賃貸物件受託営業スタッフ【アパートオーナー様向けの営業です】

【職種名】 賃貸物件受託営業スタッフ【アパートオーナー様向けの営業です】 【会社・店舗名】 中部興産株式会社　那覇新都心店 【雇用形態】 正社員 ------------------------------------------------ ■求人情報 ------------------------------------------------ 経験者歓迎◎前職経験を給与面から最大限に考慮。賞与・昇給年2回あり◎ 　中部興産株式会社の求人詳細をご覧頂き 　ありがとうございます。 　私たちは創業以来、生活提案企業として 　賃貸管理仲介・不動産売買・マンション管理を 　中心に幅広く事業展開を進めております。 　現在では多くの皆様からの支持を受け、 　業績、店舗数ともに拡大中です。 　今後さらに事業展開する上で組織強化のため 　「物件受託営業スタッフ」として 　新たな仲間を募集します。 　 　今回、即戦力として営業経験者の 　採用になりますが、業界が初めてなど 　新しいことに失敗を恐れず 　チャレンジできる方からの応募を 　お待ちしております。 【会社説明】 　～住まいさわやか くらしいきいき 暮らしにFit ～ 　 　中部興産株式会社は1982年に 　不動産売買仲介会社として創業、 　5年後の1987年から賃貸不動産管理を 　スタートし、管理仲介を主軸とした会社に 　なりました。 　創業以来、経営理念にある、 　「生活提案企業として、医・食・住の価値創造と 　快適な住環境づくりを提供する」ことを念頭に 　事業展開を行っております。 【私たちのビジョン】 　～人の暮らしを「創る」ことに挑戦したい～ 　　ただの不動産取引だけではなく、 　　我々は生活を提案する企業でありたい。 　　お客様に最適な「答え」を提供するために、 　　すべてのお客様の”良い暮らし”を想像し 　　創造する。 　　 　　それを中部興産の社員全員で達成し喜びあう。 　　その喜びが地域へ広がっていく。 　　これからも、中部興産は時代の変化を敏感に 　　捉え、時流に沿った商品開発と 　　良質なサービスを提供していきたいと 　　考えています。 　　この想いを一緒に実現する、新たな仲間を 　　待っています。 【こんな仲間が活躍しています】 　【男女人数】男性：70名／女性：30名 　【平均年齢層】38.9歳／20代～60代 　【正社員率】79％（契約・パート21%） 　【月平均残業時間】約20時間 　【産休・育休率】取得率100％ 　　　　　　　（男性取得実績有） 　【産休後 復帰率】直近5年 80% 　業務中だけではないOFFの状態で 　お互いを知れるように会社行事のイベントや、 　社員同士が仲良くなれるような交流機会が多く、 　その効果もあり、職場の風通しがよく 　コミュニケーションが活発です。 　 　仕事を遂行するうえでも 　スタッフ間で能力を補完する関係性が 　構築ができていることで、 　ひとり一人が活躍できています。 　 　 【仕事内容】 　物件の調査から管理委任契約の手続き、 　家主様への挨拶回り、家賃交渉、見学会など、 　幅広い業務をお任せします。 ＜具体的な業務＞ 【提案】 　・物件オーナーさまへの管理物件活用提案、 　　賃貸物件管理委託提案 　・管理物件データ作成 　・担当エリア内で建築中の共同住宅を調査 　・建築業者や家主様に、弊社に管理を 　　任せていただくよう営業　など 【物件獲得・管理契約後】 　・入居者募集に向けて写真撮影や資料の作成、 　　完成見学会などの販促活動 　・家主様に入居状況などのご報告や 　　お困り事をお伺いし改善内容をご提案　など 【その他】 　・近隣物件の価格調査、調査資料作成 　・担当物件のオーナーさまに家賃交渉 　・完成した建物の見学会対応　など ＜補足情報＞ 　個人ノルマはありません。 　それぞれでお客様を持つのではなく、 　皆で情報を共有し合ってメンバー全員で 　目標達成を目指せます。 ＜入社後の流れについて＞ 　【Step1】座学研修 　入社後、まず1日は座学研修で 　不動産の基礎知識を学びます。 　 　【Step2】一連の流れの理解 　賃貸管理の一連の流れを理解する。 　 　【Step3】現場研修 　先輩社員と同行し現場研修。 　Step1～Step3まで約3～6ヶ月の 　トレーニングになります。 　独り立ちの時期は、その方の成長度合いに 　合わせて決めていくため、 　焦らず自分のペースでスキルを 　身に付けてください。 　適材適所を見つけられるよう、 　先輩たちがサポートします。 【こんな方を求めています】 　◎賃貸物件の経営・管理の興味のある方 　◎お客様とのコミュニケーションから課題を 　　見つけられる方 【経験・スキル】 　◎営業経験必須（業界不問） 　◎人事業務に携わっていた方も歓迎 　　（採用フローの構築や評価制度など） ＜研修制度について＞ 　 　【新入社員研修】 　　入社後すぐの導入研修から、 　　３か月後、半年後、１年後研修など、 　　社会人として一人立ちできるまでに 　　必要なスキルを学ぶことができます。 　　基礎的な接客やマナーから、 　　社会人として必要な考え方等、 　　幅広く学んで頂けます。 　【階層別研修制度】 　　従業員の年次や階級に合わせた研修を 　　会社で選定しております。 　　それぞれのレベルに合わせた 　　必要な内容を学ぶことで、 　　着実にスキルアップして頂くことが 　　可能です。 【免許・資格】 　◎普通自動車運転免許(AT限定可) ＜将来のキャリアアップについて＞ 　 　【宅建士取得支援制度】 　　オンラインでの自宅学習可能な教材を会社で 　　一括申込みすることが可能です。 　　 　　合格者については、 　　教材の費用を会社で負担しておりますので、 　　合格へのモチベーションを高く持って 　　取り組んで頂くことが可能です。 【勤務地】 900-0003沖縄県那覇市安謝2丁目4-1中部興産株式会社 那覇新都心ビル1階 【勤務時間】 　8:45～17:45（実働8h／休憩1h） 【休日・休暇】 　◎週休2日制 　　日曜日+シフトにより1日。 　　休日出勤が発生した場合などは代休付与。 　　※年間休日約110日 　◎年次有給休暇 　◎年末年始休暇 　◎旧盆休暇 【給与】 　【月給】185,000円〜220,000円 　※上記金額には、 　　みなし残業代 20,000円(約13～17時間分)を 　　含みます。残業の有無に関わらず支払われ、 　　超過分は別途支給します。 　【基本給】 165,000円 　　+みなし残業手当 20,000円 【待遇・福利厚生】 　◎各種保険 　　(健康保険、厚生年金、雇用、労災) 　 　◎賞与年2回(夏季:7月 冬季:12月) 　　※昨年度実績:2ヶ月分 　 　◎昇給年2回 　　(人事評価、会社の業績による) 　 　◎資格手当 　（宅地建物取引士 20,000円／有資格者) 　　※その他資格手当あり 　 　◎月達成手当(￥30,000) 　◎家族手当(10,000円) 　◎交通費支給 (最大20,000円) 　 　◎会社保養施設あり 　◎育児休業 　◎介護休業 　◎退職金制度あり(勤務6年以上) 【選考の流れ】 　(1)書類選考 　 履歴書・職務経歴書の提出をお願いいたします。 　　▼ 　(2)一次面接 　　▼ 　(3)二次面接 　　▼ 　(4)役員面接 【この求人の特徴】 子育てママ活躍中,ミドル（40代・50代）活躍中,社員100名以上,創業20年以上,転勤無し,マネジメント経験,経験者・キャリア募集,資格が活かせる,交通費支給,駐車場有,産休・育休,介護休,賞与有,WEB・電話面接OK,職場見学OK ------------------------------------------------ ■会社概要 ------------------------------------------------ 【企業名】 中部興産株式会社 【住所】 〒904-0014　沖縄県沖縄市仲宗根24-9 【電話番号】 098-937-5035 【事業内容】 賃貸住宅の仲介・管理 不動産売買仲介 保険代理店業 リフォーム事業 資産コンサル事業 マンション管理事業

　◎営業経験必須（業界不問） 　◎人事業務に携わっていた方も歓迎 　　（採用フローの構築や評価制度など） ＜研修制度について＞ 　 　【新入社員研修】 　　入社後すぐの導入研修から、 　　３か月後、半年後、１年後研修など、 　　社会人として一人立ちできるまでに 　　必要なスキルを学ぶことができます。 　　基礎的な接客やマナーから、 　　社会人として必要な考え方等、 　　幅広く学んで頂けます。 　【階層別研修制度】 　　従業員の年次や階級に合わせた研修を 　　会社で選定しております。 　　それぞれのレベルに合わせた 　　必要な内容を学ぶことで、 　　着実にスキルアップして頂くことが 　　可能です。、　◎普通自動車運転免許(AT限定可) ＜将来のキャリアアップについて＞ 　 　【宅建士取得支援制度】 　　オンラインでの自宅学習可能な教材を会社で 　　一括申込みすることが可能です。 　　 　　合格者については、 　　教材の費用を会社で負担しておりますので、 　　合格へのモチベーションを高く持って 　　取り組んで頂くことが可能です。