★健康経営優良法人に認定されました★ 【平均残業時間】 月20時間　以内 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給25万円～月給35万円 ＋賞与年2回（3.5ヶ月分実績有） ＊＊＊ 転職者の多くが年収アップ実現！ 入社前に前職と希望給与をヒアリング。 月給と年収を提示します。 毎年2回の賞与、毎年の昇給も維持。 年齢に関わらず、 マネージャーやエリアマネージャーへ キャリアアップして、前職より さらなる収入アップが目指せます。 ※経験・スキル・前職給与を考慮して決定 ※残業発生の場合、残業代は全額支給します 【賞与】 年2回（6月・12月／実績有3.5ヶ月分） 【昇給】 年1回（4月） 【入社時の想定年収】 年収350万円 ～550万円 【待遇・福利厚生　各種制度】 ■交通費支給 ■社会保険完備 　┗雇用・労災・健康・厚生年金 ■昇格年2回 　┗4月、10月 ■託児所 　┗つくば市に無料の託児所あり ■資格取得支援 ■研修費用補助 　┗年2回・上限10万円まで ■退職金制度 ■健康診断 ■ワクチン接種 ■永年勤続賞 　┗5年勤続で20万円支給 ■コーヒー・ミネラルウォーター飲み放題 ■医療相談 　┗いつでも医師に医療相談ができる 　　サービスを無料で利用可能です 　　ご家族の相談でも活用できます ■健康経営優良法人認可 ■時間外手当 　┗サービス残業なし！全額支給 ■出張手当 ■役職手当 ■食事手当 ■アグリー手当 ■資格手当 【休日・休暇】 週休2日制 シフト制　★土日休み 【有給休暇】 10日 【休日・休暇 その他】 ■有休取得率は高め！ 　5日以上の連続休暇も取得可能！ 　┗動物カフェで癒しのひと時を 　┗お気に入りのお店へ買い物へ 　★充実のプライベートが過ごせます♪ ■男性の育児休暇取得実績あり！ 　男女共に育児休暇の取得、 　復職実績があります！ 　女性の管理職登用実績も豊富！ 　みんなが働きやすい風土を実現！ ■子どもの介護休暇あり ■産前産後休暇・育児休暇 　※取得・復職実績あり 　※性別・部門に関係なく、 　　産休育休の取得を推奨！ 　　相談員のメンバーも取得実績あり！ 多くの人々の健康に「貢献」できる！ ▼社会の役に立っている 患者さまと直接的に関わることはないポジションですが、訪問医療を安心して受けるためにコーディネートするという＜業務の役割＞が明確。誰かのためになり、人の役に立つ仕事であることを実感できるでしょう。実際に医師や看護師から「いつもありがとう」「○○さんのサポートのおかげです」というような声をいただくと、もっと信頼されるように頑張ろうとモチベーションが上がります！誰かの役に立つ、自分の取り組みが社会貢献になっていることに自信を持って、仕事の質を上げていきましょう！ 自身のスキルアップにも！ ▼仕事の幅が広がれば 一人ひとりに合わせたキャリアパスも特徴のひとつです。生活アドバイザーのエキスパートを目指す、マネジメントに挑戦するなどの道。またはこの経験を活かして人事や労務、マーケティング、相談員、システム部門といったキャリアチェンジを目指す道が可能です！入社後に徐々に業務の幅を広げていく中で、自分が希望するキャリアを描いていきながら収入アップしていくやりがいを感じられるでしょう！ 【社員インタビュー】 上司 生活アドバイザー 学生の頃から医療業界に興味を持ち、医療器具を扱う営業として業界デビューしました。知見は増えましたが、医療現場に携わってみたい。その想いと営業スキルが通用しような 生活アドバイザーの道を選択しました。 上司 採用担当 地域密着を大切に、患者さまやご家族の方とのコミュニケーションを密に取ることを心がけています。プロとして全幅の信頼を置いていただけるよう、質の高いサービスの提供と意識高く仕事に取り組める環境が魅力です！ 【取材レポート】 社員の働き方は？ 魅力の多い環境で、新しい働き方が叶う！ ▼貢献性の高い業界で成長 「医療過疎地」と呼ばれるエリア。 ここに目を付けて拠点を開設し、 訪問医療に根差した事業を展開するAGRI CARE。 その一員として、安定した働き方を手に入れるほか スキルアップや早期昇格など上昇志向を持って 医療業界でのキャリアを磨くチャンスがある。 ▼良き魅力が多数 環境面の安心感も高いのが同社の魅力。 基本定時で終了するので予定が立てやすく 休日も週末に充てることができたり、 休暇やサポート制度なども網羅している。 医師や看護師とも話せるレベルまで 医療の知識が磨けて、日常にも活かせる。 同業界でチャレンジしたい者には いいことづくめの環境と言えるだろう。 【やりがい】 人のために働くこと、喜んでもらえることでモチベーションを高められる方には最適なお仕事です！訪問診療は、高齢化社会が進むなかで需要の高まっている医療サービス。患者さまにとっては、自宅に居ながら高い品質の医療が受けられるので安心感が高い。直接関わった時にいただく言葉、感謝の気持ちは医療に携わる者にとって大きなやりがいとなるでしょう！事業としての成長性も高いため、長く安定して働きたい方にもピッタリです！ 【きびしさ】 相手に寄り添って話ができない方には厳しいお仕事です。患者さまにとって最適な診療を受けることが、安心した生活につながるもの。そのためのコーディネートに携わる仕事ですから、お相手の声、ヒアリングスキルがないことには務まりません。一方的に意見を押し付けるタイプの方には難しい業務でしょう。 【事業概要】 ■在宅医療事業（MED AGRI CLINIC) ■有料老人ホーム事業（AGRI CARE GARDEN） ▼Facebook・Instagramページがございます。 　自社の取り組みを発信していますので、 　ぜひご覧になってみてください！ 【所在地】 ■本社：茨城県つくばみらい市 ■本部：東京都千代田区 【設立年】 2014年 【代表者】 代表取締役 日馬 祐貴 【従業員数】 363名（2024年8月時点）※グループ社員総数464名 【資本金】 500万円 【企業URL】 http://www.medagricare.jp/

【学歴不問】未経験歓迎／ブランクOK！　◎普通自動車免許必須（AT車限定可）◆充実のサポート体制！人柄重視の選考◆ 《いずれかに当てはまる方歓迎》 ☆能動的に行動できる ☆顧客ニーズを理解し、解決策を提供できる ☆第二新卒、社会人経験10年以上 ☆キャリアチェンジにトライしたい ☆セラピスト（PT/OT/ST） ☆ケアマネージャー 　┗過去採用された実績もあります！ 《こんな方を優遇します！》 ■医療機関または介護・福祉施設の経験者 ■ソーシャルワーカー・生活指導員として 　相談業務を経験された方 ■社会福祉士など、医療・介護・福祉系の 　資格を所有されている方 ■介護施設・医療機関などの営業経験者