物流管理(ベンダー管理・配送管理・受発注管理など)
全農物流株式会社
正社員
埼玉県 久喜市
<予定年収> 478万円~742万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):299,000円~464,200円 <月給> 299,000円~464,200円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(4ヶ月程度) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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仕事内容
全農物流株式会社 【久喜・JA全農G】物流企画◆スタッフと新拠点立ち上げ◆所定労働7.5h/全国72拠点の安定経営 募集要項 【仕事内容】 【久喜・JA全農G】物流企画◆スタッフと新拠点立ち上げ◆所定労働7.5h/全国72拠点の安定経営 【具体的な仕事内容】 【JA全農グループ/年間休日122日/充実した福利厚生/安定した経営基盤/スキルアップ◎/物流管理や倉庫管理などの経験者歓迎/福利厚生◎】 売上高757億円、JA全農Gの安定経営基盤 物流や倉庫管理のご経験を生かして日本の農業の維持・発展に貢献! ~日本の「食」を支え、農業物流のトップランナーへ~ ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・立ち上げに伴う販路などの調査 ・現地での営業所での立ち上げ業務 ・スタッフ配置、管理 ・立ち上げ後の拠点フォロー 現地の担当者と共に営業所の立ち上げを行います。販路や必要な配送者の台数などの調査からスタートをし、半年ほどかけて稼働できるよう手配、準備を進めていただきます。 稼働後も定期的にフォローを行い改善、提案を行います。 入社後は、研修を受けながらスタッフと共に業務を行います。 ※研修制度≪https://recruit.zennoh-butsuryu.co.jp/workstyle/training/≫ ■働き方: 原則土日祝日休み、月の残業時間は15時間程度。 年間休日125日、完全週休2日制(有給取得率65.8%) 拠点は久喜となりますが、月に数回出張が発生します。 ※キャリアアップのため3~5年程度で転勤が発生するポジションとなります。 通勤に関して、新白岡駅⇔埼玉本社へのバスが利用可能です。 ■組織構成 生産資材営業部 5名 平均年齢44.8歳 ■魅力: ・全農グループで安定感抜群、全農物流の根幹となる物流管理の企画運営を行っていただきます。全国72拠点、生産資材部門の戸配送拠点は全国50拠点となります。 ・創業54年と歴史が長く、米をはじめとした農産物、乳製品、飼料、肥料、農薬など、農業に関するあらゆるものを取り扱っていますので、安定した経営基盤です。 変更の範囲:本文参照 【対象となる方】 <最終学歴>大学卒以上 【対象となる方(詳細)】 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・物流業界のご経験をお持ちの方 ・ゆくゆくキャリアアップのため全国転勤への対応が可能な方 【勤務地】 <勤務地詳細> 埼玉本社 住所:埼玉県久喜市樋ノ口50-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める範囲】 <転勤> 有 ・全国での転勤が発生します。 【勤務時間】 <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■平均残業時間:15時間/月 【雇用形態】 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の労働条件に変更はございません。 【給与】 <予定年収> 478万円~742万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):299,000円~464,200円 <月給> 299,000円~464,200円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(4ヶ月程度) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生 各種制度】 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定に基づき 家族手当:当社規定に基づき 住宅手当:社内規定により上限あり。 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続1年以上 <定年> 60歳 再雇用制度あり 65歳まで <教育制度・資格補助補足> ■OJT教育 <その他補足> ・産休育休制度 ・企業年金/財形その他制度 ・教育制度 ・研修制度 ・自己啓発支援制度 ・財形貯蓄制度 ・共済会による貸付制度 ・定期健康診断(年1回)、人間ドックに対する助成 ・全農健保契約施設(リゾートホテル)提携 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ■土日祝日/年次特別休暇3日、年末年始休暇5日 【事業概要】 ■企業概要: JA全農グループの物流会社です。 取り扱う主な品目は、農家が生産した米穀・青果・酪農品などや、農家が生産のために使う飼料・肥料などで、これらの輸送/トラック・鉄道・船舶や、保管/普通倉庫、低温倉庫、冷蔵倉庫などの事業を展開しています。 これらの事業を行うため、全国の拠点と、約1,100名のスタッフ、さらに主要協力会社約600社と連携し、強固な全国ネットワークを築いています。スピーディーな情報収集と顧客ニーズの的確な対応を行い、より高品質で合理的な物流サービスを提供しています。 【郵便番号】 1018502 【所在地】 東京都千代田区神田錦町3-13-7 名古路ビル本館7F 【設立年 補足】 1971年3月 【従業員数】 1,050名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 1,570百万円 【平均年齢】 44.2歳 【企業URL】 http://www.zennoh-butsuryu.co.jp/index.html
経験・応募資格
<最終学歴>大学卒以上
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
東京都千代田区神田錦町3-13-7
給与等
給与・報酬
<予定年収> 478万円~742万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):299,000円~464,200円 <月給> 299,000円~464,200円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(4ヶ月程度) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定に基づき 家族手当:当社規定に基づき 住宅手当:社内規定により上限あり。 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続1年以上 <定年> 60歳 再雇用制度あり 65歳まで <教育制度・資格補助補足> ■OJT教育 <その他補足> ・産休育休制度 ・企業年金/財形その他制度 ・教育制度 ・研修制度 ・自己啓発支援制度 ・財形貯蓄制度 ・共済会による貸付制度 ・定期健康診断(年1回)、人間ドックに対する助成 ・全農健保契約施設(リゾートホテル)提携
雇用形態
正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の労働条件に変更はございません。
勤務時間
勤務時間
<勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有
休日
仕事内容欄をご参照ください
会社情報
全農物流株式会社
事業内容
■企業概要: JA全農グループの物流会社です。 取り扱う主な品目は、農家が生産した米穀・青果・酪農品などや、農家が生産のために使う飼料・肥料などで、これらの輸送/トラック・鉄道・船舶や、保管/普通倉庫、低温倉庫、冷蔵倉庫などの事業を展開しています。 これらの事業を行うため、全国の拠点と、約1,100名のスタッフ、さらに主要協力会社約600社と連携し、強固な全国ネットワークを築いています。スピーディーな情報収集と顧客ニーズの的確な対応を行い、より高品質で合理的な物流サービスを提供しています。