【営業職】企画営業職(美容・契約社員)／20代活躍中

【営業職】企画営業職(美容・契約社員)／20代活躍中 株式会社リクルート 職種 【営業職】企画営業職(美容・契約社員)／20代活躍中 給与 年収3,000,000～4,000,000 雇用形態 契約社員 勤務地 福岡県 オススメの求人 お仕事内容・PRポイント ■情報誌『HOT PEPPER』とWEBサイト『HOT PEPPER Beauty』に関わるお仕事です。 担当するエリア内のヘアサロンやネイルサロン、エステ・リラクゼーション店(個人店・法人)に対して『HOT PEPPER』情報誌及びWEBサイトを活用した効果的な集客企画を提案し、クライアントの業績拡大や集客課題の解決を行います。 クライアントの中長期的な目標実現を一緒に目指していく中で、営業力以外にも経営的な視点やマーケットを見立てる力を身につけることができます。 クライアントであるお店の課題解決を通じて、カスタマーの「キレイになりたい！」を応援できるお仕事です。 また、ホットペッパーが好き！地元を元気にしたい！という方にも、大きなやりがいを感じていただけるお仕事です。 募集要項 職種 【営業職】企画営業職(美容・契約社員)／20代活躍中 給与 年収3,000,000～4,000,000 雇用形態 契約社員 時間 ◆フレックスタイム制 (標準労働時間帯9:00~18:00、標準労働時間8時間00分とする) 休憩時間 :60分 時間外労働:有 【勤務時間補足】 出退勤については各部署により、朝会の実施や直行直帰など業務の状況に合わせたフレキシブルな運用となっています。 風土として業務時間については本人の裁量に任せています。 その上で「働く」と「遊ぶ」を両立させるという文化も特徴です。また会社全体で労働時間の削減に取り組んでおり、短時間で成果を出すことに注力しています。 待遇 ◆待遇 ◆給与支払い制度：月給制 ◆期間の定め：有 ◆1年更新 (初回契約のみ入社年月日を起算として6月末日、9月末日、12月末日、3月末日のうち2番目に訪れる日までとする) ◆契約更新の上限 :3年(ただし初回の契約期間を含まない) ※65歳に達した日を含む契約期間の満了日が早く到来する場合は、当該満了日を上限とする。 ※同一雇用形態での再契約や上限年数3年を越える更新はありません ※地域ブロックと職種を限定した正社員への登用制度有(2回/年) ◆給与条件： ◎第1地域【南関東】東京、神奈川、千葉、埼玉 月額基本給234,062円 ※固定残業代:有 ※月35時間相当分の固定残業代として、月68,269円を月給に含んで支給 ※固定残業時間を超えた分の割増賃金:有 【年収例1】 413万円 営業職/入社1年目 固定月給302,331円+賞与25万円×年2回の場合 【年収例2】 458万円 営業職/入社2年目 固定月給339,721円+賞与25万円×年2回の場合 ◎第2地域【関西/東海】大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀、和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡 月額基本給215,420円 ※固定残業代:有 ※月35時間相当分の固定残業代として、月62,831円を月給に含んで支給 ※固定残業時間を超えた分の割増賃金:有 【年収例1】 384万円 営業職/入社1年目 固定月給278,251円+賞与25万円×年2回の場合 【年収例2】 426万円 営業職/入社2年目 固定月給313,024円+賞与25万円×年2回の場合 ◎第3地域【上記以外エリア】 月額基本給199,441円 ※固定残業代:有 ※月35時間相当分の固定残業代として、月58,171円を月給に含んで支給 ※固定残業時間を超えた分の割増賃金:有 【年収例1】 359万円 営業職/入社1年目 固定月給257,612円+賞与25万円×年2回の場合 【年収例2】 398万円 営業職/入社2年目 固定月給290,141円+賞与25万円×年2回の場合 【その他の賞与手当】 賞与:4~9月在籍分を12月、10~3月在籍分を6月に支給。 ※対象期間中の在籍日数で按分した金額を支給 ※超過勤務手当(月35時間を超えるものに対して)、深夜残業手当、休日勤務手当 ※その他、部署により実績に応じたインセンティブあり ◆福利厚生 社会保険完備・交通費実費支給 特別休暇(出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇)あり。 【その他研修等・制度】 個人の市場価値や、キャリアを実現していくための、多種多様な成長機会やステージを積極的に提供する。 ・スキルアップや能力開発を目的とした査定フィードバック面談やコーチング ・契約3年目では、契約満了後の次のステップに向けてのキャリア開発研修あり ・3年間の契約満了者全員に、一律100万円を支給するキャリアアップ支援金制度あり 休日 週休2日(土曜日、日曜日、国民の祝日等を考慮し、会社カレンダーの定めるところによる) 夏季、GW、年末年始 ※有給休暇：入社時に15日(うち5日は指定休として消化)を付与し、 以降1年ごとに「契約社員就業規則」により勤続年数に応じた日数を付与する。 年間休日:年145日(会社休日140 日+指定休5日) 株式会社RISE④ 今すぐ電話で応募する 06-6575-7647 受付時間：平日10:00-19:00 ※一切の営業電話をお断りします。

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