販売・接客・売り場担当
株式会社湯浅
正社員
千葉県 松戸市
<予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~250,000円 <月給> 190,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給は諸手当を含む金額となります。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月)※過去実績2.8ヶ月分/回 ■決算賞与あり(2月)※業績による。3年連続支給実績あり ■インセンティブあり(整備・点検を自身の声掛けで獲得した際) ■年収例:600万円(所長、35歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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仕事内容
株式会社湯浅 【東京(足立区・葛飾区)】営業スタッフ※インセンティブ充実/車好き歓迎/転居を伴う転勤なし 募集要項 【仕事内容】 【東京(足立区・葛飾区)】営業スタッフ※インセンティブ充実/車好き歓迎/転居を伴う転勤なし 【具体的な仕事内容】 ~ガソリンスタンド(セルフ)の営業スタッフ/インセンティブ・資格制度充実~ ■業務内容:ガソリンスタンド(セルフ)でのお客様の接客がメイン(8割)となります。お客様の給油におけるお困り事だけでなく、「そろそろオイル交換をした方がいいですね」「車検はどちらで行なうかお決まりですか?」といった提案も行っていただきます。その他2割の業務は整備の業務(オイル交換・車検の受付・洗車等)に携わっていただきます。 ■業務の特徴: 同社は、ガソリンの給油だけでなく、カー用品や新中古車の販売接客もしています。各店舗が業者オークションと接続しており、在庫以外の車もご案内することが可能です。お客様のニーズをヒアリングして、幅広く提案できるもの魅力の1つです。 ■組織構成: 約10名程度の組織になります。年齢層は30代前半が多いです。 まずは接客スタッフとして独り立ちを目指します。その後は主任、所長、統括所長、ブロック長へと昇格し、スタッフの育成や店舗の業績管理などを行なっていくイメージです。 ■同ポジションの魅力: (1)頑張りがしっかり評価されるインセンティブ制度 インセンティブは繁忙期には10万円以上になることもあります。 例:新車、中古車を1台売ると1万5千円支給 / 店舗ごとの粗利目標達成や個人目標のクリア金額に応じて平均月3~5万円支給 (2)自身のスキルアップを図れる充実した資格取得制度 資格取得にあたる費用は会社が負担しております。危険物取扱者乙種4類はセミナー受講料を全額、整備士資格取得費、実技講習費を負担。また、キーパーコーティング資格、AIS(中古査定士)資格、損保募集人資格等の取得支援制度もございます。一部の資格取得についてはお祝い金も支給しています。 ■同社の魅力: (1)働きやすさ 週休2日制(月8~10日/シフト制)。社長から休日はしっかりとれ!という指示もあるぐらい有給休暇がしっかり取っていただきます。残業時間は20 時間から25時間程度になっており、年2回、5日以上の連休も取得できます。 (2)地域密着型の安定性 同社は、創業133年を誇る安定企業です。千葉を中心に地場の生活インフラを支えています。ガソリンスタンドだけではなく、車検や新車・中古車販売、レンタカー事業なども展開しており、地域のお客様のカーライフのトータルサポートが強みです。 変更の範囲:会社の定める業務 【対象となる方】 学歴不問 【対象となる方(詳細)】 <応募資格/応募条件> ■必須要件:下記の資格のいずれかを保有する方 ・自動車整備士資格(1級、2級、3級) ・危険物取扱者資格 【勤務地】 <勤務地詳細1> 本社 住所:千葉県松戸市三矢小台5-23-2 勤務地最寄駅:常磐線/松戸駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 金町、綾瀬、青戸の店舗 住所:葛飾区、足立区 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無 <転勤> 無 転勤は想定していません。 【勤務時間】 <勤務時間> 8:00~22:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> シフト制(実働8時間)就業時間のパターン:8時~17時、9時~18時など※深夜勤務なし 【雇用形態】 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし 【給与】 <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~250,000円 <月給> 190,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給は諸手当を含む金額となります。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月)※過去実績2.8ヶ月分/回 ■決算賞与あり(2月)※業績による。3年連続支給実績あり ■インセンティブあり(整備・点検を自身の声掛けで獲得した際) ■年収例:600万円(所長、35歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生 各種制度】 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月上限5万円 家族手当:配偶者1万円、子ども1人につき5千円/月 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■業務手当 ■皆勤手当 ■財形貯蓄制度 ■運転免許手当(AT限定は対象外) ■従業員割引制度(中古車、自動車各種パーツ・自動車用品等) ■制服貸与 ■社員旅行(業績上位社員に海外研修旅行) 新規入社社員に関して現住居先から50km以上離れて転居する場合 ■転居手当:単身10万円、家族帯同20万円を支給(上限) ■家賃補助手当:月額家賃の1/2(3万円/月上限)を1年間支給 ■危険物取扱者(乙四)資格手当 8,000円/月 ■主任整備士手当(2級以上自動車整備士)20,000円/月 【休日・休暇 その他】 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 月8日以上(シフト制)、夏季休暇・年始休暇(各3日)、有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児・介護休暇(取得実績あり) ※土日、日月の連休取得も可 【事業概要】 ■事業内容: ガソリンスタンド(出光昭和シエル)の運営、自動車販売・車検事業 【郵便番号】 2710087 【所在地】 千葉県松戸市三矢小台5-23-2 【設立年 補足】 1947年5月 【従業員数】 220名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 30百万円 【売上高】 13,200百万円 【企業URL】 http://www.yuasa-net.com/index.html
経験・応募資格
学歴不問
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
千葉県松戸市三矢小台5-23-2
給与等
給与・報酬
<予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~250,000円 <月給> 190,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給は諸手当を含む金額となります。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月)※過去実績2.8ヶ月分/回 ■決算賞与あり(2月)※業績による。3年連続支給実績あり ■インセンティブあり(整備・点検を自身の声掛けで獲得した際) ■年収例:600万円(所長、35歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月上限5万円 家族手当:配偶者1万円、子ども1人につき5千円/月 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■業務手当 ■皆勤手当 ■財形貯蓄制度 ■運転免許手当(AT限定は対象外) ■従業員割引制度(中古車、自動車各種パーツ・自動車用品等) ■制服貸与 ■社員旅行(業績上位社員に海外研修旅行) 新規入社社員に関して現住居先から50km以上離れて転居する場合 ■転居手当:単身10万円、家族帯同20万円を支給(上限) ■家賃補助手当:月額家賃の1/2(3万円/月上限)を1年間支給 ■危険物取扱者(乙四)資格手当 8,000円/月 ■主任整備士手当(2級以上自動車整備士)20,000円/月
雇用形態
正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし
勤務時間
勤務時間
<勤務時間> 8:00~22:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有
休日
仕事内容欄をご参照ください
会社情報
株式会社湯浅
事業内容
■事業内容: ガソリンスタンド(出光昭和シエル)の運営、自動車販売・車検事業