半導体・電子部品・エレクトロニクス製品営業（海外）

株式会社Asue 【東京】海外営業（半導体材料等）※英語を活かせる／年休126日／複合機能商社 募集要項 【仕事内容】 【東京】海外営業（半導体材料等）※英語を活かせる／年休126日／複合機能商社 【具体的な仕事内容】 【第二新卒・業界未経験歓迎／年休126日／福利厚生充実／大手電機メーカーとの取引多数】 ■業務内容 同社は大手電機メーカーなどに、液晶関連を中心とした電子材料や化学薬品などを供給している専門商社です。スマートフォンやPCなど私たちの生活を豊かにする製品に使用されています。同社の営業担当として、国内の大手電機メーカーに向けた営業活動をお任せいたします。 ■業務詳細 ・既存顧客中心の営業スタイルで、国内の大手電機メーカーが顧客です。数名のチームで1つの企業様を担当しています。お任せする業務としては、その海外（タイ）工場のフォローを予定しております。英語を使う場面は多く、社外での商談時、普段の業務の中でメールや電話でも活用します。 ・スマートフォンやTVに使用される液晶パネル、半導体関連材料など製品のモデルチェンジなどに合わせて、顧客ニーズに適した最適な商材の提案を行います。 ・担当可能性のある国：タイ、韓国、中国、欧米 ・国内出張は月1~2回程度。一部タイや韓国など仕入れ先への出張もあります。 ■業務の魅力 ・独自のノウハウとネットワークを強みとする同社であｈ、単なる製品の販売ではなく、顧客の課題解決に向けた付加価値の高い提案が可能です。例えば、顧客の生産計画に合わせた物流システム構築や、メーカーとタイアップした部材の企画開発等、開発～出荷まで顧客に伴走したサポートを行います。 ・社内外の関係者を巻き込み、チームで何百億という大規模な取引に携われます。 ■組織構成 配属予定部署は計14名（男性8名、女性6名）の20代~40代後半までの方が在籍しています。 ■入社後の流れ 入社後は、30代後半の先輩社員との同行を通じて業務を習得いただきます。慣れてたら、仕入れ先の開拓として日本国内だけでなく海外への営業活動もお任せしたいと考えております。数年後には、そのまま国内でご活躍頂いたり、スキルや本人の希望に合わせてタイ駐在も視野に入れて頂けます。 ■企業の特徴 株式会社 Ａｓｕｅは、2013年に大阪で誕生しました。培ってきた独自のノウハウやグローバルネットワークを活かし、常に時代の最先端をいく技術にアイデアを重ねながら、多様なニーズにお応えする製品やサービス、そしてソリューションを迅速にお届けしていきます。 変更の範囲：会社の定める業務 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ＜第二新卒歓迎！＞＜業界未経験歓迎！＞ ■必須条件：下記いずれも必須 ・何らかの営業経験を有する方（業界不問） ・英語スキル（メールやり取りや日常会話ができるレベル） ■歓迎条件： ・法人営業経験 【勤務地】 ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都千代田区神田東松下町47-1 Daiwa神田イーストビル4階 受動喫煙対策：その他（全社共通／就業時間内禁煙） 変更の範囲：本文参照 ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 当面なし 将来的に国内外への転勤の可能性がございます。 ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間40分） 休憩時間：50分 時間外労働有無：有 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 【給与】 ＜予定年収＞ 475万円～610万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～300,000円 その他固定手当/月：40,000円～50,000円 ＜月給＞ 265,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収：※資格階層手当、役職手当を含む。※非管理職については別途、時間外手当は実績に応じて支給 ○27歳（入社5年目・スタッフ2） 年収487万円 ○30歳（入社7年目・スタッフ3） 年収596万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：扶養子女1人目4万円、2人目以降0.45万円追加 寮社宅：30歳未満独身社員寮制度、転勤者社宅制度 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：企業年金基金 退職金制度：確定拠出年金（401K）、確定給付年金 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■基本OJT中心 ■資格手当、職能資格等級手当 等 ＜その他補足＞ ■資格階層手当　3万円(スタッフ１）～9万円（事業部長・本部長） ■家族手当（扶養子女1人目4万円、2人目以降0.45万円追加） ■外勤手当　0.5万円 ■東京勤務手当　１万円 ■確定拠出年金（401K）、確定給付年金、企業年金基金、財形貯蓄、団体保険加入、社員持株会、提携保養所あり、35歳以下独身社員寮制度、転勤者社宅制度、安否確認サービス導入済、親睦会、社員旅行、永年勤続表彰、子女小学校入学祝金、フリードリンク、オフィスグリコ、通年オフィスカジュアル 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 土日、祝日、年末年始、リフレッシュ休暇、年休：入社後6か月後10日付与 【事業概要】 ■事業内容： 電子材料ビジネス、センシングデバイスビジネス、環境・ロボットビジネス、フード＆アグリビジネス、ソリューションビジネス、ベーシックマテリアルビジネス、ライフ＆ヘルスケアビジネス、テクニカルソリューション 【郵便番号】 5410046 【所在地】 大阪府大阪市中央区平野町4-2-3 【設立年 補足】 2013年4月 【従業員数】 105名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 301百万円 【売上高】 156,700百万円 【平均年齢】 41歳 【企業URL】 https://asue-group.com/jp/

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上