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内装設計・リフォーム・インテリア(住宅)

株式会社アドバンス

正社員

兵庫県 宝塚市

<予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 固定残業手当/月:38,500円~54,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 288,500円~404,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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仕事内容

株式会社アドバンス 【兵庫/宝塚市】インテリアコーディネーター(リフォーム)◆年休120日/月に2‐3回土日休みあり◎ 募集要項 【仕事内容】 【兵庫/宝塚市】インテリアコーディネーター(リフォーム)◆年休120日/月に2‐3回土日休みあり◎ 【具体的な仕事内容】 ~年間休日120日/残業月15h程度/平均18時退社/創業55年以上の安定企業~ ■職務概要: 宝塚で創業55年のリフォーム会社である当社にてリフォーム案件のインテリアコーディネーターとして以下業務をお任せします。 <具体的な業務> ・要望やライフスタイルを聞き取り、インテリアのコンセプトを設定 ・機能性や目的に合わせた具体的なデザイン案の作成 ・シミュレーションソフトなどを用いて営業とともにお客様にご提案 ・プランニングをする際の予算管理 他 ご来社いただいたお客様の接客はまず営業担当が行いますが、その後のご提案などの顧客折衝も発生します。また、基本はリフォーム案件を担当いただきます。 <入社後の流れ> 新築やリフォームどちらの経験であった場合も実務業務からお任せしますが、建築に関する技術での不明点は、新築分譲事業部の建築士に相談できる環境もあるためご安心ください。 =魅力= <充実のお休み> 年間休日は120日。水曜・土曜は現職の3名の担当者と交代でどちらかがお休み、日曜・祝日は毎週固定休となります。そのため4回に1回の土曜はお休みとなります。 <今後の新生活を応援> 当社は若手社員への支援に力を入れており、今後の新生活を応援しています◎結婚祝い金、マイホーム購入支援、子育て支援など定着に向けて様々な取り組みを行っています。 ■組織構成: 現在リフォーム事業の部署には3名が在籍しており、事務と兼務の50代1名、営業兼現場管理社員40代1名、店長50代1名とベテラン社員が活躍中です。社内では社長と社員、社員間の距離も近く風通しの良い会社です。 今回インテリアコーディネーター担当の欠員により新たなメンバーを募集しており、現状同業務は現職の3名が兼務しています。 ■当社の特徴: 弊社は昭和41年、タイル工事業としてスタートし、以来、不動産分譲住宅・建築リフォーム事業等を展開しております。 ◎当社の強みは、自社で住空間に関するほとんどを受け持つことが出来る総合的な技術力を構築していることです。みんなが自然と笑顔になり、帰りたくなるふるさとのような住空間をつくりたい。そんな思いで活動しています。 変更の範囲:無 【対象となる方】 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 【対象となる方(詳細)】 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・建築・リフォームのプランニング経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【勤務地】 <勤務地詳細> 本社 住所:兵庫県宝塚市向月町2-25 勤務地最寄駅:阪急宝塚線/売布神社駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無 <転勤> 無 【勤務時間】 <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■時間外労働:月平均残業15h程度 【雇用形態】 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の労働条件に変更無し 【給与】 <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 固定残業手当/月:38,500円~54,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 288,500円~404,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生 各種制度】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 70歳 <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■その他手当 ■役職手当 ■制服貸与 【休日・休暇 その他】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■水曜もしくは土曜※交代でお休み、日曜・祝日、夏季休暇、年末年始休暇 ※会社カレンダーによる ■有給休暇 【事業概要】 ■事業内容: ・タイル施工 ・設備設計 ・建築設計施工 ・不動産管理 【郵便番号】 6650832 【所在地】 兵庫県宝塚市向月町2-25 【設立年 補足】 1970年4月 【従業員数】 14名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 20百万円 【企業URL】 http://advance-2.com/

経験・応募資格

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

募集要項

勤務地・アクセス

勤務地

兵庫県宝塚市向月町2-25

給与等

給与・報酬

<予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 固定残業手当/月:38,500円~54,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 288,500円~404,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 70歳 <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■その他手当 ■役職手当 ■制服貸与

雇用形態

正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の労働条件に変更無し

勤務時間

勤務時間

<勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

休日

仕事内容欄をご参照ください

会社情報

株式会社アドバンス

事業内容

■事業内容: ・タイル施工 ・設備設計 ・建築設計施工 ・不動産管理

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