設計（機械）

株式会社ティーテック プラントエンジニア／未経験可／キャリアチェンジ歓迎！ 【求人要約】 必見！幅広い工事の経験・スキルを活かせるチャンス！ 安心の理由！個々の希望を考慮し長く続けられる 給与は前職を考慮！定年再雇用による収入減なし!! 土日祝休み、有休取得85％以上。 収入アップ可！安定して長く働ける会社 官公庁を取引先に公共施設の設計から施工までを手掛ける会社としてスタートしたわが社。 長年の実績で取引先との間に確かな信頼関係を構築したわが社は プラントエンジニアリングがもう1本の柱となって主力事業へと成長し、 安定した経営基盤のもと業績は拡大しています。 京浜・京葉工業地帯の石油化学工場や発電所など、 大規模プラントを中心に全国の現場でわが社のエンジニアが求められています。 【こんな思いはありませんか】 ◎設計や施工管理のキャリアを活かして、まだまだ第一線で働きたい方 ◎エンジニアとして、専門的な知識やスキルを身に付けて成長・活躍したい ◎自分にあった働き方で、ワークライフバランスを取りたい方 携わる工事も任される役割も希望を考慮。 知識・経験・スキル・資格に見合う現場でのびのび働けます。 また、給与は前職収入を考慮して決定！ 定年再雇用となる年齢でも収入が減ることはありませんので、 ご安心して思う存分に実力を発揮してください。 第二新卒の若手からキャリア40年以上の大ベテランまで幅広く歓迎しています！ 全力であなたの意欲にしっかりとお応えしますので、ぜひ今すぐご応募を！ 募集要項 【仕事内容】 プラント設備の設計・施工管理・非破壊検査といった各種エンジニアリング業務で活躍していただきます。 【具体的な仕事内容】 プラントの建設・改造・保全・SDM（定期修理工事＝定修）などのエンジニアリング業務をお任せします。 主に製油所、石油化学工場、発電所、水処理やごみ焼却の環境施設。 エネルギー系、化学系、産業系、環境系と種類を問いません。 【業務内容は？】 プラントの新設・改造・改修、シャットダウンメンテナンス、保全工事における計画、設計～施工、試運転までの業務 具体的には、機械・配管・電気・計装の工事設計及び施工管理業務。 業者及び客先打合せ、現場管理業務、その他プロジェクト業務、非破壊検査など。 【入社後の流れ】 経験・スキル・資格を考慮し、どのようなポジションで働きたいか等、ヒヤリングを行い、一人一人に合ったプロジェクトにて業務をスタートしていただきます。 その為、無理なく環境と業務に慣れていただけると思います。 【描ける将来は？】 定年再雇用で給与が減額されることはありません。 様々なプロジェクトにてキャリアを積むことができます。 また、実力と活躍に応じた収入や土日祝休みや有休取得の推奨など、モチベーションを高めながらずっと働き続けられます。 【チーム・組織構成】 あなたをお迎えするのは、わが社の主力部門へと成長した、今なお業績拡大中の事業部です。 80名近くのプラントエンジニアが在籍しており、また年齢も20代～70代と幅広く活躍中！ 取引先から絶大な信頼を寄せられ、現場第一線で設計と施工管理の実務スキルを発揮し続けています。 【チーム・組織構成　組織名称】 プラント事業部 【チーム・組織構成　年齢構成】 20代～70代 【対象となる方】 プラント工事（機械・配管・電気・計装（制御））において設計、施工管理、保全、非破壊検査の経験者歓迎 【対象となる方(詳細)】 ◎学歴不問 ◎業界・職種未経験可 【歓迎する経験】 ◎機械、配管、電気、計装（制御）工事 ◎設計、保全、施工管理 【役立つ資格】 ◎施工管理技士（電気工事、管工事、建設機械、土木など） ◎計装士 ◎一級建築士 ◎非破壊検査（RT・MT等） ◎電気主任技術者 ◎ボイラー技士 ◎エネルギー管理士 ◎機械保全技能士 ◎電気工事士 ★入社後の資格取得も支援！ 【先輩の転職例】 ◎フレッシュな意欲あふれる第二新卒者 ◎設計、保全、施工管理の経験がある方 ◎厚待遇に魅力を感じたプラントエンジニアリングの実務経験者 【選考のポイント】 人柄とコミュニケーションスキルを重視。チームワーク力を発揮していただける方に期待します。 未経験によるポテンシャル採用もあり。経験・スキルを考慮して前向きに選考。多くのプロジェクにて活躍できます。 【勤務地】 東京、神奈川、千葉、茨城を中心に数多くの現場があり、四国（愛媛）、九州（熊本）等、全国にて活躍している人がいます。 とくに豊富な実績を築いているのが石油化学工場、発電所です。 勤務地・配属先は希望を考慮し、遠方の場合は寮をご用意します！ 【勤務時間】 9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間） ※担当業務により異なる場合があります。 【平均残業時間】 月20時間　程度 【雇用形態】 正社員 使用期間（３カ月）も待遇・労働条件は変わりません。 経験・スキルに応じて昇給有。 【給与】 月給28万円～72万円 ※経験・スキル・資格に応じて優遇します。 ※前職給与を考慮して支給額を決定します。 【プラスして支払われる手当・インセンティブ】 ■技術手当 ■残業手当 ■休日出勤手当 ■家族手当 ■住宅手当 ■資格取得補助手当 【昇給】 年1回 【入社時の想定年収】 年収420万円 以上 【社員の年収例】 ■910万円／エンジニア経験20年・50代（月給53万円＋諸手当） ■700万円／エンジニア経験10年・30代（月給42万円＋諸手当） ■420万円／エンジニア経験1年・20代（月給28万円＋諸手当） 【待遇・福利厚生　各種制度】 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当 ■寮利用（遠方の場合） ■資格取得支援（合格した資格の受験料を負担） 【年間休日】 125日 【休日・休暇】 完全週休2日制 （土日） 【有給休暇】 （入社6カ月後に10日付与） 主要取引先 ■ENEOS株式会社 ■三菱ケミカル株式会社 ■丸善石油化学株式会社 ■日揮株式会社 ■千代田化工建設株式会社 ■株式会社IHI ■株式会社関電工 ■栗田工業株式会社 その他、多数 （敬称略・順不同） 【社員インタビュー】 同僚 Mさん 営業（取引先担当） 取引先と確かな信頼関係を築いており、実力に見合った待遇・収入を得られます。 定年再雇用で給与が減給されることなく、長く働き続けたい希望を叶えられます。 【事業概要】 ■各種プラントにて基本設計および詳細設計、保全業務、各種施工管理、非破壊検査、プロジェクト業務 ■一般建築物、公共工事および各種プラント工場内における電気設備の設計～施工業務 【主要事業許可】 電気工事業 東京都知事 般-28 第126908号 【所在地】 ［本社］ 豊島区巣鴨1-18-10 三喜ビル2F ［東京支店］ 千代田区神田須田町1-7-8 VORT秋葉原IV12F ［横浜支店］ 横浜市西区北幸2-5-17 横浜NSビル801 【設立年】 2001年 【設立年 補足】 4月 【代表者】 代表取締役 武内 健太郎 【従業員数】 95名 【資本金】 1000万円 【企業URL】 http://www.ttec-job.co.jp/

プラント工事（機械・配管・電気・計装（制御））において設計、施工管理、保全、非破壊検査の経験者歓迎◎学歴不問 ◎業界・職種未経験可 【歓迎する経験】 ◎機械、配管、電気、計装（制御）工事 ◎設計、保全、施工管理 【役立つ資格】 ◎施工管理技士（電気工事、管工事、建設機械、土木など） ◎計装士 ◎一級建築士 ◎非破壊検査（RT・MT等） ◎電気主任技術者 ◎ボイラー技士 ◎エネルギー管理士 ◎機械保全技能士 ◎電気工事士 ★入社後の資格取得も支援！ 【先輩の転職例】 ◎フレッシュな意欲あふれる第二新卒者 ◎設計、保全、施工管理の経験がある方 ◎厚待遇に魅力を感じたプラントエンジニアリングの実務経験者