土木設計・測量（上下水道）

株式会社三洋コンサルタント 【北九州/門司】建設コンサルタント(上下水道)◇転勤無◇年休122日◇在宅勤務対応◇働き方抜群◎◇ 募集要項 【仕事内容】 【北九州/門司】建設コンサルタント(上下水道)◇転勤無◇年休122日◇在宅勤務対応◇働き方抜群◎◇ 【具体的な仕事内容】 【JR門司駅のすぐそば！／社会インフラの整備に携わることができる/転勤なし/年休123日・完全週休二日制/時差出勤や在宅勤務(テレワーク)対応可能で働き方抜群◎】 ●業務概要： 港湾・橋梁・河川・上下水道等、広く土木全般を手掛ける当社にて、国及び地方公共団体からの公共事業による上下水道の設計・測量を行っていただきます。 ●配属先の組織構成： 4名が在籍しています。 管理職(40代1名)、技術スタッフ(40代1名、30代1名)、事務・CADオペレーター(20代1名) ●会社の雰囲気： アットホームな雰囲気で、とても風通しの良い会社です。ベテラン社員も皆優しく、分からないことがあればすぐに相談できる環境です。また、経営者や上司との距離も近く、アイデアや意見の交換がしやすい風通しの良い環境もあります。その他、役職や責任の上昇が早く訪れることもあり、自身のキャリアパスや志向も考えやすいです。 ●通勤について： 北九州市からの通勤はもちろん、JR下関駅から1本の電車で通勤も可能！下関周辺の方もぜひご応募ください！ ＼働きやすい環境づくりに力を入れています！／ 当社では社員のワークライフバランスを重要視しており、完全週休2日制の土日祝日休みや、年間休日120日以上等、社員にとって働きやすい環境を整えることに注力しています。また、これまでに様々な「働き方改革」も推進してきました。具体的には、毎週水曜日のノー残業デーや時差出勤、在宅勤務(テレワーク)の導入など、様々な「働き方改革」にタイムリーに取り組んでいます。 是非、HP上の「社員の声」もご覧ください。 https://www.sanyo-cnsl.co.jp/recruit/employee_voice_1 ●同社の強み： ◎防波堤や護岸等の沿岸域にある構造物の設計、波浪や水質等の海域環境調査、上下水道の水環境分野に強みを持っています！ ◎国及び地方公共団体から公共事業として委託を受けた案件が大半のため、社会インフラの整備に携わることが出来る社会性のある仕事です！ ◎また、近年では景観性や維持管理性といった社会のニーズに応じた構造物の提案についても行っています！ ◎「働き方改革」に取り組み、業務に創意工夫を重ねながら、労働環境の向上に努めています！ 変更の範囲：会社の定める業務 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ◎上下水道の調査・測量・設計の経験がある方 ■歓迎条件： ・技術士、RCCM、コンクリート診断士、測量士、一級土木施工管理技士などの資格保有者 【勤務地】 ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県北九州市門司区高田1-3-1 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／門司駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無 ＜勤務地補足＞ ◎マイカー通勤OK！(無料駐車場あり) ＜転勤＞ 無 ◎転勤はありません。腰を据えて長く働くことが出来ます。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■技術者の月平均残業時間：23.2時間　■毎週水曜日はノー残業デー！ 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ◎試用期間中の条件に変更はありません。 【給与】 ＜予定年収＞ 550万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,500円～377,500円 その他固定手当/月：58,000円～97,000円 ＜月給＞ 318,500円～474,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収には、残業手当25時間/月分、および基本給の4ヶ月分の賞与を含んでいます。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、家族構成や保有資格、また選考通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回(6月) ■賞与：年2回(7月、12月　標準月数：4ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給(上限50,000円/月) 家族手当：配偶者22,000円、子1人につき8,000円 住宅手当：60%支給(限度額17,000円～40,000円) 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり：65歳まで ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ‐ ＜その他補足＞ ■各種資格手当(技術士、RCCM、コンクリート診断士、測量士 等) ■超過勤務手当 ■地域手当(東京のみ) ■育児・介護休暇制度 ■慶弔見舞金 ■企業年金基金(建設コンサルタンツ企業年金基金) ■財形貯蓄制度 ■定期健康診断 ■在宅勤務(テレワーク)制度導入 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 夏季休暇(3日)、年末年始休暇(12月29日～1月3日)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(定年退職後の再雇用時に1ヶ月) 【事業概要】 ■事業概要： 国および地方公共団体から公共事業として委託を受けた以下の業務となります。 ・港湾、漁港、空港、道路、橋梁、河川、上下水道、一般土木等の設計及び施工管理 ・経済調査及び配置計画 ・水理模型実験 ・地質調査 ・調査及び測量、沿岸漁場整備開発調査、環境アセスメント ・建設環境（騒音・振動測定、大気・水質測定・生態系調査　等） 【郵便番号】 8000031 【所在地】 福岡県北九州市門司区高田1-3-1 【設立年 補足】 1972年11月 【従業員数】 80名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 50百万円 【売上高】 911百万円 【経常利益】 54百万円 【企業URL】 https://www.sanyo-cnsl.co.jp/

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上