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労働安全衛生(EHS・HSE)

ジャパンパイル株式会社

東京都 中央区

<予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■手当:交通費、時間外(残業代全額支給) ■賞与:年2回(年間標準3.0ヶ月) ■昇給:正社員の場合は年1回有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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仕事内容

ジャパンパイル株式会社 【福岡/セカンドキャリア歓迎】安全管理 ◆60代も活躍中/再雇用制度有/平均勤続年数16年/土日祝休 募集要項 【仕事内容】 【福岡/セカンドキャリア歓迎】安全管理 ◆60代も活躍中/再雇用制度有/平均勤続年数16年/土日祝休 【具体的な仕事内容】 【セカンドキャリア歓迎/年間施工実績2,000件を誇る業界大手企業/業界唯一全ての杭工事に対応可能/再雇用制度有/平均勤続年数16年/残業10~20h程度/年間休日121日】 ■業務内容: 同社の吸収支店にて、工事現場の安全管理業務をお任せいたします。管轄地区の工事現場のパトロールとして、現場を巡回し現場担当者が気づいていないリスクの発見と指導をします。 ■業務詳細: ・安全衛生・公害防止の指導・教育 ・災防協・安全大会への出席 ・その他安全衛生・公害防止に関する活動 ・災害発生時の原因究明と再発防止策の検討・報告等 ■働く環境: 現場常駐ではなくスケジュールを組んで九州エリアの現場をパトロールするのが主な業務です。基礎工事に特化しているため、工期も比較的短く、1週間~半年程度の現場が主となります。現場によっては出張が発生する場合もございます。安全管理室以外の部署とも連携し、事業部全体で協力しながら仕事を進めていきます。 <長期雇用前提、60代も多数活躍中> 契約社員採用可能性もありますが長期雇用前提の採用です。長く会社に貢献していただきたい思いがあり、実際に以下のような方が在籍しています。 ・ゼネコンで現場監督を30年経験後、当社に56歳で契約社員として入社し現在まで勤続10年を経過。 ・ゼネコンで作業所長を経験後、当社に60歳で契約社員として入社し、現在まで勤続10年を経過 <ワークライフバランスが整えらえる環境> 土日祝休み・年間休日121日です。残業は月10~20h程度です。また、現場パトロールのスケジュールは自分で調整でき、書類作成業務がかなり削減されているので働き方が改善できている方が多数いらっしゃいます。 ■当社の魅力: 【◇日本最大の総合基礎建設会社、グローバル展開も拡大中◇】 同社は日本初、既製コンクリート杭・鋼管杭・場所打ち杭という3つの代表的な杭基礎を総合的に担う体制を確立し、業界唯一すべての杭工事に対応できる総合基礎建設企業です。年間施工実績も業界屈指のスケールを誇り、年間2000件超の施工実績がございます。地震大国日本において基礎建設は非常に重要です。当社は基礎建設のリーディングカンパニーとしてマンション・ビル・テーマパーク・橋・道路・学校など、多様な建物を支えています。 【対象となる方】 学歴不問 【対象となる方(詳細)】 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・ゼネコンで安全管理のご経験 ・施工管理(ゼネコン・サブコン)のご経験 ・工場で安全管理のご経験 ※工事現場では、高所作業や墜落・転落災害、重機災害などのリスクがあります。 そのため、このような災害を防止する安全管理のご経験を活かすことができます。 【勤務地】 <勤務地詳細> 福岡支店 住所:福岡県福岡市博多区博多駅南1-3-11 KDX博多南ビル2F 勤務地最寄駅:JR線/博多駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <転勤> 当面なし 【勤務時間】 <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 【雇用形態】 契約社員 <契約期間> 1年0ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 ご本人のご年齢やご経験に応じて嘱託社員(1年更新)または正社員での採用となります。 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件に変更なし 【給与】 <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■手当:交通費、時間外(残業代全額支給) ■賞与:年2回(年間標準3.0ヶ月) ■昇給:正社員の場合は年1回有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生 各種制度】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項無し 退職金制度:正社員の場合は有 <定年> 60歳 再雇用制度有 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT、研修制度(若手社員研修、職種別研修、階層別研修、資格取得援助) <その他補足> 財形貯蓄、社員持株会、借上社宅制度、会員制施設、保養施設 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 ※年数日土曜出勤日があります(代休有) 【事業概要】 ■事業内容: 主に各種建築構造物に合わせた基礎の工法・製品を提供しています。基礎工事関連事業およびそれに関連する事業・コンクリートパイル、製造施工等を営む子会社の経営管理等が主な事業です。 【郵便番号】 1030015 【所在地】 東京都中央区日本橋箱崎町36-2 Daiwaリバーゲート 【設立年 補足】 2005年4月 【従業員数】 790名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 1,000百万円 【売上高】 103,151百万円 【経常利益】 6,247百万円 【平均年齢】 43.1歳 【企業URL】 http://www.japanpile.co.jp/

経験・応募資格

学歴不問

募集要項

勤務地・アクセス

勤務地

東京都中央区日本橋箱崎町36-2

給与等

給与・報酬

<予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■手当:交通費、時間外(残業代全額支給) ■賞与:年2回(年間標準3.0ヶ月) ■昇給:正社員の場合は年1回有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項無し 退職金制度:正社員の場合は有 <定年> 60歳 再雇用制度有 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT、研修制度(若手社員研修、職種別研修、階層別研修、資格取得援助) <その他補足> 財形貯蓄、社員持株会、借上社宅制度、会員制施設、保養施設

雇用形態

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勤務時間

勤務時間

<勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

休日

仕事内容欄をご参照ください

会社情報

ジャパンパイル株式会社

事業内容

■事業内容: 主に各種建築構造物に合わせた基礎の工法・製品を提供しています。基礎工事関連事業およびそれに関連する事業・コンクリートパイル、製造施工等を営む子会社の経営管理等が主な事業です。

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