システムエンジニア（Web・オープン系・パッケージ開発）

株式会社リクルートネット ゲーム・アプリのプログラマー／未経験歓迎／在宅可能／土日祝休 【求人要約】 ■学校感覚で学び磨けるスキル！／経験・学歴不問！ ■イベント／毎週末のオフィス食事会、BBQetc. ■福利厚生充実／各種手当・資格取得支援など多数！ 募集要項 【仕事内容】 【定着率95％】未経験からゲーム・アプリのプログラマー＆ITエンジニアへと着実にスキルアップ 【具体的な仕事内容】 プログラマーの第一歩は 「テスター」としてアプリやシステムの 簡単なテストチェックを担当していただきます。 そこからキャリアを構築し、 ゆくゆくはプログラマーとして さまざまなプロジェクトに挑戦できるよう、 「自分らしく」成長していきましょう。 ＝＝＝＝＝＝＝ 【未経験者なら丁寧な研修から】 入社後1カ月間は専属講師による研修を実施。 社会人として基本スキルを身につけます。 ★たくさんの同期達と一緒に学べるから安心！ ◎当社の事業内容 ◎基本的なPCの使い方 例／タイピング、ショートカットキー、 　　メール・TEL応対など ◎プログラミング言語 ◎システムの構造理解 ITや技術のことが一切わからない方でも、 成長できる環境が整っています！ 部門配属後も先輩メンバーのもとで、 ノウハウを学びます。 不明な点、用語を何でも質問しながら 業務をこなすうちに だんだんと仕事の意味・流れを 理解できるようになるはず。 個人差はありますが、半年～1年程度で 「プログラマー」としての業務を 覚えることができます。 ＝＝＝＝＝＝＝ 【プログラマーへの1stステップ！】 テスターの業務をこなせるようになったら 最初の資格「ITパスポート試験」への挑戦を含む 1カ月後、2カ月後と細かな区切りでの目標を設定！ 3カ月に一度のキャリア面談でも、 それぞれの理想のプログラマー像を 描くためのサポートをしていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝ 【近い将来にITエンジニアへ】 例えば… ◇ネットワークの設計・構築・運用・保守 ◇サーバの構築・運用・監視 ◇スマホゲームなどのアプリ開発 ◇5Gの設計、構築、調整業務 ◇エンジニアサポート業務 などの業務に挑戦可能。 個々の意向を最大限に考慮しながら、 あなたに合ったプロジェクトで活躍していただけます。 【チーム・組織構成】 【97%の社員が未経験からスタート】 サービス業など異業界からの転職者が、 プログラマーやエンジニアとして イキイキと活躍しています！ 【チーム・組織構成　男女比】 ほぼ7：3／女性リーダーも活躍中！◎月10名の採用を目標にしています。 【チーム・組織構成　年齢構成】 平均年齢26歳。多くの人が目標を見つけることからスタートし、日々成長しています。 【チーム・組織構成　定着率】 定着率95%！長く働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 【対象となる方】 プログラマーになりたい、何かを身につけたいすべての方／学歴・経験・ブランク不問！U&Iターン支援あり 【対象となる方(詳細)】 ＃未経験歓迎 ＃第二新卒者歓迎 ＃英語を活かせる 「なんとなく今の仕事をしているけど、長く勤められるか不安」 「将来を考えると手に職があった方がいい気がする」 「転職を考えているけど、どう目指していいか分からない」 そんな方と一緒に成長していきたいと思っています。 今までの経験・学歴・転職回数にブランク…すべて不問！ 当社やプログラマー・ITエンジニアについてなど、 なんでも気軽に相談してくださいね。 【U・Iターン転職も支援】 遠方在住の方で、プログラマーを目指したいという方も大歓迎！ まずはWeb面談で、お話ししましょう。 入社が決まれば、住宅手当などを含めて全力でサポートします！ 【選考のポイント】 【経歴や志望動機、自己PRの用意不要！】 当社で「何かを目指したい」と思ってくれる方ならOK！ 大切なのはこれから先の成長だと考えています。 ◎先輩もIT業界とは関係ない業界で働いてきた方ばかりです 【勤務地】 【転居をともなう転勤なし／リモートワーク・在宅勤務可】 本社、および一都三県（東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県）の各プロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮の上、決定します。 ※プロジェクトによりますが、テレワーク、在宅勤務、フルリモートで活躍する先輩も多いです。 ※全体のおよそ7割がリモートワークで働いています。 ■本社 東京都港区六本木3-4-33　マルマン六本木ビル5F ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 【勤務時間】 9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分） 【平均残業時間】 月5時間　程度　★ほぼ定時で退社しています！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給19万円～60万円＋賞与年1回 ※経験・年齢・能力などを考慮のうえ決定します ※月7時間（月1万円～3万1250円）の固定残業代含む ※超過分は別途支給 【着実に給与アップできる制度】 ・入社から3年間は半年ごとに月給5000円アップ 上記に加え、入社から1年経過で評価制度に移行。 着実に昇給を実現できます！ 【プラスして支払われる手当・インセンティブ】 ■時間外手当 ■資格手当（AWSやLPICなど各種資格の取得に合わせ1種類につき月5000円～3万円支給） └入社から10個以上の資格を取得し月収＋10万円、年収にすると＋120万円UPした社員も！ ■資格取得支援制度（受験料や研修費全額補助） ■住宅手当（規定あり／月1万5000円支給） 【賞与】 年1回 【昇給】 年2回 【入社時の想定年収】 年収300万円 ～750万円 【社員の年収例】 年収360万円 ／ 25歳 経験3年 年収480万円 ／ 28歳 経験5年 年収700万円 ／ 35歳 経験12年 【待遇・福利厚生　各種制度】 ■各種社会保険完備 ■各種研修制度（新入社員研修、業務研修、自己啓発支援制度など） ■私服勤務可 ■パーソナルトレーナー ■結婚祝い金 ■出産祝い金 ■扶養手当 ■無料Bar ■部活あり（サッカー、バスケ、野球観戦、eスポーツ、トレカなど） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■各種イベント（BBQや花火大会、忘年会など、毎月1回なんらかのイベントを開催！） ※強制ではありませんが、約8割の社員が毎回参加しイベントを楽しんでいます。 また、毎週金曜にはオフィスでご飯や飲み物を片手に、 ダーツ大会やワインの飲み比べ大会を楽しむなど 社員同士のコミュニケーションも盛んな点が当社の大きな特長。 お酒が苦手な20代も多いため、 そんな社員のために有名店のスイーツと 美味しい珈琲・紅茶などでお茶会を開催したり、 ごはんメインの食事会をしたりも。 イベント費用は交通費なども含め全額会社負担！ 気兼ねなく参加できることも嬉しいポイント♪ 「これが1週間の最大の楽しみ！」 「モチベーションが上がる！」 といってくれる社員が多いんですよ。 【待遇・福利厚生　その他】 【定着率95％】 テレワーク・在宅勤務といった働き方の整備や、 業務をしていく中で困っていることや 嫌なことはないかといったヒアリングを行う 定期的な面談も実施しています。 【年間休日】 125日 【休日・休暇】 完全週休2日制 土曜・日曜 【産前・産後休暇】 取得実績あり！ 【育児休暇】 取得実績あり！今後、取得が決まっている社員も！ 【休日・休暇 その他】 ■業績休暇 ※5日以上の連休あり 抜群の勤務環境と豊富な育成ノウハウ！ 世の中に数ある会社のなかで、私たちほど 社員を育てることを楽しんでいる会社は ないのではと思っています。 当社は97%の社員が、完全未経験でのスタート。 育成ノウハウも豊富なため、充実の環境で オンオフのメリハリをつけながら働けます。 前職はアパレル、飲食店、整体師、デザイナー、 役者、警備員など本当にさまざまですが みんなエンジニアとして第一線で活躍しています。 【働きやすいPOINT】 ■年間休日125日／土日祝完全休み ■基本残業なし ■充実の休暇制度 ■全体の7～8割がリモートワーク 整えられた環境で、エンジニアのスキルを 身に付けてみませんか？ 資格取得支援も万全！ せっかく働くのなら、しっかりと技術を身につけ どこに出ても恥ずかしくない働き方をして欲しい。 その思いから、資格取得支援も全力でバックアップ。 外部講座の受講料・テキストや書籍代、 受験料も全額会社が負担する上、 取得後にはしっかり手当も支給します。 【資格手当一例】 ■ITパスポート ■LPIC ■CCNA ■AWS ■基本情報 ■MOS Excel ■VBA ■TOEIC(R)テスト ■簿記1級、2級　など ★資格1種類につき毎月5,000円～最大3万円支給 ★入社から10個以上の資格を取得し月収＋10万円、年収にすると＋120万円UPした社員も！ ＃フルリモート ＃在宅勤務 ＃未経験 ＃リモート ＃在宅 #テスター #デバッカー #インフラ #アプリ開発 #クラウド #オンプレ #大卒 ＃アパレルブランド ＃英語 ＃データサイエンティスト ＃アパレルメーカー ＃社会保険労務士 ＃化粧品 ＃コスメ ＃化粧品メーカー ＃事務 ＃学校法人 ＃フォワーダー ＃電気主任技術者 ＃アパレル ＃高卒 ＃経理 ＃リモートワーク ＃スポーツ ＃社内SE ＃大手アパレルメーカー ＃第二新卒 ＃大学職員 ＃ゲーム ＃製造 ＃完全在宅 ＃行政書士 #大学 #アニメ #不動産 #管理栄養士 【社員インタビュー】 同僚 J.Tさん ITエンジニア／中途入社2年目 上の方が「困ってることない？」など気さくに声をかけてくれ、ご飯にも連れて行ってくれます。中には終業後に「ご飯を食べさせてください」と会社に戻る人も（笑）。会社にストレスを感じることは一切ありません。 同僚 H.T. さん ITエンジニア／中途入社1年目 懇親会には8割のメンバーがいつも参加、みんな楽しみにしています。例えば25歳会や26歳会などといった集まりも！元パーソナルジム勤務だった仲間が社内で指導したり、他にはない面白さを楽しんでいます。 上司 取締役 採用担当 定着率95％！安心して働ける環境が整っています。例えば、仕事の悩みは担当営業が丁寧に寄り添います。現場での悩みやメンタル面での不調などに対して、いち早くサポート！安心して仕事に集中してくださいね。 【取材レポート】 人や職場の雰囲気は？ 「過去は気にしない」から、履歴書もほとんど見ていません そう言い切る採用担当の方の言葉が、会社のすべてを表していると思いました。「新しいことに挑戦しよう」「エンジニアスキルを磨きたい」と思える気持ちがあれば、過去は不問！ 私たちが知りたいのは「あなたがどんな人なのか」ということだけ！ 完全未経験からでも一流のエンジニアを目指せる教育体制があることや、会社で働くことが楽しくなるような、豊富なコミュニケーションの機会。さらにワークスタイルの相談にものってもらえる環境と、「エンジニアファースト」な充実した働き方ができる点が大きな魅力です。 今はまだ、何をしたいのか分からない人でも、リクルートネットでなら自然と人生の目標を定められるはずです。 【やりがい】 ■楽しみながらエンジニアを目指せる環境 例えばフリーターから正社員を目指すにしても、自分に何ができるか分からなかった。そんな20代の方が多数活躍している会社です。社会人としての基礎から学べる研修、目標を一緒に決めてくれる育成体制、遊びも大切として用意されているさまざまなイベントetc.充実した環境です！ 資格取得などエンジニアとして成長できれば、手当・昇給で収入UP！モチベーションも上がります。 【きびしさ】 ■厳しさらしい厳しさがないこと、が難点なのかもしれません なぜなら、会社に甘えてしまえば何となく普通の日々が送れてしまうから。でも、それでは技術は覚えられても自身の成長には繋がりません。自分の将来をどうしたいのか、そのためにどんな努力をすればいいのか、と目標を設定することが大切です。 人生に前向きに取り組める方にとってこれ以上ない環境だといえるでしょう。 【事業概要】 システムエンジニアリング事業 人材紹介事業 採用コンサルティング事業 ※一般労働者派遣事業許可番号：派13-314928 ※有料職業紹介事業許可番号　：13-ユ-309193 【郵便番号】 1060032 【所在地】 東京都港区六本木3-4-33　マルマン六本木ビル5F 【設立年】 2015年 【設立年 補足】 5月 【代表者】 代表取締役 馬谷 義広 【従業員数】 310名（正社員） 【資本金】 1000万円 【平均年齢】 26歳 【企業URL】 https://www.recruit-net.jp/

プログラマーになりたい、何かを身につけたいすべての方／学歴・経験・ブランク不問！U&Iターン支援あり＃未経験歓迎 ＃第二新卒者歓迎 ＃英語を活かせる 「なんとなく今の仕事をしているけど、長く勤められるか不安」 「将来を考えると手に職があった方がいい気がする」 「転職を考えているけど、どう目指していいか分からない」 そんな方と一緒に成長していきたいと思っています。 今までの経験・学歴・転職回数にブランク…すべて不問！ 当社やプログラマー・ITエンジニアについてなど、 なんでも気軽に相談してくださいね。 【U・Iターン転職も支援】 遠方在住の方で、プログラマーを目指したいという方も大歓迎！ まずはWeb面談で、お話ししましょう。 入社が決まれば、住宅手当などを含めて全力でサポートします！