空調設備設計・積算/大阪/資格不問/経験必須◎完全週休2日制◎年間休日126日◎
富士古河E＆C株式会社
正社員
大阪府 大阪市淀川区
5,000,000円 〜 7,500,000円
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仕事内容
「産業プロセス空調設備」・「一般空調・給排水衛生設備」における 積算・設計業務全般をお任せします。 これまでのご経験を活かし、営業・調達・施工部門と連携して 大規模なプロジェクトにも参画していただきます。 ＼案件の特徴／ 一般空調・給排水衛生設備：オフィスビル、商業施設、公共施設など 産業プロセス空調設備：工場(精密機器・医薬・食品等)、データセンターなど ＊産業空調においては、クリーンルーム等の空調システムの開発や省エネ設備の企画・提案に力を入れています。 ＊関連企業案件(富士電機株式会社・古河電気工業株式会社など)、一般民需、官公庁など幅広い案件あり。 【仕事の魅力】 ★安定した企業基盤を持ち、大型案件の実績および予定が多数 ★DXへの取り組み、ならびに働き方改革に向けた戦略的投資も増強 【会社について】 ＊健康経営優良法人2024(大規模法人部門)：認定 ＊女性活躍推進法に基づく認定制度「えるぼし」：二つ星認定 富士電機グループ・古河電工グループの流れを汲み、 2023年に創立100周年を迎えた歴史ある企業です。 2023年度は過去最高の業績を更新し、売上高1,000億円を目指す成長企業で、 次の100年に向けて当社の一員となっていただける仲間を募集しています。
経験・応募資格
■ 学歴： 高卒以上■ 年齢： 不問■ 資格： 不問■ 経験： 何らかの空調設備に関する設計経験（あると活かせる資格・経験）■ 消防設備士・1級管工事施工管理技士・2級管工事施工管理技士
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原4-6-18 新大阪和幸ビル＜Osaka Metro 御堂筋線「新大阪駅」「東三国駅」徒歩10分＞【勤務時間】9：00〜17：30休憩：45分残業：あり(業務状況による)
給与等
給与・報酬
5,000,000円 〜 7,500,000円
福利厚生
＜想定年収：500万円～750万円＞■ 月給：278,000円～383,000円※ 資格・経験等を考慮し決定します。■ 通勤手当：あり(会社規定に基づき支給)■ 残業手当【モデル給与】入社6年目28歳・年収560万円(月額308,000円＋賞与)入社11年目33歳・年収660万(月額370,400円＋賞与)入社16年目38歳・年収1,030万円(月額565,000円＋賞与)
雇用形態
正社員
勤務時間
休日
■ 休日：土・日・祝日(完全週休2日制)■ GW休暇■ 夏季休暇■ 年末年始休暇■ 慶弔休暇■ 積立休暇■ 転勤休暇■ 勤続休暇■ 帰国休暇■ 介護休暇■ 有給休暇：最大25日(入社日に8日～25日付与※入社月により変動あり)■ 年間休日：126日
会社情報
富士古河E＆C株式会社
事業内容
■電気設備工事■電気計装工事■空調・給排水衛生設備工事■情報通信設備工事■建築工事■上記各号に付帯関連する一切の事業プラント、内線・建築、空調、送電、情報通信など幅広い事業分野の技術を有するメーカー系総合エンジニアリング企業として、「お客様の満足を通じて社会に貢献する」を基本理念に掲げて事業を展開しております。昨今、地球環境問題は深刻さを増し、世界中が脱炭素社会の実現に向けて動き出す中、エネルギー改革 やデジタル化が大きなうねりとなって、世の中はめまぐるしい速度で変化しています。これにより国内でも、クリーンエネルギーへの転換、自動化や省人化への加速、防災による国土強靭化、働き方改革の推進など社会の在り方や産業構造の大きな転換期を迎えており、このような環境の変化に、豊富な施工実績に裏付けられた高い技術力で対応してまいります。当社グループは、DXを含めた製造現場の最適化やエネルギーソリューション、環境改善の提案などに強みを有する電気・空調の複合施工が出来る数少ない会社であり、メーカー系総合設備企業として様々な分野でお客様にご満足いただける活動を行っております。また、1969年に海外へ進出、東南アジアを中心として豊富な経験を活かし、日系企業の海外進出の支援や、現地の社会インフラ整備に携わりながら高い技術力により日本品質を提供してまいりました。今後も海外事業の拡大を図りながら、アジア地域の発展に貢献してまいります。