労働安全衛生（EHS・HSE）

米谷建設株式会社 【愛媛県新居浜市】総務（安全・経理）※大手メーカーと直接取引のある安定企業 募集要項 【仕事内容】 【愛媛県新居浜市】総務（安全・経理）※大手メーカーと直接取引のある安定企業 【具体的な仕事内容】 土木、建築の施工管理を行う当社において、総務（安全・管理）をご担当いただきます。 ■具体的な業務： ・現場パトロール ・安全に関する書類作成 ・会議への参加 ・その他安全に係る業務 ・伝票処理、関係書類の作成 ・エコアクション21、BCP対応 ※業務に慣れるまでは、前任者と共に作業を行っていただきます。 ■入社後の教育： 入社後「安全衛生推進者養成講座」を受講し、事業場における安全衛生業務を担当していただくほか、段階を追って建設業経理士検定資格を受け経理実務の知識・技術を習得し、経理のエキスパートを目指していただきます。 ■資格手当： ※建設業経理検定を取得された場合、月々の支給があります。 1級：7~8,000円 2級：3~4,000円 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・普通自動車運転免許 ・総務、経理、人事、安全衛生など、なんらか管理系業務経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・簿記、安全衛生推進者の経験 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 【勤務地】 ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛媛県新居浜市新田町1-21-27 勤務地最寄駅：予讃線／新居浜駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地補足＞ マイカー通勤可（無料駐車場あり） 元塚－住友病院前線「住友病院前駅」徒歩４分 ＜転勤＞ 無 【勤務時間】 ＜勤務時間＞ 7:45～17:15 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：120分 時間外労働有無：有 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の労働条件に変更はありません。 【給与】 ＜予定年収＞ 250万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～350,000円 ＜月給＞ 170,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給あり（過去実績／ひと月あたり0～5,000円） ■賞与：年2回※計2.10ヶ月分（過去実績） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限あり月額5,000円 社会保険：社会保険完備 退職金制度：再雇用制度あり ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ ■退職金共済加入 ■財形 ■受動喫煙対策あり（禁煙）※作業場は喫煙専用室あり ■資格手当： ※建設業経理検定を取得された場合、月々の支給があります。 1級：7~8,000円 2級：3~4,000円 【休日・休暇 その他】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数103日 土曜（隔週）、日曜日、祝日、 年末年始、夏季、地方祭、有給休暇（6ヶ月経過後10日） 【事業概要】 ■事業内容： 総合建設業（建築工事、土木工事） ■同社の特徴： 1927年の創業以来92年間、地元新居浜市に密着した建築・土木工事を手掛けてきました。創業以来の引合いがある住友各社をはじめ、公共工事、寺社等から一般住宅まで幅広い業務実績があります。 ■ビジョン： これからも地元、新居浜市を中心とした顧客から指名してもらえるよう、「顧客満足を高める」「技術の維持向上」「無理、斑、無駄のない安定経営」「安全施工」を基本方針として経営につとめていきます。また、若手技術者を積極的に採用・育成し、更に信頼してもらえる企業を目指し、地域社会に貢献していきたいと考えています。 【郵便番号】 7920003 【所在地】 愛媛県新居浜市新田町1-21-27 【設立年 補足】 1927年2月 【従業員数】 19名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 30百万円 【企業URL】 https://www.yonetani-k.jp/

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上