エンジョイ 松阪の児童発達支援管理責任者求人 （正社員）
エンジョイ 松阪
正社員
三重県 松阪市
＜給与＞ 【正社員】 月給 240500円 〜 281000円 ＜給与の備考＞ 【給与内訳】 ・基本給 154,000円～182,000円 ・処遇改善手当 17,000円 ・固定残業代 13,000円～19,000円（9時間分/超過分は別途支給） ・職務手当 50,000円 ・ベースアップ等手当 6,500円 【昇給・賞与】 昇給 年1回（10月） 人事支援制度によります 賞与 年3回（4月・8月・12月） 会社業績によります 交通費規定支給 試用期間 6か月 （期間内は給与より1万円減額）
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仕事内容
＜職種＞ 児童発達支援管理責任者（正社員） ＜業務内容＞ 個別支援計画書、モニタリングの作成 関係機関との連携 プログラム立案・実践 直接支援 送迎業務 ☆☆☆その他☆☆☆ ・新人研修 ・ケース会議 ・実践報告会 ・防災訓練、救命訓練の実施 ・外部研修への参加 -- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：会社の定める就業場所 未経験可/ブランク可/駅近(5分以内)/社会保険完備/車通勤可/週休2日/年間休日120日以上/ボーナス・賞与あり/交通費支給/年齢不問/自動車運転免許/退職金あり/研修制度あり/放課後等デイサービス/学歴不問/即日勤務OK/40代活躍/50代活躍/WEB面接可/オープン3年以内
経験・応募資格
児童発達支援管理責任者研修、修了済みの方
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
三重県松阪市光町31-4
アクセス
近鉄山田線 東松阪駅から車で12分
給与等
給与・報酬
＜給与＞ 【正社員】 月給 240500円 〜 281000円 ＜給与の備考＞ 【給与内訳】 ・基本給 154,000円～182,000円 ・処遇改善手当 17,000円 ・固定残業代 13,000円～19,000円（9時間分/超過分は別途支給） ・職務手当 50,000円 ・ベースアップ等手当 6,500円 【昇給・賞与】 昇給 年1回（10月） 人事支援制度によります 賞与 年3回（4月・8月・12月） 会社業績によります 交通費規定支給 試用期間 6か月 （期間内は給与より1万円減額）
福利厚生
【福利厚生】 ■雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ■マイカー通勤可（無料駐車場あり） ■制服貸与 ■社内分煙 ■退職金制度 ■家賃補助あり（規定有・応相談） ■完全週休2日＋月休日1日 ■奨学金代理返還制度有（規定有・応相談）
雇用形態
正社員
勤務時間
勤務時間
学校のある日：10:00～19:00（休憩時間：60分） 学休日：9:00～18:00（休憩時間：60分） ※残業は月平均2～3時間程度。
休日
完全週休2日制（年間休日120日程度） （日曜日固定、その他シフトによる） ☆上記休日に加えて、労使協議の上月に1日リフレッシュ休暇取得 ・夏季休暇（8/13～8/15） ・年末年始休暇（12/29～1/3） ・有給休暇 ・月に1日リフレッシュ休