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株式会社亀の井別荘

正社員

大分県 由布市

<予定年収> 276万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円 <月給> 230,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> (固定残業代含む)+諸手当含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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仕事内容

株式会社亀の井別荘 【大分/由布市】ナイトフロント ◆100年の歴史を誇る老舗旅館/WEB面接OK/月残業20h 募集要項 【仕事内容】 【大分/由布市】ナイトフロント ◆100年の歴史を誇る老舗旅館/WEB面接OK/月残業20h 【具体的な仕事内容】 【U/Iターン大歓迎!水道料金込みで16,000円で住める社員寮も完備/リピーター顧客7割!自然を感じられる高級老舗旅館で就業/月残業時間20時間程度】 与謝野晶子夫妻も訪れていた、湯布院にある創業100年の老舗旅館の当社にて夜間のフロント業務をお任せいたします。 ■フロント業務 ∟お客様の受付対応 ∟お部屋までのご案内(お荷物運び) ∟警備 ∟点検業務(施錠・電気の消し忘れの確認) 等 ※ナイトフロントですが、仮眠の時間も4時間ほどあります 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成:ナイトフロントは3名在籍しています *スタッフの多くがフロント業務未経験で活躍中です。 ■キャリアップ:フロント業務以外の別セクション(レストラン部や総務・経理・メンテナンス(客室清掃))での業務異動もございます。 ■社風 お客様だけではなく、社員のことを大切な財産と考える同社。お互い刺激し合える仲間たちや、気づきを与えてくれるスタッフ、あなたの能力を最大限に引き出してくれる上司がいます。しっかりとした研修制度や待遇が整っています。 ■特徴・アクセス 亀の井別荘は、洗練された中にも素朴で温かみがあり1度来ると忘れられないタイムスリップしたような風情漂う場所です。金鱗湖の近くで散策にも便利な場所です。ご家族や、ご友人同士、カップル等、様々なお客様がお見えになられます。 地域の情報について尋ねられることもありますので、日頃から情報収集を行う等、大切な旅のひとときを、さりげなく演出をすることが大切です。また客層のほとんどが日本の方であるため、リピート率は驚異の70%です。 変更の範囲:本文参照 【対象となる方】 学歴不問 【対象となる方(詳細)】 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 業界未経験・職種未経験歓迎 ■歓迎条件: 販売や接客経験をお持ちの方 【勤務地】 <勤務地詳細> 亀の井別荘(湯布院ICより車で10分) 住所:大分県由布市湯布院町川上2633-1 勤務地最寄駅:JR線/由布院駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 <勤務地補足> 【変更の範囲:無】 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 【勤務時間】 <勤務時間> 20:00~10:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:360分 時間外労働有無:有 【雇用形態】 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 使用期間中も待遇・条件に差異はございません。 【給与】 <予定年収> 276万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円 <月給> 230,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> (固定残業代含む)+諸手当含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生 各種制度】 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:※会社規定に基づき支給(上限21,600円/月) 家族手当:福利厚生その他に記載しています 住宅手当:福利厚生その他に記載しています 寮社宅:独身者:16000円/月 扶養者:26000円/月 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:5年勤続で100万円が目安です <定年> 62歳 62歳定年制 <教育制度・資格補助補足> ■管理者研修(内部の管理者研修と外部の管理者研修があります) ■作法研修 ■生け花研修 ■研修旅行(研修旅行は、人気ホテル・旅館や有名飲食店へ、費用会社負担で学びに出向く研修です) <その他補足> ■夫婦勤務手当(50,000円/月※どちらかが社員、どちらかがパートといった働き方でも可能 ■食事手当 ■水道料金込みの社員寮(独身者:16,000円/月・扶養者:26,000円/月) ※現在は満室のため、空きが出るまで借上げのアパートをご用意しています。 こちらにお住まいいただく場合でも、ひと月のご負担金額は変わりません。 ■その他:社員旅行、忘年会、地域活動への参加費会社負担 【休日・休暇 その他】 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数84日 ■シフト制/月7日休み ■その他休暇:夏季(10日間)、慶弔、産前・産後、育児、介護、子の介護、有給(10日~20日※下限日数は、入社半年経過後の付与日数) 【事業概要】 大正10年に創業し、今年で99周年を迎える同社。長い歴史の中で、亀の井別荘流のお客様への「おもてなし」を最優先に考え、長期に渡って旅館の歴史を築いてきました。笑顔でお迎えし、笑顔でお見送りをする。お客様のご満足の笑顔の為に、お茶、お花、おもてなし研修など、自信を磨く研修も積極的に行っています。 【郵便番号】 8795102 【所在地】 大分県由布市湯布院町川上2633-1 【設立年 補足】 1963年4月 【従業員数】 75名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 10百万円 【平均年齢】 43歳 【企業URL】 http://www.kamenoi-bessou.jp/

経験・応募資格

学歴不問

募集要項

勤務地・アクセス

勤務地

大分県由布市湯布院町川上2633-1

給与等

給与・報酬

<予定年収> 276万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円 <月給> 230,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> (固定残業代含む)+諸手当含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:※会社規定に基づき支給(上限21,600円/月) 家族手当:福利厚生その他に記載しています 住宅手当:福利厚生その他に記載しています 寮社宅:独身者:16000円/月 扶養者:26000円/月 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:5年勤続で100万円が目安です <定年> 62歳 62歳定年制 <教育制度・資格補助補足> ■管理者研修(内部の管理者研修と外部の管理者研修があります) ■作法研修 ■生け花研修 ■研修旅行(研修旅行は、人気ホテル・旅館や有名飲食店へ、費用会社負担で学びに出向く研修です) <その他補足> ■夫婦勤務手当(50,000円/月※どちらかが社員、どちらかがパートといった働き方でも可能 ■食事手当 ■水道料金込みの社員寮(独身者:16,000円/月・扶養者:26,000円/月) ※現在は満室のため、空きが出るまで借上げのアパートをご用意しています。 こちらにお住まいいただく場合でも、ひと月のご負担金額は変わりません。 ■その他:社員旅行、忘年会、地域活動への参加費会社負担

雇用形態

正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 使用期間中も待遇・条件に差異はございません。

勤務時間

勤務時間

<勤務時間> 20:00~10:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:360分 時間外労働有無:有

休日

仕事内容欄をご参照ください

会社情報

株式会社亀の井別荘

事業内容

大正10年に創業し、今年で99周年を迎える同社。長い歴史の中で、亀の井別荘流のお客様への「おもてなし」を最優先に考え、長期に渡って旅館の歴史を築いてきました。笑顔でお迎えし、笑顔でお見送りをする。お客様のご満足の笑顔の為に、お茶、お花、おもてなし研修など、自信を磨く研修も積極的に行っています。

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