HRコンサル

［リーダー候補/HRコンサル］年140%成長中！インバウンド産業No.1のHRテックカンパニー！ 【職種】 営業 【雇用形態】 正社員 【メリット】 シフト制 住宅手当あり 社会保険完備 【給与】 年俸 5,000,000円〜7,000,000円 ＜想定年収＞ 500万円〜700万円 ＜賃金内訳＞ 月給：380,000 円〜550,000円 【月給内訳】 基本給：276,209円〜413,433円 固定残業手当：103,791円〜136,567円（固定残業時間45時間/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜500万円スタートの場合＞ 入社2年：月給45万円×12ヶ月＋賞与＝600万円 入社4年：月給50万円×12ヶ月＋賞与＝550万円 入社5年：月給55万円×12ヶ月＋賞与＝700万円 ※3ヶ月に一度査定あり、昇給のチャンスが常にあります 【試用期間】 6ヵ月 ※試用期間中、待遇に変更はありません。 HRコンサル 【仕事内容】 ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド（食・宿泊）×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！早い方で、1年〜2年でリーダーに。そして、3年でマネージャーに昇進していきます。 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集〜入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランドをお持ちの企業／地 域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目〜） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。 【仕事の醍醐味】 〔ポイント〕 ・自分と会社の成長を実感できる 年140％成長を遂げている当社。スピード感をもって成長していけることもあり、早いと、1年程度でマネージャーに昇進する人もいます。外部研修も取り入れつつ、手堅く成長をしていけます。 ・正当な評価 定性と定量の両面で納得感の高い評価をしております。また、年に4回ベース給アップのチャンスがあるので、努力がきちんと評価されている実感が高いと社員からも好評です。 ・パーパス経営 当社のパーパスは「日本の価値を上げる」というパーパスを軸に経営をしております。皆さんは今日何のためにお仕事をしていますか？せっかくだったら今日1日が日本の未来のためになる仕事をしたいと思いませんか？ パーパスに共感いただける人が多くご入社されるので、豊かな人間関係をベースにやりがいを感じる日々を過ごせると思います。 【福利厚生】 社会保険完備 ■家賃補助（諸条件あり） ■PC・携帯電話支給 ■社員旅行（2017〜2019年ハワイ） ■導入研修・OJT研修・営業研修・研修合宿・外部研修・メンター制度など ■健康診断 ■予防接種 ■全社イベント ■納会（会社負担／和食〜一流レストラン） ■退職金制度（確定給付企業年金） ■バースデーシップ ■社内ドリンク制度 ■再入社制度 ■社内表彰制度 ■社内禁煙（近隣に喫煙スペースあり） 【応募資格】 ・営業経験（toC/ toB問わず）2年以上 【こんな人が活躍できます！】 ・営業経験 ・マネジメント経験 【会社概要】 株式会社クオレガ 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 特徴(1) ニッチトップ 飲食業界特化型の転職支援サービス「フーズラボエージェント」は「飲食店スタッフが選ぶ転職エージェントNo.1」「飲食業界転職エージェント信頼度No.1」「年間相談実績5,000名以上」の三冠を達成し、飲食業界転職エージェント満足度No.1となっています。なお、現在は年間相談実績が4万名を超えており、業界のトップランナーとして企業様、求職者様から高いご評価をいただいております。 ※ゼネラルリサーチ社による飲食業界転職エージェント調査(2018年6月) 特徴(2) 社員想いな福利厚生 社名にも込められた代表の想いのもと社員同士の繋がりも大切にしていきたいという思いから、社員への還元を給料面、福利厚生面で実現しています。住宅手当は充実していると社員からも好評です。また、自動販売機のドリンクが無料であったり、海外への社員旅行や全社員イベントなど社員同士の交流を深め、より有機的なチームとして成長を促進する内容がたくさんあります。 特徴(3) チャレンジする社風 「インバウンド（食・宿泊）」を基軸とし積極的に新たな取組みを行う堅実かつチャレンジングな社風です。転職支援という一点にとらわれず、採用DX領域など「インバウンド（食・宿泊）×HR×IT」を軸足に多角的な事業展開を行っています。 【株式会社プラチナエージェントについて】 新しい職場を見つけるお手伝いをします！ 当社の専任アドバイザーが、書類作成から入社後のフォローまでしっかりサポートします。 無料でご利用いただけるサービスです。 面談の内容から、将来のキャリアプランにマッチした仕事をご提案します。 非公開求人を含む60,000件を超える求人案件からあなたに最適の仕事を見つけます。 転職に関するこれらの細やかな疑問や希望に合わない点がございましたら、お気軽にご相談ください。 私たちは全力でサポートします！ ◆職業紹介事業社名◆ 株式会社プラチナエージェント 北海道札幌市豊平区美園4条4丁目1ｰ8 ピノ・ロワール205 電話番号：080-6412-9451 メール：contact8@platinum-agent.biz 有料職業紹介事業許可番号：01-ユ-300745 【勤務地】 大阪府大阪府大阪市北区梅田2-4-9 ブリーゼタワー17階 【最寄り駅】 西梅田駅 【アクセス】 大阪メトロ四つ橋線「西梅田駅」徒歩3分 【応募方法】 この求人は株式会社プラチナエージェントによって掲載されています。 応募受付は株式会社プラチナエージェントが対応いたします。 まずは応募(応募ボタンをClick) ↓ 氏名、メールアドレス、電話番号等を入力。 ↓ 内容確認後、担当者より電話orメールにてご連絡いたします。 まずは気軽にご応募ください！ 【応募後のプロセス】 書類選考 ↓ 一次面接 ↓ 最終面接

・営業経験（toC/ toB問わず）2年以上