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ホールディングス全体の事業企画(部⻑候補)

みどりグループ

正社員

広島県 広島市中区

年俸制 年収:600万円~900万円 基本給:50万円~75万円 試用期間:3ヶ月(雇用条件変更なし)

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仕事内容

【広島市中区】事業企画(部長候補)/年収600万円~900万円/経験者/転勤なし 中四国地方で不動産事業を中心に様々な事業を展開している<みどりグループ>が<ホールディングス全体の事業企画(部長候補)>を募集します! _____________  ▼私たちについて▼  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 笑顔あふれる「ひと」と「まち」づくりに貢献している企業グループです。 中四国地方で不動産事業を中心に展開している他、介護事業・保育事業・給食事業といった事業に加え、商業施設・宿泊施設などの再生事業にも積極的に取組んでおります。 安定した基盤があることで新規事業に取り組むことができ、新たな事業で企業としての総合力が高まることで、他社との差別化を実現しています。 これから先も、「安定と成⻑」「チーム力と個人力」をテーマに多くの方が働き、多くのお客様に喜んでいただける企業づくりと、あらゆる人と企業がもつ可能性を広げる社会の実現に向けて努力いたします。 _____________  ▼この求人について▼  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ この度、組織の体制強化のため「ホールディングス全体の事業企画(部長候補)」を募集することとなりました。 新規事業計画の策定、海外進出の推進担当としてみどりグループ全体の新規事業開発に関わるプロジェクトに携わっていただきます。 ビジネス英語を話せるかつASEAN地域での駐在勤務5年以上お持ちの方、ご応募をお待ちしております! 【お任せしたいお仕事内容】 広島県を中心に不動産サービス等様々な事業を展開する「みどりグループ」の持株企業である当社にて、新規事業計画の策定、海外進出の推進担当としてみどりグループ全体の新規事業開発に関わるプロジェクトに携わっていただきます。 【具体的には】 ■新規事業計画の策定 ・戦略とビジョンの明確化 事業の目的、ビジョン、目標を明確に定義し、戦略的なアプローチ(市場進出戦略、パートナーシップ戦略など)を検討 ・市場調査と分析 需要と競合状況を把握するためのターゲット市場の調査 ターゲット市場、法的規制などを理解し、リスクと機会を分析 ・リソースと実行計画の設計 必要なリソース(資金、人材、技術、物流など)を洗い出し、予算とスケジュールを作成 実行計画、タイムラインを設定 ■海外進出の推進 ・市場調査と分析 ASEAN諸国の労働市場、ビジネス環境、法的規制、現地の文化などを調査し、リスクと機会を分析 ・パートナーシップの構築 ASEAN諸国の政府、教育機関、企画事業関連会社と連携し、協力体制を構築 【業務内容変更の範囲】 あり 会社の定める業務(基本変更なし、運営状況に応じて可能性あり) 【PR】 ◎有給取得取得率60%以上!半日から取得可能です! ◎資格取得も会社がバックアップ!キャリアアップできる環境があります! ◎育児短時間勤務制度は末⼦の中学校就学時まで取得可能!子育てをしながらでも安心して働けます!! 学歴不問 急募 U・Iターン歓迎 管理職・マネジャー職 退職金制度 資格取得支援制度 転勤なし(勤務地限定) 土日祝休み 再雇用制度あり 【教育体制】 先輩社員によるOJTで丁寧に指導していきます。 【職場の雰囲気】 若手社員も多く活躍しており、明るく風通しの良い職場です。 何でも質問しやすい人間関係で、安心して業務を覚えていただくことができます。

経験・応募資格

【必須】 ・ビジネスレベルの英会話力 ・ASEAN地域での駐在勤務5年以上 【歓迎条件】 ・会社の経営に関わったことのある方 ・新規事業計画の中で統括的ポジションでの経験がある方 【このような方を歓迎します】 ・他人任せにせず、高い当事者意識を持って物事に取り組める方 ・高い倫理観を持ち、伴う責任を正しく理解した対応がとれる方 ・物事の考えや本質を正しく理解できる論理的思考能力が高い方 ・チャレンジ精神が旺盛で、未経験のことにも果敢に取り組める方 ・自分で考え自律的に動くことができる方

募集要項

勤務地・アクセス

勤務地

広島県広島市中区大手町5丁目3番12号

アクセス

広島県広島市中区大手町5丁目3番12号 転勤:当面なし(会社の定める拠点)に変更

給与等

給与・報酬

年俸制 年収:600万円~900万円 基本給:50万円~75万円 試用期間:3ヶ月(雇用条件変更なし) 賞与:年俸制のためなし

福利厚生

各種社会保険完備(厚生・労災・健康・雇用) 通勤手当(100,000円/月を上限に支給) ※管理監督者扱いのため残業手当対象外 自動車通勤:不可 定年制(一律65歳) 再雇用/雇用延長制度あり 育児休業/育児短時間勤務制度(末子の中学校就学時まで) 誕生日プレゼント 資格取得バックアップ制度、資格取得祝制度など スポーツクラブの法人割引適用 グループ会社が運営する宿泊施設の社員割引 グループ会社が運営する商業施設の社員割引 受動喫煙対策:全面禁煙(屋内喫煙所あり)

雇用形態

正社員

勤務時間

勤務時間

8:30〜17:30(休憩時間60分) ※一般社員の場合の勤務時間です 変形労働時間制(1年単位) ※1週間当たりの平均労働時間:40時間 【残業時間】 月平均残業時間:10時間程度 ※一般社員の場合の残業時間です。 ※必要時以外の不要な残業を会社は良しとしていません!  残業は許可制にして事前申請のルールを設けることで、残業時間の削減に取り組んでいます。

休日

年間休日112日 土曜(月2〜4日休み)、日曜、祝日(会社カレンダーによる) ※一般社員の場合の休日内容です 年末年始休暇 有給休暇(6ヶ月経過後10日付与) ※有給休暇取得率:60%以上(半日から取得可能)

会社情報

みどりグループ

事業内容

不動産事業、介護・保護事業、フード事業、不動産・まちづくり事業

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